《员工的竞争上岗演讲稿（通用15篇）.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《员工的竞争上岗演讲稿（通用15篇）.docx（3页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、Word格式、可编辑排版员工的竞争上岗演讲稿通用15篇 员工的竞争上岗演讲稿通用15篇 员工的竞争上岗演讲稿 篇1 各位公司指导： 您们好!特别感谢各位指导、同志们给了我这次竞聘的时机。我叫。我自x年xx月参加xx公司以来，转瞬间已过了近两年，如今我已是初步把握电气技术、并被荣任电工班长的员工。我很荣幸，感谢各位指导、师傅及同事对我工作的认可与支持，今后我将更加仔细、负责，和大家一起努力，让我们班组快速进展起来! 我竞聘的理念是：立足本职，围绕集体工作大局，脚踏实地，开拓创新，以务实的工作作风、饱满的工作热忱和旺盛的工作精力，全面履行班长职责，较好的完成了各项工作任务。 工作以来的几点体会：
2、1、对电气学问把握的还不够，理论素养不高，有技术压力。从事电工岗位以来，边理论边学习。我公司水泥消费线电气自动化程度较高，有高压、低压、自动化仪表以及计算机。每根线、每个接点都会直接影响设备是否能正常运转。电工也肯定不是外行人想象中的更换个灯泡、开停个按钮那么简洁了。 2、电气设备平安问题至关重要。电气必需为消费供给牢靠的动力保证。电气系统平安除了自身设备的性能、保护设定及运行容量外，外在的客观重要影响因素要做好防雨、防火、防止错误操作等，同时保证平安的用电以及验电器具。必需保证供电系统的肯定平安，杜绝事故发生，削减铺张。 3、员工分散力是搞好班组工作的前提。担当电工班长期间，我深深感到任何工
3、作都应从细节入手，观看条件的微小变化进展准时的调整，其中包括对设备的调整、绩效的调整、员工心情的调整等各个方面。只有团结分散全员力气，才能高效完成消费任务。 4、加强思想道德训练、文化培训、心里辅导等是必不行少的保证措施。要有效组织消费，员工与企业、员工与员工之间的沟通特别重要。员工只要熟悉到自己的奉献有价值、有前途，就会自觉地行动起来，扎实有效的开展工作。 鉴于以上几点浅薄的体会，我的工作方案如下： 我的工作准备： 一、技术学问学习方面： 在今后的工作过程中要不断的学习，首先作为自己，要用理论技术与理论学问不断地来武装自己，组织并要求班组全部成员理解厂里全部设备平安操作规程，理解设备性能，
4、解放思想，更新观念。这是一句常用的套话，但同时也具有极其深入的内涵。大家都知道，我国沿海兴旺地区与内陆欠兴旺地区最大的差异就在于思想观念上的差异。我们人防部门属于国防事业的组成局部，吃皇粮，从某种意义上说，这种差异比做经济、科技工作等行业更加明显。虽然，政府机构改革，特殊是事业单位的逐步改革，对我们有所触动，但还没有从根本上，特殊是从思想观念上的更新。目前，已经有了一个乐观向上的良好气氛，随着改革的深化，将会触及到一些实际问题。为此，首先要解决好思想问题。在全体干部职工中开展一次深化解放思想、更新观念大争论，通过争论，明辨是否，开阔视野，从而形成共识，团结全都，创新进展。 、金融业务进展方面：
5、进展新客户，稳固老客户，挖掘大客户。对新客户乐观宣扬邮政储蓄的优点，对老客户建立详细的客户资料，在节假日或岁末年首向他们致以亲切的问候，让其最终进展成为我们的忠实客户。擅长抓住信息和把握信息，宣扬我们的通知存款和商易通业务，从而挖掘更多的大客户。对挖掘出来的大客户，我们要主动为他们供给优质的效劳，站在他们的立场，想他们所想，通过各种方式维系好关系，最终留住他们。 (2)、乐观与行政、事业单位联络代收代付业务。如代发工资，代收电费等，通过进展金融中间业务，以此增加储蓄业务的收入。 (3)、对邮务类和速递物流类业务的进展，一是要把好窗口收寄关，发扬多说一句话精神。二是要走出三尺柜台，上门营销贺卡及
6、各项邮政业务;二是组织员工作好市场调研，针对近年来包裹业务不断下降的趋势，用好用活省市局的包裹资费优待政策，进展包裹大客户，全面进入包裹物流竞争市场。 6、加强与部门的沟通、协作与协作。在做好班组的根底管理工作和业务进展的同时，乐观协作帮助部门及指导做好全局的整体工作，仔细完成指导交待的各项任务。 综上所述，我坚信自己能胜任赵宅支局长的工作，请大家给我以充分的信任，投上支持我的一票。 各位指导、各位评委，不管这次竞聘成功与否，我都会微笑面对。我更会一如既往、一丝不苟、一心一意地做好每项工作。我会坚持诚恳做人，踏实做事的原那么，发扬求真务实的作风，加强学习，连续努力进步自身业务素养和综合素养。为邮政企业的进展壮大连续奉献自己的力气。 1
