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1、装饰公司员工合同协议书范文装饰公司员工合同协议书范文。甲方(用人单位)：地址:法定代表人(委托代理人)：乙方(劳动者)姓名: _性别：_民族：_文化程度：_籍贯：_省_市_县(区)_乡(镇)_村(街) 身份：农业人口(_);非农业人口(_)身份证号码：如今住址：甲方因业务扩展需要，招(雇)乙方为本公司职工。根据中华人民共和国私营企业暂行条例、私营企业劳动管理暂行规定和有关劳动法规，甲乙双方在自愿根底上，经平等协商，同意签订本劳动合同第一条合同期限本合同期从_年_月_日起至_年_月_日止，_年。其中试用期从_年_月_日起至_年_月_日止，共_个月。第二条工作任务甲方安排乙方从事_工作。乙方同意按
2、甲方工作需要，在_岗位，承当_任务，担任_工种。乙方应完成岗位所规定的数量指标和质量指标：第三条工作平安、卫生条件1. 甲方必须执行国家有关劳动平安与卫生的法规标准，采取劳动保护措施，改善劳动条件，建立平安工作规章制度，保证平安生工作和职工安康。2甲方不得安排未成年工(16岁以下)不宜从事的工种。第四条劳动管理1.甲方必须严格执行劳动政策和有关劳动管理的法律规定，并根据国家有关规定建立、健全劳动制度及各项规章。2. 甲方有监视乙方遵章守纪、平安工作、职业道德及工作任务完成情况的权利。3. 乙方应严格遵守公司纪律和规章章制度，不得把公司的各种机密和与公司利益有关的文件泄露给别人,假设发现并对本公
3、司已造成客户流失经济损失的，应根据后果及责任大小给予赔偿。工作中应服从甲方管理，积极完成所从事的工作。第五条工作时间和劳动报酬1.甲方应实行每日8小时工作制每月有薪假为3天，因工作需要确需延长工作时间的，经双方协调而定。2. 甲方应当每月按期给乙方发放工资;每月_号为发薪日。3.甲方应当根据公司的工程开展及乙方的业绩优异程度、工作效率、在公司的表现程度逐步进步乙方的工资程度。详细工资调整为:(1)文员:每月_元;注:假设有业务引进即加上本月提成(提成点为_%)。(2)设计师:每月_元加上本月所设计的业务提成(提成点为_%)。(3)业务员:假设是新员工每月_元加提成,_个月试用期,试用期间假如有
4、业绩的即在原来的底薪上加_元,并升为正式员工:工资为_元加本月业务提成,但每月要保证有一个业务来往。(注:以上工资的调整和最终解释权属本公司的法定代表人)。第六条合同的变更、解除、终止和续订1. 甲方因转产、调整经营工程，或者由于情况变化，经甲乙双方协商同意，可以变更合同的相关内容。2. 在以下情况下，甲方可以解除合同：(1)乙方在试用期内经发现不符合用工条件的;(2) 乙方患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作又无法安排其他工作的;(3) 参照国务院国营企业辞退违纪职工暂行规定，乙方属于应予辞退的;(4) 甲方歇业、宣告破产，或者濒临破产处于法定整顿期间的。3. 在以下情况下，乙方可以解
5、除合同：(1) 甲方违背国家规定，无平安防护设施，劳动平安、卫生条件恶劣，严重危害乙方身体安康的;(2) 甲方无力或不按照本合同规定支付乙方劳动报酬的;4. 合同期限届满，应即终止执行。由于经营、工作需要，甲乙双方协商同意，可以续订合同。第七条违背劳动合同应承当的违约责任甲乙双方任何一方违背合合同，给对方造成经济损失的，应根据后果及责任大小给予赔偿(赔偿金额500010000元人民币不等)。第八条劳动争议处理甲乙双方发生劳动争议后，应先行协商解决。协商不能解决的，可在法定申诉时效内向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第九条本合同自签订之日起生效，一式两份，甲乙双方各持一份。第十条本合同经双方签订后，之日起生效单位(签章):法定代表人(签章):乙方(签章):年月日：合同不仅仅是是维护法律权益的证明，更是对自身责任的规划。在阅读了这篇装饰公司员工合同协议书范文之后假如还想阅读更多相关文章，请多多_入股公司合同协议书，欢送下次再来，在此期待您的光临！第 页 共 页
