2023年干部基层调查报告3篇

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1、2023年干部基层调查报告3篇 书目 第1篇百名干部下基层调查报告范文 第2篇百名干部下基层调查报告 第3篇审计厅青年干部下基层调查报告 百名干部下基层调查报告范文 为实行区委选派部分党员干部深化基层开展工作的相关精神,我们主动投入百名干部下基层,倾听民声解难题活动。在大车树村调查过程中,到老百姓家中与百姓拉家常,到田间地头与他们交挚友,仔细听取了看法、建议,了解状况。 一、大车树村的基本状况 大车树村位于思茅港镇的西边,距镇政府69公里。该村是我镇最边远、最贫困的地区,也是全省7个人口较少民族布朗族聚居地之一。全村有14个村民小组,281户,1204人,其中男636人,女568人,劳动力81

2、7人。海拔介于700米-1800米之间,属立体气候。有土地总面积81平方公里,耕地面积4330亩,其中田500亩,山地3830亩。农作物播种面积6413亩,粮豆总产量760吨。农村经济总收入714.46万元,农夫人均纯收入2530元。该村的经济收入主要以种植业和养殖业为主。 二、群众急需解决的问题 (1)村级班子,村干部的配置比较合理,班子运作状况正常,能较好的完成党委政府下达的各项任务。但示范带动实力不强,大局意识薄弱,缺乏战斗力。 (2)农夫渴求获得各方面的技术指导,在农忙的关键时期,更须要区农业部门镇农技站人员能深化田间地头,现场指引。 (3)缺水问题始终困扰着大车树村,14个村名小组中

3、只有6个村民小组人畜饮水不成问题,8个村民小组基本解决人畜饮水问题,其中饮用水最困难的为村民委员会。经了解,缺水缘由多为天干、水源林遭到破坏,导致原水源点枯竭或少水,难以满意人畜饮水用量。 三、几点思索及做法 (一)关于村干部带动力不强的问题,我认为,一方面要强化村组党员干部教化培训,提高村干部的素养。要实行多种形式,有安排有步骤有重点地对村干部进行必要的培训,提高村干部的依法施政水平,增加他们做群众工作的本事及带领群众发展经济的实力。同时,作为上级党委政府,要给村干部撑腰,让他们放手大胆的工作,没有后顾之忧。另一方面要提高村干部的待遇,现在村干部的待遇太低,上级部门能否想村干部之所想,急村干

4、部之所急,提高他们的待遇,为村干部创建一个宽松和谐的工作环境,以利于其把更多的时间和精力放在为群众办实事谋发展上来。 (二)关于科技普及与培训的问题,我认为,促进农夫增加收入,调整优化产业结构,大力发展高产、优质、高效农业,是当前农业和农村工作的中心任务,提高农夫素养是增加农夫收入的根本途径。针对大车树村的农作物种植科技含量不高,在适当的时候,协调有关部门针对大车树村的产业结构特点和市场需求状况,结合农时和种养等行业状况举办相关行业培训班,讲解种养加工技术,以提高村民抵挡市场风险的实力。 (三)关于人畜饮水困难问题,已引起镇党委、政府高度的重视。到5月底,镇上赐予大车树村水管5000米,水泵4

5、台,累计金额4万余元;老百姓投工投劳2元余元。()基本解决了大车树村人畜饮水问题。但要从源头上解决人畜饮水问题,那就要求我们一要爱护好生态环境,多种树少砍伐,爱护好水源林;二要加强对人畜饮水水池、管网、水泵等水利物资的管理和修理。 四、体会 通过百名干部下基层倾听民声解难题活动,我收获很大,通过深化调查,了解到了一些农村、农夫、农业的真实状况,既增长了阅历,又驾驭了第一手资料,对于我以后的工作和生活也受益匪浅。 了解民情、知感民意,访问民苦,我们的工作才能有的放矢。机关干部工作作风,关系到我们党和政府在群众中的形象,转变工作作风是加强和改进党的作风建设的重要内容。因此,我们肯定要求真务实,坚固

6、树立服务宗旨,提高服务效能。我们下基层,是代表镇党委政府,干脆面对老百姓,就更应当尽心竭力为群众办实事,尽职尽责为群众解难题,诚意诚意为经济的发展作贡献,让村民从我们的机关和工作人员的高效服务中感受到党和政府亲民、爱民、为民的执行力和感召力。 百名干部下基层调查报告 为实行区委选派部分党员干部深化基层开展工作的相关精神,我们主动投入百名干部下基层,倾听民声解难题活动。在大车树村调查过程中,到老百姓家中与百姓拉家常,到田间地头与他们交挚友,仔细听取了看法、建议,了解状况。 一、大车树村的基本状况 二、群众急需解决的问题 (1)村级班子,村干部的配置比较合理,班子运作状况正常,能较好的完成党委政府

7、下达的各项任务。但示范带动实力不强,大局意识薄弱,缺乏战斗力。 (2)农夫渴求获得各方面的技术指导,在农忙的关键时期,更须要区农业部门镇农技站人员能深化田间地头,现场指引。 (3)缺水问题始终困扰着大车树村,14个村名小组中只有6个村民小组人畜饮水不成问题,8个村民小组基本解决人畜饮水问题,其中饮用水最困难的为村民委员会。经了解,缺水缘由多为天干、水源林遭到破坏,导致原水源点枯竭或少水,难以满意人畜饮水用量。 三、几点思索及做法 (一)关于村干部带动力不强的问题,我认为,一方面要强化村组党员干部教化培训,提高村干部的素养。要实行多种形式,有安排有步骤有重点地对村干部进行必要的培训,提高村干部的

8、依法施政水平,增加他们做群众工作的本事及带领群众发展经济的实力。同时,作为上级党委政府,要给村干部撑腰,让他们放手大胆的工作,没有后顾之忧。另一方面要提高村干部的待遇,现在村干部的待遇太低,上级部门能否想村干部之所想,急村干部之所急,提高他们的待遇,为村干部创建一个宽松和谐的工作环境,以利于其把更多的时间和精力放在为群众办实事谋发展上来。 (二)关于科技普及与培训的问题,我认为,促进农夫增加收入,调整优化产业结构,大力发展高产、优质、高效农业,是当前农业和农村工作的中心任务,提高农夫素养是增加农夫收入的根本途径。针对大车树村的农作物种植科技含量不高,在适当的时候,协调有关部门针对大车树村的产业

9、结构特点和市场需求状况,结合农时和种养等行业状况举办相关行业培训班,讲解种养加工技术,以提高村民抵挡市场风险的实力。 (三)关于人畜饮水困难问题,已引起镇党委、政府高度的重视。到5月底,镇上赐予大车树村水管5000米,水泵4台,累计金额4万余元;老百姓投工投劳2元余元。基本解决了大车树村人畜饮水问题。但要从源头上解决人畜饮水问题,那就要求我们一要爱护好生态环境,多种树少砍伐,爱护好水源林;二要加强对人畜饮水水池、管网、水泵等水利物资的管理和修理。 四、体会 通过百名干部下基层倾听民声解难题活动,我收获很大,通过深化调查,了解到了一些农村、农夫、农业的真实状况,既增长了阅历,又驾驭了第一手资料,

10、对于我以后的工作和生活也受益匪浅。 了解民情、知感民意,访问民苦,我们的工作才能有的放矢。机关干部工作作风,关系到我们党和政府在群众中的形象,转变工作作风是加强和改进党的作风建设的重要内容。因此,我们肯定要求真务实,坚固树立服务宗旨,提高服务效能。我们下基层,是代表镇党委政府,干脆面对老百姓,就更应当尽心竭力为群众办实事,尽职尽责为群众解难题,诚意诚意为经济的发展作贡献,让村民从我们的机关和工作人员的高效服务中感受到党和政府亲民、爱民、为民的执行力和感召力。 审计厅青年干部下基层调查报告 在建设社会主义新农村的历史大潮中,作为青年干部,怎样把党和政府的政策、关怀通过文化的渠道,结合农村的实际和

11、群众习惯接受的方式向群众传播、延展,是一个值得深思的问题。这次农村基层生活不仅使青年干部有机会深切了解白河村的基本状况,对农村存在的一些社会现象进行了较为深化的思索,而且为我们力所能及地做一些工作供应了平台。 一、白河村基本状况及文化发呈现状 黄铎堡镇白河村位于固原市西北部,属于宁夏南部山区。白河村辖3个自然村,全村414户1605人,属纯回民村,以传统的种养殖业为主,主要农产品为玉米、马铃薯,养殖业以分散的小规模养殖为主。种养殖业投入大,收益小,且主要是自产自销,商品率不高。农夫收入渠道单一,经济基础薄弱,低收入贫困人口占总人口一半以上。 为变更生存环境,相关部门竭力配套改善村民生产基础设施

12、,尤其是近几年来,相关部门组织实施的各项扶贫项目取得了良好的社会、经济、生态效益,农夫的生产生活条件得到了很大的改善。但是受学问水同等因素的限制,农村精神文化生产严峻缺乏。随着乡村建设的扩大,白河村的精神文化生活问题也随之加剧。信息闭塞、精神文化匮乏是农村许多地方面临的一大问题,可以说白河村文化贫困现象只是是千万个乡村的一个缩影。 白河村村民们除通过电视获得外部信息和文化消遣外,现代城市的各种文化消费一无全部。通过半个月的走访,我们了解农夫基本生活还是比较贫困、落后,与外界的联系闭塞、滞后,文化生活尤为匮乏。白河村没有文化站,也没有图书室,没有体育活动场所,多年也没有放过电影。村民平常的消遣活

13、动就是打麻将、玩扑克。路过一家农家商店,进去后发觉六、七个青年村民们围坐在一起打麻将,玩扑克。其中一个青年告知我们,现在还不是忙农活的季节,村子又没有什么体育设施,也没有其他消遣活动,只有这样打发日子可以看出村民精神文化生活空虚。 白河小学也存在着这样的问题。该小学共有240余名学生,有11名老师,其中5名老师为临时聘用。在白河小学支教的这段时间发觉学生没有阅读课外书的习惯,他们缺少接触大量簇新信息的机会。学生除了上课之外,其余时间都在玩耍。学校仅有的一间图书室很小很暗,里面摆放的图书内容陈旧、数量有限、种类单一,很难吸引和提起学生的阅读爱好。学生家大多没有电脑,没有杂志也没有报纸,精神生活极

14、度匮乏,回到家只是玩耍和干农活,常此以往,学生对信息的渴求渐渐衰退。 二、文化贫困的缘由 文化贫困从根本上说是产生贫因的主要根源之一,而贫困文化则是文化贫困的干脆后果,是长期生活在贫困之中的乡民的文化习俗、思维定势和价值取向的积淀。随着学问经济时代的发展,这渐渐成为推动社会全面发展过程中的最主要的不利因素之一。 对于这个以农业和小规模养殖业为主的地方来说,很多农夫因为落后而贫困,因为贫困而忽视学问。对当地农夫走访分析,造成白河村文化贫困的缘由,一方面是对农村精神文化建设重视不够。几十年来,农村始终以发展经济为第一要务,把物质扶贫作为重点,各级领导的主要精力都在经济建设上,对精神文化建设热忱不够

15、,对农村文化淡漠、忽视。另一方面,由于受经济、地理、人文、传统等因素的影响,农夫受教化的程度大大低于城市,农夫的教化状况不容乐观。据初步统计,小学及以下文化程度的农村劳动力高达60%。1845周岁劳动力(农村主要劳力)文化层次很低,中学及以上仅占8%左右。由于文化层次偏低,小农经济意识较严峻,农村长期固有的思维方式、生活方式和行为方式很难变更,他们接受新的学问文化的实力相对较弱或不能接受簇新的文化事物,仅停留在赌博等一些低俗文化活动中,这给农村发展带来了很大的挑战。 三、转变扶贫方式的必要性 农村须要文化,但农村又缺少文化。为此,要根治贫困,必需从贫困的主体人入手,走文化扶贫之路,即向他们输入新的文化、学问和价值观念,提高农村教化质量,传授适用的科技,并开拓交通,输入各方信息,从整体上提高贫困群体的素养,让他们可以利用自己的双手和大脑,变当地的潜在财宝为现实财宝。文化扶贫往往能用最少的钱,收到最大的效果,投入产出比很高。走访了解到目前扶贫主要是输血式救济,即单纯向贫困地区送钱送物,这虽然起到了短暂救济的作用,但没有使原本体质孱弱的贫困地区出现活力与朝气,相反却养成了当地群众的严峻依靠思想,安于现状。送的

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