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1、三违行为管理制度1.目的为了强化现场平安管理，有效杜绝违章指挥、违章操作和违反劳动纪律现象，确保平安生产形势的稳定，杜绝各类事故的发生，特制定本制度。2.范围本制度适用于本公司所有从业人员。3.职责3.1平安领导小组重点组织查处违章指挥、违章操作的行为。3.2公司办公室重点组织劳动纪律检查处违反劳动纪律的行为。4.管理内容与方法4.1“三违行为种类的辨识一违章操作作业行为(1)未经平安教育上岗作业。(2)特种设备未经法定单位定期检验。(3)非特种作业人员从事特种作业。(4)新安装设备施未经平安验收就进行生产作业。(5)未按规定放置、堆垛材料、制品及工具。(6)工作前未检查设备施或设备施带故障平
2、安装置不齐全便进行操作。(7)在消防器材、动力配电箱、板、柜周围堆放物品且违反堆放间距规定。(8)危险作业未经审批或虽经审批但平安措施未落实。(9)在禁火区域内吸烟或违章明火作业。(10)在有毒、粉尘等作业场所进餐、饮水未按规定使用通风除尘设备。(11)危险作业时监护措施未落实及未设置警戒区域或未挂警示牌。(12)职业禁忌症者未及时调换工种。(13)发现隐患未排除、报告、冒险作业。(14)不按操作规定进行操作。(15)随意挪用现场平安设施或损坏现场平安标志。(16)吊物、传运物件操作方法违反规程规定。(17)起重作业操作方法、指挥信号违反规程或现场施工平安操作措施规定。(18)使用的平安工具、
3、平安用具不合格。(19)任意撤除设备施的平安装置、仪器、仪表、警示装置的。(20)设备运转时跨越、触摸或擦拭运动部位。(21)检修设备时未切断电源。(22)擅自启用查封或报废设备。(23)检修电器设施是未停电、验电、接地及挂牌操作。(24)平安电压灯具与使用电压及要求不符。(25)工作中不遵守劳动纪律从事与生产无关的活动。(26)其它违反环境和职业健康平安法律、法规、条例、标准、规程的指令的行为。二违章指挥行为(1)指派不具备平安资格的人员上岗不考虑工人的工种与技术等级进行分工。(2)没有工作交底没有平安技术措施没有创造生产平安的必备条件即组织生产。(3)擅自变更经批准的平安技术措施。(4)对
4、职工发现的装置性违章和技术人员拟定的反装置性违章措施不闻不问不组织消除。(5)擅自决定变动、撤除、挪用或停用平安装置和设施。(6)设备带病运行、超负荷运行而没有相应的技术措施和平安保障措施或是让职工冒险作业。(7)不按规定给职工配备必须佩带的劳动平安卫生防护用品。(8)其它违反环境和职业健康平安平安法律、法规、条例、标准、规程的指令的行为。(三)违反劳动纪律行为(1)生产现场穿背心、短裤、裙裤、裙子、宽松衫、戴头巾、围巾或敞开衣襟、打赤膊、打赤脚等以及其它不平安装束。(2)有毒有害作业未按规定配戴防护面具。(3)在禁止吸烟区域抽烟。(4)其它违反环境和职业健康平安平安法律、法规、条例、标准、规
5、程的指令的行为。4.2“三违行为的查处内容4.2.1管理人员是否认真履行平安生产责任制是否按规定进行平安检查。4.2.2关键生产岗位或工序是否执行规章制度落实平安生产措施。4.2.3生产岗位、施工作业现场操作人员是否遵守劳动纪律和操作规程。4.3“三违行为的控制4.3.1切实落实?平安教育培训制度?。4.3.2平安员在检查中发现有“三违行为应及时对责任人给予教育并立即纠正。4.3.3各分厂、处室每月度应将平安检查记录及汇总上报到公司平安生产办公室，作为月度工作总结和月度绩效考核依据之一。内容总结1三违行为管理制度1.目的为了强化现场平安管理，有效杜绝违章指挥、违章操作和违反劳动纪律现象，确保平
6、安生产形势的稳定，杜绝各类事故的发生，特制定本制度24.管理内容与方法4.1“三违行为种类的辨识一违章操作作业行为(1)未经平安教育上岗作业3(5)未按规定放置、堆垛材料、制品及工具4(7)在消防器材、动力配电箱、板、柜周围堆放物品且违反堆放间距规定5(13)发现隐患未排除、报告、冒险作业内容总结（1）三违行为管理制度1.目的为了强化现场平安管理，有效杜绝违章指挥、违章操作和违反劳动纪律现象，确保平安生产形势的稳定，杜绝各类事故的发生，特制定本制度（2）(13)发现隐患未排除、报告、冒险作业（3）(26)其它违反环境和职业健康平安法律、法规、条例、标准、规程的指令的行为（4）(8)其它违反环境和职业健康平安平安法律、法规、条例、标准、规程的指令的行为3
