《组织工作工作总结及工作计划范文》由会员分享，可在线阅读，更多相关《组织工作工作总结及工作计划范文（6页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、组织工作工作总结及202X年工作参考计划范文202X年度，镇在区委、政府的坚强指导下，在镇党委的正确领导下，全面贯彻党的十七大和胡锦涛总书记视察安徽重要讲话精神，高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，深化贯彻落实科学开展观，按照以改革开放的精神全面推进党的建立的总体部署，以开展政治生态建立年和组织工作创新年活动为抓手，围绕中心，效劳大局，全面加强和改良领导班子建立、干部队伍建立、人才队伍建立、党的基层组织建立、党员队伍建立和本身建立，努力提高干部群众对组织工作的满意度，为两个重镇建立提供坚强的组织保证。一、实在加强党委本身建立和干部队伍建立，着重健全制度和改良
2、作风。（一）加强思想和工作作风建立。扎实开展政治生态建立年活动，把提高领导班子和领导干部的领导水平和执政才能作为核心内容，认真落实讲党性、重品行、作表率的要求，着力营建讲政治、解放思想、风清气正、鼓舞干事的开展环境，大力加强村级领导班子思想政治建立。以科学执政、民主执政、依法执政为目的，进一步完善领导班子装备改革后的工作机制，进一步改良作风建立，健全民主集中制，努力把村级领导班子建立成为坚决贯彻党的理论和道路方针政策、擅长领导科学开展的坚强领导集体。（二）加强迫度建立。进一步完善了重点工作跟踪督查、村两委领导干部谈话、干部结对协助困难群众、进村入户效劳承诺、干部廉政建立等一系列制度，并严格按要
3、求办事。镇党委还把基层组织建立作为首要任务，坚持每季度召开一次专题会议，研究布署农村基层组织建立工作，理解掌握工作进展情况，分析处理工作中出现的新情况、新咨询题。以村级干部标准化治理试点工作为契机，进一步理顺了镇村关系，做到了镇村两级工作运作标准，各项工作有章可循。（三）加强干部教育。利用春节前后组织镇、村干部学习理论知识、进村（组）入户，年初结合以践行科学开展观、建立美妙新家园为主题的小学教活动，共举办专题培训班7次，镇村干部走访农户311户，听取民声，理解民意，协助群众处理切身咨询题，使干部经常受教育，农民群众长期得实惠。08年接着组织施行了一村一名大学生培养工程，目前我镇共有省、市、镇选
4、聘到村工作大学生4名，实现了一村一名大学生的目的，各大学生都在本人所在的村居中发挥本人的方面才能，为各村的新农村作奉献。二、以争创基层党建先锋村为目的，认真抓好农村基层组织建立。（一）全面深化三级联创活动。依照镇农村基层组织建立-202X年规划，不断深化农村党的建立三级联创活动。认真贯彻全国农村党的建立三级联创活开工作视频会议精神，紧紧围绕新农村建立二十字要求，接着深化创立工作先锋村先进村活动。今年我镇山岔村获基层党建工作先锋村称号，冈村获基层党建先进村称号。（二）不断提高党员干部队伍总体素养。以三会一课为载体，以签订党员目的治理责任状为手段，以无职党员设岗定责、党员远程教育、党员承诺、为民效
5、劳全程代理等有效方式为抓手，通过农村业余党校，对广大党员进展政治思想、党的政策理论、法律法规和农村适用技术等方面的培训，镇党校正两委换届后新进班子成员进展集中培训，采取走出去学与请进来教相结合的方法，加强培训的吸引力和实效性。（三）充分发挥党员带头示范作用。在扎实开展科教兴村活动的根底上，认真组织施行把农村党员、干部培养成开展能手，把农村开展能手培养成党员、干部，带头致富，带着群众共同到富的先锋工程，建立了冈村绿色生态养殖厂和芳村千亩茶园两个双培双带示范基地，培育了王卫红，戴江勇等一大批党员示范和经济开展能手。（四）严格党员治理工作。08年镇中级党支部都能坚持三会一课、组织生活会、党员组织关系
6、接转和党费收缴等制度,目前共收特别党费10万余元，预收党费17812.4元。08年全镇流出党员1名，持有流淌党员活动证，逐步构建以流入地党组织治理为主，流出地党组织和流入地党组织有机衔接、共同负责的治理机制，为在镇的外地流淌党员提供活动平台，更好的促进我镇经济的开展和社会的稳定。（五）接着推进农村选派干部工作。今年镇按照加强组织、开展经济、维护稳定、锻炼干部、促进农村全面开展的要求，接着推进我镇选派干部工作，实在抓好农村先进性教育活动，充分发挥选派干部的指导员作用。严格按照选派干部到村任职工作十四项制度加强对选派干部的治理，确保选派工作获得实效。今年，我镇在机关支部选派了一名有才能、高素养的党
7、员任翡翠支部书记，指导翡翠景区的旅游事业开展。（六）把好党员开展入门关。按照坚持标准、改善构造、保证质量、慎重开展的方针，年初镇党委下发了年开展党员工作意见，接着推行开展党员推荐制、预审制、票决制、公示制和开展青年党员推优工作，并以开展农村科技致富带头人、村民组长、青年为重点，实在抓好党员开展工作。全年共开展党员13名，35周岁以下的7名，高中以上文化程度8名。三、进一步推行农村社区党建试点工作。06年，我镇压按照上级组织部门要求，结合实际，在山岔村上张村民组工展了农村社区党建试点工作，获得了明显的成效，为我镇农村社区党建试点工作打响了第一炮。年，在山岔村九龙社区接着开展农村社区党建试点工作，
8、并获得成功。为了更好地习惯农村城镇化、农民居民化、农业产业化的开展趋势，加快社会主义主义新农村建立，进一步推行翡翠社区和九龙社区党建工作试点经历，今年在社区逍遥水街接着开展农村社区党建试点工作。7月1日，逍遥水街党支部成立，隶属居党总支。支部共有党员22名，划定两个党小组，分别人运营组和一般组。党支部成立后，在逍遥水街开展了无职党员设岗定职、党员承诺等活动，并安装建立了党员远程教育工作站。四、认真作好村级规模调整理和村两委换届工作。依照黄山区村级规模调整工作总体部署，镇在村级规模工作中由于领导高度注重、思想认识统一、工作机构健全、工作人员到位、制定措施有力，全镇村级村级规模调整工作得以顺利完成
9、，实现了原居委会与原寨西居委会的合并，原冈村村与原大岭下村的合并，积极组织开展合心工程建立，推进了合并村思想合心、开展合力、工作合拍。村级规模调整工作完成后，按照区委的统一部署，我镇村（居）两委换届选举工作，自年2月29日开场至年3月28日，全镇村两委换届选举工作圆满完毕。全镇3个村1个居两委，按照区委先村委会后党组织的工作要求完成了换届选举工作。4个党总支采纳两推一选的方法共选出委员24名；4个村居按照两法一方法选出村（居）委会成员18名。村两委干部总数27人，平均年龄41岁。其中女性5名，占19；党员26名，占97；高中以上文化程度23名，占86，连选连任22名，新中选5名；穿插任职的有1
10、5名，穿插率为56。五、进一步推进村级干部的标准化治理，落实好村级干部三位一体的鼓舞保障机制。建立村级干部职业化治理，加强村级干部办公场所的建立和治理，实行村级干部坐（值）班制，分工明确而又团结协作，制定和完善各项工作治理制度，并严格按制度办事，做到村两委各项工作有法可依,有章可循，高效有序。村两委换届后，镇党委对有领导才能、但本身有缺点明显的同志进展试用，并在社区开展村居两委干部任职承诺制试点工作，即：社区党总支书记向镇党委作出书面任职承诺，实行试用期一年；党总支其他成员向党总支和社区全体党员作出书面任职承诺；居委会各成员在居民代表大会上向全体居民作出承诺。探究建立健全以酬劳正常增长，工龄、岗位与薪酬挂钩的新型工资机制。从今年4月份开场，对村居两委成员、镇聘村用的计生专干、村居聘用的会计或文书，参照公务员工资标准和治理方法进展工资制度改革。在村两委换届中实行凡涉及调整的离任村两委干部主动递交辞职报告的，视同在职将接着享受为期3年的根本养老保险待遇，镇党委在区制定的安置方法的根底上，研定了本次撤并分流退岗村干部一次性补偿标准，每任职一年补助260元。目前镇村居干部工资待遇、养老保险和医疗保险、离任补贴已全部落实到位，实现村居干部老有所养，病有所医，实在处理了他们的后顾之忧。
