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1、渠道总监的岗位职责职责：1、根据公司的战略目标，搭建线下体验店运营体系;2、负责整个线下体验店的统筹运营，制定营销计划和营销指标，按计划实 现各项年度经营目标;3、根据公司战略布局需求及店面日常管理，参与空间调整工作，跟进店面 设计、筹建及装饰;负责指导分店运营，包括执行部署、宣传推广、活动策划及 日常运营与维护;4、搜集楼盘信息，开发新客户，跟进老客户，了解客户需求，为客户提供 家装咨询服务。5、维护公司与小区开发商、物业、中介的关系，积极跟进客户，保持良好 的客户关系。6、负责建设和发展公司线下运营团队;7、负责全国新实体店的筹建和规划。岗位要求：1、大专以上学历，同等中高端家装行业人员优
2、先，五官端正，形象气质佳 品德良好正向。2、_年以上市场开拓工作经验，有家装，家居、房地产等行业从业经验者 优先。3、具有较强的开拓能力，快速执行能力，沟通协作能力，极强的亲和力与 服务意识。渠道总监的岗位职责2职责:1、分销渠道资源的整合,识别与选择,配置与优化;2、负责制定渠道拓展计划与组织实施,根据计划合作项目,完成渠道布局;3、负责统筹安排合作渠道的关系维护,培训及分级管理,处理各类市场问题, 保持良好合作关系,促进带看量;4、建立健全渠道管理体系,组织编制和完善内部管理流程与制度,并负责监 督贯彻执行,协助渠道人员完成业绩指标;5、负责渠道团队的建立,协助组织下属人员的招聘,培训和职
3、业发展等工作, 提升下属人员素质和能力;6、对渠道团队进行综合管理与考核,并做好渠道的业务沟通。职位描述:1、_年及以上房产销售管理经验,熟悉整个房产市场及销售模式;2、较强的市场分析、判断及开拓能力,较强的商务洽谈能力,较强的团队管 理和培养下属的能力,良好的客户服务意识;3. 良好的职业操守,大局观强,主动性强,抗压性强,善于沟通和协调。渠道总监的岗位职责3职责：1. 负责渠道资源的整合，识别与选择，配置与优化;2. 负责制定渠道拓展计划及组织实施，根据计划合作项目，完成渠道布局;3. 负责统筹安排合作渠道的关系维护、培训及分级管理，处理各类市场问 题，保持良好合作关系，促进带看量;4.
4、建立健全渠道管理体系，组织编制和完善内部管理流程与制度，并负责 监督贯彻执行，协助渠道人员完成业务指标;5. 负责渠道团队的建立，协助组织下属人员的招聘、培训和职业发展等工 作，提升下属人员素质和能力。岗位要求：1. 大专及以上学历，_年以上房地产行业相关岗位管理工作经验，熟悉房 地产渠道推广模式，有团队资源及渠道销售资源的优先考虑;2. 较强的市场分析、判断及开拓能力，较强的商务洽谈能力，较强的团队管理和培养下属的能力，良好的客户服务意识;3. 良好的职业操守，大局观强，主动性强，抗压性强，善于沟通和协调。渠道总监的岗位职责4职责：1、项目渠道任务设定及分解;2、渠道方法建设及创新;3、渠道
5、工作推进及监控、大客户管理;4、按项目要求，完成项目渠道策略的执行;5、管理渠道部门员工。任职要求：_本科及以上学历，管理、经济类相关专业。2. 五年以上地产销售相关工作经验。3. 熟悉房地产传统渠道及创新环境下各类新渠道运作模式。4. 熟悉房地产行业动态、具备一定的市场营销知识和熟练的现场管理技能5. 市场嗅觉敏锐，开拓意识强，有较好的沟通和组织能力。渠道总监的岗位职责5职责：1. 负责渠道资源的整合，识别与选择、配置与优化;2. 负责制定渠道拓展计划及组织实施，根据计划合作项目，完成分销渠道布 局;3. 负责统筹安排合作渠道的关系维护、培训及分级管理，处理各类市场问题 保持良好合作关系，促
6、进带看量;_组织编制和完善部门内部管理流程，协助渠道人员完成业务指标;5.协助组织下属人员的招聘、培训和职业发展等工作，提升下属人员素质和 能力。任职要求_周岁，大专以上学历，能力突出者可放宽学历要求;_年以上地产公司营销相关工作经验，_年以上项目渠道管理经验;3. 熟悉温州、苍南、福建的房地产市场，对于文旅地产工作经验优先考虑;4. 较强的拓展能力，较强的团队管理和培养下属的能力，良好的客户服务意 识;渠道总监的工作职责概述职责1、根据公司战略目标，制订公司业务拓展战略，制订业务工作方针、政策;2、深度明晰大健康市场发展态势和走向，参与制定和持续优化总体市场营销策略，领导和推动业务战略发展和
7、业务持续增长的全面解决方案;3、主持或参与重大业务洽谈，解决业务拓展中的重大问题;4、带领团队，完成公司下达的业务拓展指标;5、全程负责渠道拓展及销售管理;6、对营销推广效果进行跟踪、评估，提出改进建议及措施;7、负责团队日常管理、客户关系维护、客户档案管理。任职要求本科以上学历，市场营销、工商管理类相关专业;_年以上市场营销总监（经理）或业务拓展总监（经理）的工作经验;熟悉行业市场（营养干预、医学美容、干细胞、基因检测等）操作及销售模式;有丰富的行业客户（渠道）资源;了解新零售模式，具备较丰富的线上电商平台销售体系规划、搭建及实施经 验;具有较强的谈判能力、沟通能力及敏锐的市场洞察力，出色的
8、项目协调及组 织管理能力及高效的人际沟通和社会活动能力;渠道总监的工作职责概述2职责：1、负责渠道销售的相关活动设计、组织与交流合作。2、负责组织制定、完善公司渠道销售业务流程。3、负责公司渠道合作与渠道管理、开发与重要客户服务工作。4、制定月度、季度、年度渠道工作计划，并定期做工作总结与计划交给上 级。5、积极收集、分析、研究国内房地产渠道模式，为公司做渠道销售的服务6、负责下属的业务培训与指导等管理工作。7、按时完成领导交办的其他任务。任职要求：1、大学专科以上学历;2、具有房地产渠道管理工作经验者优先考虑;3、_年以上房地产渠道管理工作经历，具有丰富的房地产项目渠道开发及维护经验;4、具
9、备较强的市场分析能力，对市场敏感度高，对房地产开发行业有较深 入的理解和认识;5、较强的文字及语言表达能力，优秀的组织协调能力及创新意识。渠道总监的工作职责概述3职责：1、负责区域渠道客户的拓展和维护工作;2、负责协助地区代理商洽谈，签订销售合同，并为代理商提供服务;3、对外提供产品销售，业务咨询及整体解决方案;4、按期完成销售指标及其他任务。任职要求：1、本科及以上学历，药学、医学、计算机、市场营销等相关专业;2、_年以上市场销售相关经验，有医疗信息化、医药、医疗器械行业相关 工作经验优先;3、在医院、药厂、代理商等渠道具有丰富资源者优先;4、具有较强的观察能力、沟通表达能力，以及敏锐的商机
10、识别能力与学习能力;5、具有较强的执行力，能随时出差。渠道总监的工作职责概述4职责:1、观唐集团连锁酒店 招募 合伙人股东 投资人 实体酒店运营 工商局实 名注册 公司安排实地考察。2、参与制定合伙人项目战略，并据此制定、组织与实施合伙人项目计划;3、协助总经理建立调整公司合伙人团队，细分市场建立、拓展、调整合伙 人工作的市场布局;4、负责合伙人渠道建设、开发、跟进与支持，负责商务谈判;5、负责城市合伙人的管理并建立规范标准的管理体系;6、抓好团队建设，负责每个月合伙人招募任务的达成，负责招募人员日常 工作及业务的管理、指挥、监督、检查、落实;任职资格:1、本科以上学历，30_岁之间，具有_年
11、以上合伙人招募经验;有过合 伙人项目全盘管理经验者优先;2、有与公司项目相关的行业资源及背景，有招募渠道和营销网络资源，具备招募管理经验;3、有独立的招募方案和计划书制作能力，能够独立对外宣讲;4、有较强的职业素养，较强的沟通协调、人际洞察力和团队管理能力。渠道总监的工作职责概述5职责：1、根据公司下派的渠道指标（成交量、拓客量、具体拓客动作等），分解指 标，并带领渠道团队成员快速执行、快速完成;2、根据渠道客户地图和营销团队的要求，负责渠道通路的开发与管理;3、负责与渠道专员的管理和沟通，直接管理渠道专员的工作开展;4、定期对渠道管理工作进行总结，向上级领导提交报告;5、管理各类渠道资源，确保渠道资源顺畅;6、负责组建渠道团队，对渠道人员开展招聘、培训工作，按月度进行评估任职资格：1、大专及以上学历，条件优秀可放宽学历要求;2、_年及以上房产行业销售经验，有渠道管理经验;3、具有一定房产渠道资源;4、具备良好的营销意识与服务意识、有较强的说服、谈判和沟通能力;5、对市场营销工作有较深刻认知，能够承受工作压力，乐于从事挑战性的工作
