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1、劳动者职业卫生培训考试题企业名称：部门: 姓名: 分数：(考试说明：每题1分，共100分;成绩60分及以上及格。未注明多选题者均为单选题) 第一部分：国家职业病防治法律法规基本知识1。我国的职业病防治工作方针是：( C )为主，防治结合.A健康B安全C预防2。职业病防治法是为了( C)和消除职业病危害，防治职业病，保护劳动者健 康及其相关权益，促进经济发展，根据宪法而制定.A安全生产 B劳动保护 C预防、控制3。用人单位应当设置或者指定职业卫生管理机构或者组织 ，配备专职或者兼职的 ( A )，负责本单位的职业病防治工作.A职业卫生管理人员B应急管理人员C工会督察员4。职业病防治法规定( B
2、)必须依法参加工伤保险。A单位职工B用人单位C劳动者5。职业病防治法规定( C )依法享有职业卫生保护的权利。A用人单位B单位职工 C劳动者6。( B )应当为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件， 并采取措施保障劳动者获得职业卫生保护。A各级工会组织B用人单位C企业、科研单位、政府机关7。产生职业病危害的用人单位的工作场所职业病危害因素的强度或者浓度应当符 合国家( C )标准。A劳动保护B安全生产 C职业卫生8。产生职业病危害的用人单位的工作场所应当生产布局合理，符合有害与无害作业 ( B )的原则.A职业卫生B分开 C劳动保护9。产生职业病危害的用人单位的工作场所，应
3、当有配套的更衣间、洗浴间、(A) 间等卫生设施。A孕妇休息B劳动保护 C职业卫生10。国家对从事放射、高毒、高危粉尘等作业实行( C )管理。A规划B计划C特殊11。产生职业病危害的用人单位应当在醒目位置设置公告栏，公布有关职业病防治 的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和( B ).A职工健康体检B工作场所职业病危害因素检测结果C职工职业病检查结果12。向用人单位提供可能产生职业病危害的设备的，应当提供中文说明书，并在设 备的醒目位置设置（ B ）和中文警示说明。A安全标识B警示标识C英文13。用人单位不得安排有职业禁忌的劳动者从事（ B ）的作业。A重体力劳动B其所禁忌C危险1
4、4。工会组织应当（ B ）用人单位开展职业卫生宣传教育和培训，对用人单位的职 业病防治工作提出意见和建议，与用人单位就劳动者反映的有关职业病防治的问题进行 协调并督促解决。A 监督 B 督促并协助 C 协调15。劳动者可以在（ C ）依法承担职业病诊断的医疗卫生机构进行职业病诊断.A 用人单位所在地B 本人户籍所在地C 用人单位所在地、本人户籍所在地或者经常居住地16。没有证据否定职业病危害因素与病人临床表现之间的必然联系的，（ A ）诊 断为职业病.A 可以B 不能 C 应当17。职业病诊断、鉴定时,用人单位应当如实提供职业病诊断、鉴定所需的劳动者 职业史和职业病危害接触史、（ B ）等资料
5、。A职业卫生档案 B健康监护档案C工作场所职业病危害因素检测结果18。职业病诊断、鉴定费用由（ B ）承担。A当事人 B用人单位 C工伤保险基金19。疑似职业病病人在诊断、医学观察期间的费用,由（ A ）承担。A用人单位 B劳动者C社会保障部门20。疑似职业病病人诊断或者医学观察期间，用人单位（ A ）解除或者终止与其 订立的劳动合同.A不得 B可以 C经领导批准可以21。用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人，应当（ C ）。A安排下岗，并给予一次性补贴B解除劳动合同C调离原岗位，并妥善安置22. 职业病病人的诊疗、康复费用,伤残以及丧失劳动能力的职业病病人的社会保 障，按照国家有关（
6、A ）的规定执行。A工伤保险 B社会救助基金 C社会医疗保险23。职业病病人除依法享有工伤保险外，依照有关民事法律，尚有获得赔偿权利的， 有权向（ B ）提出赔偿要求。A地方政府卫生行政部门B用人单位 C行业主管部门24。劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤保险的，其医疗和生 活保障由（ A ）承担.A用人单位 B劳动者 C工伤保险基金25. 用人单位发生分立、合并、解散、破产等情形的，应当对从事接触职业病危害 的作业的劳动者进行健康检查，（ B ）.A并向劳动者说明情况 B并按照国家有关规定妥善安置职业病病人C并终止职业病病人依法享有的待遇26（ A ）应当按照国家有关规定安排
7、职业病病人进行治疗、康复和定期检查。A用人单位B医疗卫生机构C地方卫生行政部门27 .用人单位对从事（C）的劳动者，应当给予适当岗位津贴。A体力劳动B脑力劳动C接触职业危害作业28职业病病人变动工作单位，其依法享有的待遇（A）.A不变B终止C与下一个工作单位协商解决29。国家鼓励和支持研制、开发、推广、应用有利于职业病防治和保护劳动者健康 的新技术、新工艺、新设备、（ C ）。A、新产品 B、新方法 C、新材料30。劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤保险的，其医疗和生 活保障由该（ A ）承担。A、用人单位B、劳动社保部门C、工会组织 第二部分：本单位职业卫生管理制度和岗位操作
8、规程31。用人单位的（A）对本单位的职业病防治工作全面负责。A主要负责人B安全生产管理部门负责人C投资人32。用人单位应当建立、健全职业病防治（ C ），加强对职业病防治的管理，提高 职业病防治水平，对本单位产生的职业病危害承担责任。A、规章制度B、责任制C、机构33。用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的（C）如实告 知劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗.A职业病危害及其后果 B职业病防护措施和待遇等C职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等34。产生职业病危害的用人单位，应当在醒目位置设置（ B ），公布有关职业病 防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应
9、急救援措施和工作场所职业病危害因素 检测结果。A告知卡 B公告栏C警示标识和中文警示说明35。对产生严重职业病危害的作业岗位，应当在其醒目位置，设置（ C ）.警示说 明应当载明产生职业病危害的种类、后果、预防以及应急救治措施等内容。A告知卡 B公告栏C警示标识和中文警示说明36。医疗卫生机构发现疑似职业病病人时，应当告知（ A ）并及时通知用人单位。A劳动者本人 B病人家属C卫生行政部门37。接触职业病危害的劳动者初次培训时间不得少于（ ）学时，继续教育不得少于 （ ）学时。继续教育的周期为（ B ）年.A 8 4 一 B 4 8 一 C 8 4 二38。（ A ）是职业卫生培训的责任主体.
10、应当建立职业卫生培训制度，保障职业 卫生培训所需的资金投入，将职业卫生培训费用在生产成本中据实列支。A 用人单位 B 职业卫生管理机构 C 安全生产监督管理部门39。对（ ABC ），用人单位应当进行经常性的维护、检修，定期检测其性能和 效果，确保其处于正常状态，不得擅自拆除或者停止使用（多选题）。A职业病防护设备B应急救援设施C个人使用的职业病防护用品40用人单位必须采用有效的职业病防护措施，并为劳动者提供个人使用的（ C ）。 A、劳动保护用品B、安全防护用品C、职业病防护用品41用人单位使用的（ ）应当纳入本单位人员统一管理，并配备相应的劳动防护 用品对处于作业地点的（B），必须按照与进
11、行作业的劳动者相同的标准，正确佩戴和 使用劳动防护用品.A 临时工 领导 B 劳务派遣工、接纳的实习学生 其他外来人员C 原辅材料 临时工42。用人单位应当在可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所配备（A）,放 置于现场临近位置并有醒目标识.A 应急劳动防护用品 B 防毒面具C 空气呼吸器43。用人单位应当按照本单位制定的配备标准发放劳动防护用品，并作好（ A ） A 台账 B 登记 C 维护44。存在职业病危害的用人单位，应当委托具有相应资质的职业卫生技术服务机 构，每年至少进行一次（C ）A 职业病危害预评价 B 职业病危害控制效果评价 C 职业病危害因素检测45。职业病危害严重的用人单
12、位，还应当委托具有相应资质的职业卫生技术服务 机构，每三年至少进行一次（C ） A职业病危害预评价B职业病危害控制效果评价 C职业病危害现状评价46。对可能产生职业病危害的建设项目，建设单位应当在建设项目可行性论证阶段 进行（ A ）。A职业病危害预评价B职业病危害控制效果评价 C职业病危害现状评价47。建设项目在竣工验收前或者试运行期间，建设单位应当进行（B ） A职业病危害预评价B职业病危害控制效果评价 C职业病危害现状评价48。用人单位应当为劳动者建立（A）档案，并按照规定的期限妥善保存。A 职业健康检查 B 职业健康监护 C 定期健康检查49。职业健康检查费用由（B ）承担.A劳动者B
13、用人单位C工伤保险基金50。劳动者离开用人单位时，有权索取（ B ）,用人单位应当如实、无偿提供,并 在所提供的复印件上签章。A 本人职业健康监护档案 B 本人职业健康监护档案复印件C 本人职业健康监护档案证明51。对可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所,用人单位应当设置报警装置， 配置现场急救用品、冲洗设备、应急撤离通道和必要的（ A ）。A泄险区B救护车C医务室52。生产或使用有毒物质的、有可能发生急性职业病危害的工业企业的劳动定员 设计应包括（ B ）和人员定员。A应急救援组织机构（站）编制B职业卫生管理机构或组织 C工会组织53。有可能发生化学性灼伤及经皮肤粘膜吸收引起急性中毒的工
14、作地点或车间， 应根据可能产生或存在的职业性有害因素及其危害特点，在工作地点就近设置现场应急 处理设施.急救设施应包括：( ABD )转运病人的担架和装置;急救处理的设施以及应急 救援通讯设备等。(多选题)A不断水的冲淋、洗眼设施B气体防护柜C个人防护用品D急救包或急救箱以及急救药品54。常见的违反职业卫生操作规程例子有(ABC )(多选题)A作业时不戴对应的个体防护用品；B作业时不开启除尘、通风等防护设施；C 有防护设施，但劳动者为了作业方便等因素,不在具有防护功能的通风设施内作 业，是防护设施形同虚设；D作业时先开启通风等防护设施，后开启有害作业设备。作业完毕时，后关闭通风 等防护设施。5
15、5。常见的违反职业卫生操作规程例子有(ABCE)(多选题)A用嘴吹灰、用嘴吸某些管子(如移液管、试剂桶上的塑料管)；B用高压气流清灰；C将未使用完毕的有机溶剂随手倒到车间地面；D将取用过的容器口及时盖严；E不通风置换就贸然进入密闭空间作业。第三部分:所从事岗位的主要职业病危害因素和防范措施56。苯可致( A )A白血病 B肺癌 C皮肤癌57不得安排孕期、哺乳期的女职工从事( C).A高温作业B机加工作业C对本人和胎儿、婴儿有危害的作业58。用人单位不得安排( C )从事接触职业病危害的作业。A未婚女工B女职工C未成年工59。患有( A )疾病者不得从事接尘作业。A活动性肺结核病B慢性胆囊炎C脂肪肝60。影响矽肺发病的因素不包括( C ).A.游离二氧化硅含量B.粉尘浓度C。个人嗜好61。我国13种法定尘肺病中致病危害最严重的是( C ).A棉麻尘病B谷物尘病C矽肺病62。尘肺病的早期主要症状是( B).A发热鼻塞、四肢酸疼、咳嗽咯痰等
