幼儿园主任述职报告合集2022.docx

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1、幼儿园主任述职报告合集2022主任述职报告篇120xx年,是不平凡的1年,在这1年里,在幼儿园原有发展基础上,我们幼儿园全部教职工求真务实、大胆尝试、同甘共苦、通力合作,在美满完本钱学期教育教学计划的基础上,接受了省督导与国家普3验收两项任务,并顺利通过验收。为使今后的工作更上层楼,现在将今年的工作进行回顾,我认为主要有以下方面:1、实行”以人为本”的管理模式,调动教师的积极性,群策群力,提高保教质量。教师是1个幼儿园的灵魂,今年重担在前,只有把全部教师的积极性都调动起来,我们才能保质保量的完成任务。因此,在每两周1次的园务会议上我对全部老师讲述了当前情势,我们所面临的任务,希望全部教师发挥主

2、人翁精神,通过本次检查把我园的保教质量提升到新的水平。在这1年中,我给予每位教师最大的自主权,自己的班级自己做主,缺甚么我给解决,可以说我们全部教师都做到了以园为家,为幼儿园建设献智献策,加班加点更是常有的事,因此我们才能顺利通过各级部门的验收。我认为能发挥出每位教师的潜能,加强了幼儿园的凝聚力是我本年度最大的收获。2、规范办园行动,提高办园效益?1年来,我园进1步加大幼教工作管理力度,办园效益明显提高。1是充实教师队伍,加强对外聘教师队伍的管理。我们通过面向社会公然招聘的方式,择优录用了3名酷爱幼儿教育事业、具有高尚职业道德和掌握1定教育技能的幼儿教师,及时充实到我校的幼儿教师队伍中,并要求

3、她们每人与学校签定了为期1年的合同,逐渐规范了外聘教师队伍的管理,有效增进了幼儿园保教质量的提高。2是进1步改良办园质量,投资9万余元为幼儿园添置电脑和玩具,装修室,逐渐改良了办园条件,为进1步优化幼儿的活动提供了物资保障。3是完善幼儿园寄宿制度,规范厨房管理,平常工作严格依照托儿所幼儿园卫生保健管理办法实行。另外,我们还配合市做好有关幼儿安全、手足口病防控工作、注射防疫疫苗工作等。3、认真致力家长工作,努力探索新时期家长工作的特点。当前,家园共育作为扩大教育时空发挥各种教育资源的1种手段,愈来愈遭到幼教工作?者的关注。因此我们积极提倡建立新型的家园关系,即相互信任、相互尊重、相互、相互支持。

4、首先,我们成立了家长委员会,并召开座谈会,让家长为幼儿园的发展献计献策,对幼儿园的整体运作本着理解、支持的态度进行督导,同时组合各种气力和资源协助幼儿园的教育工作,充分发挥家委会的作用及职能。其次,通过量种情势的活动,如家长会、专题讲座、家长开放日等,帮助家长建立全新的育儿观。另外,家访活动也是我园家长工作的1个重点,1年1次的家庭访问工作使教师更好的展开新学期工作,有效地增进了幼儿园与家庭在教育上的同步同向进行。4、做好对外宣扬工作,提高幼儿园知名度,为创名牌幼儿园而努力。幼儿园要顺利发展,形象建设是推动公共关系活动必不可少的手段。为向外界充分展现我园的办园理念和特点,将幼儿园的有关信息及时

5、、准确、有效地传播出去,争取公众对幼儿园的了解和理解,提高幼儿园知名度和美誉度,在继续做好园内宣扬窗的更新,办好幼儿园园报及发放工作以外,本学期我们录制1台丰富的61节目汇演(),并在黄骅电视台播出,遭到了较好的成效,到达了宣扬形象、扩大影响的目的。5、下1步工作打算?善于反思才能不断进步。为了幼儿园的进1步发展,在肯定成绩的同时,我们更应重视自己的不足。通过省专家组反馈的情况,我们进1步认识到本身的弱势与不足。结合实际,我们制定了1系列的整改措施,精益求精,努力为幼儿创设更加宽松、和谐的成长环境。行政管理:进1步细化平常管理,月考核与学期考核相结合的方式。逐渐规范档案管理,将创建省级规范化档

6、案管理作为幼儿园档案管理的目标,实现档案管理电子化,使档案管理工作成为我园的特点之1。进1步完善功能室和信息化设施的配备,提高利用率,更好地为教育教学服务。保教科研:本学期我园将增加教研活动的密度,丰富内容,将教研工作落实到细处,研究到深处。我们将继续坚持园本教研,立足本园、以人为本、以研为实,提倡教育反思,全园各个班级构成同伴合作,团队引领的保教队伍,为教师提供学习和发展的创造空间,让教师乐于教,兴于研,不断提升自己的专业水平,体验工作的成绩感和价值感。结合我园教育教学的薄弱环节,将展开充满研究、真诚交换的园本教研活动,使教师通过各项活动真实的体验和深度反思、学习、交换和增强教师的创新意识,

7、通过园本教研活动,使每一个教师在原本的水平上都有所提高。安全卫生:结合实际,进1步细化幼儿园安全卫生常规管理。1是加强管理,建立逐日巡查制度。实行行政管理与教师自我管理相结合的方式,每个月考核,针对出现的问题进行反馈,记录考核成绩。2是加强安全检查,切实落实安全措施。建立1月1自查制度、隐患定期整改制度和安全责任追究制度,加大安全工作目标责任制的落实力度。结合主题活动布署展开安全教育活动,要求每一个班级环境装潢中要有关于安全的内容,每月有1次小型的防火、防震、防走失的演练,每学期幼儿园有1、2次大型的演练。3是完善晨检制度,严把晨检关。严格履行接送卡制度。进1步改进晨检程序,使之更加科学公道。

8、4是关注幼儿心理健康,建立幼儿心理健康档案。利用1周1课、个案追踪、设立情绪角、心情卡等方式对幼儿进行心理健康教育,结合成长档案的建立完善幼儿心理健康档案管理。5是针对幼儿入园率偏低这1实际,建立幼儿缺勤日报制,及时与家长沟通,了解幼儿缺勤缘由。展开”全勤宝宝”评比等活动提高幼儿入园率,使幼儿取得连续稳定的教育,巩固已构成的良好习惯,增进幼儿健康成长。主任述职报告篇2各位领导、同志们:本人自20xx年6月担负质量监督站土建1室副主任以来,1直负责室全面的管理工作,从业务管理到技术管理等方面都狠抓特抓,使我室能够保质保量地完成了上级交给我们的监督任务。下面,我从以下几方面向领导和同志们述职,请予

9、以评议。1、狠抓质量管理,把好工程质量关?这两年来,我室负责监督的项目多,那1世小说网面积大,难度较高,但从未出现重大质量问题的工地,工程整体质量较好,有力地提高了我室形象,顺利地完成各项监督任务。2、成功通过“创卫”评选,顺利通过“创文”复查?20xx年是“创卫”关键的1年,20xx年又是捍卫“创卫”成果关键的1年,在这两年里,我室坚决履行上级领导的“创卫”任务,在保证工程质量的条件下,不怕艰苦,不断到工地进行创文蹲点及巡查,为*市成功通过“创卫”评选及顺利通过“创卫”复查贡献自己的1分气力。3、完善监督机制,加强监督手段?1方面,转换监督模式,从以往重点行动监督转换成现在的重点实物监督,把

10、监督工作落到实处,从而更加有效地提高工程质量;另外一方面,对工程监督实行差异化管理模式,对1些差的工地、差的企业(含商品混凝土厂家及检测)加大抽检频率,加强整改力度,有效地保证了我室“薄弱区域”工程的工程质量;其次,坚持实体监督抽检,未经过实体监督抽检的工程不得验收,针对实体抽检出现混凝土强度偏低的情况,采取1系列提高混凝土强度的措施:(1)组织全站监督员与监理单位进行研讨;?(2)同区内混凝土公司开会,公布加强对混凝土公司的管理措施;?(3)每个月定期对混凝土生产厂家进行原材料监督抽检,每一年不定期对混凝土生产厂家进行专项检查,每季度公布原材料抽检检查、实体监督抽检的结果,从而从源头上把好混

11、凝土强度关;?(4)落实实体检测交底制度,使实体检测更加客观更加准确地反应工程质量。4、加强业务学习,提高监督水平?每个月定期组织监督员参加新规范新规定学习班,展开监督工作研讨会,或交换会,群策群力,探讨解决问题的方法。不定期组织监督员到大型的重点工程观摩学习,鼓励监督员针对施工难点编写论文,从技术理论到实践经验,不断提高监督水平。5、忠于职守,秉公执政?本室在展开业务学习的同时,也不忘政治思想的学习。在监督工作中,保护社会公德,遵纪遵法奉行清正廉洁,秉公依法行政,增强服务意识,不断提高社会的满意度,确保我室工作人员良好的社会形象。总结两年多的工作,成绩是主要的,但也有不足的地方,有待改进,例

12、如:1、新材料、新技术、新规范不断出现,自己原本的理论知识有些未能与新时期接轨,须不断更新、摸索和提高;2、管理经验尚且不足,有待交换及学习。总之,以后须更加用心学习和工作,努力提高自己的技术水平及业务管理水平,加强本室的监督管理,为提高*区建设工程质量更上1台阶贡献自己的1分气力。以上报告,请领导和同志们评议,并希望对我的工作多提宝贵意见。并借此向关心、支持我的领导、同志们表示衷心的感谢。主任述职报告篇3这是做副班的第1个月,1开始还比较茫然副班应当要怎样做,后来直到第1次班委会的举行,我们每个人都具体明确了我们的职责。先论述1下我的主要职责吧。1、协助班长和团支书完成各项工作。2、参与制定

13、与任务实行;调和其他班委工作;?3、特殊情况下代理班长或团支书;处理某些临时事务;?以上这3点,是我和xx都具有的职责,根据具体情况,我和娇的工作又有以下不同:1、负责信息的发布,例如飞信或q群通知。2、协助其他第1负责人进行工作。接下来讲1下这1个月里,我所负责的具体工作吧。第1,协助班长通知各班委召开第1次班委会和第1次班级会议。主要是以发飞信和口头通知的情势进行。可是由于本人的忽视,在第1次班会的时候,忘记加嘉莉同学的飞信,造成通知不全的情况,事后也向她道歉,并立刻添加她的飞信。第2,在优班评比进程中和xx同时担负第1负责人。而这项工作具体我是负责搜集同学们的1些个人信息和我们班级的小故

14、事。还有负责优班评比书中的平常工作运转和班级发展方向的撰写。在这里,我先要向大家说声对不起,由于这段时间我在校会的工作也比较多,所以很多时候要xx和其他班委帮忙,没有很好的实行到我的职责。同时,很感谢xx和我1起分担工作。这1个星期以来,她为了我们班也做出了很多事情。第3,参加综合测评小组班级测评小组工作。协助总负责人的工作。工作将延续到10月中旬。很多时候,我的工作完成得其实不完善,如果同学们对我的工作有甚么意见和建议的,欢迎你们跟直接向我提出,由于我们都想把我们的班集体建设得更加好。主任述职报告篇4在医院各级领导的关怀下,呼吸内科全部医务人员团结1心,不断提升医疗卫生服务质量和水平,努力实

15、现“服务好、质量好、医德好,大众满意”,为人民大众提供安全、有效、方便、价廉的医疗卫生服务,努力构建和谐医患关系,争先创优,获得了较好的社会效益和经济效益,现在总结以下:在保证医疗质量条件下,积极挖潜,科室综合目标中的各项指标均较去年同期明显递增,其中出院人数、床位周转次数明显提高,全年经济收入明显递增。为了更好服务患者,科室全部医务人员共同努力,增加病人收治率,加快病人周转,切实体现了多收、快治,切实为病人着想,减轻了病人负担。目前由于我科社会影响力较前明显提升,病人数较前明显增多,病人走廊加床成为常态。为了保证患者医疗安全,科室积极与医院领导沟通,取得医院领导大力支持,在未来的保健综合楼设

16、计中为呼吸科进1步扩大范围留下了足够的空间。稳步建设呼吸内科腔镜诊疗中心,积极展开经纤维支气管镜镜下医治。呼吸内科在成功创建腔镜诊疗中心后,来腔镜诊疗中心进行诊断医治的患者人数稳步上升,腔镜中心在今年更加重视腔镜诊疗中心技术提升,诊断方面积极展开了经纤维支气管镜针吸活检术(TBNA)、支气管肺泡灌洗术、内科胸腔镜检查等技术,医治方面积极展开了氩氦刀医治、气道内冷冻医治、内科胸腔镜医治等内镜医治技术。进1步健全科室及病区质量安全责任制,建立和完善“科主任、护士长亲身抓,医疗小组全面抓,质控组长具体抓”的科室医疗质量安全工作机制;严格科室的管理机制,将责任层层分解到个人,各类医护人员对医疗质量各负其责,做到质量自我检查、自主管理,自愿参与医疗质量安全管理工作;每个月定期召开医疗质量安全科室会,分析缺点、过失、事故而至医疗纠纷缘由,及时提出整改意见,把

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