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1、优选文档校企合作就业协议书怎么写甲方：商业职业技术学院法人代表：住所地：xx公路809号联系方式：乙方：法人代表：住所地：联系方式：校企合作协议书为充散发挥校企双方的优势，发挥职业技术教育为社会、行业、公司服务的功能，为公司培养更多高素质、高技术的应用型人才，同时也为学生实习、实训、就业供应更大空间。在相同自觉、充分酝酿的基础上，经双方友好磋商，现就合作事项达成以下协议：一、合作原则本着“优势互补、资源共享、互惠双赢、共同发展”的原则，校企双方建立长远、亲近的合作关系。二、合作方式及内容经双方友好磋商，合作方式及内容参照以下_条款履行。未尽之处，可做其他补充。（一）互认挂牌、就业介绍、职工培训
2、合作1.甲方在乙方挂牌建立“无锡商业职业技术学院校外实训、就业基1/5地“，乙方在甲方挂牌建立相应的公司（公司）人力资源培训基地。双方均赞成在对外宣告信息中使用共建基地的名称，并睁开管理、实习、培训、科研合作。2.作为甲方的校外实训、就业基地，乙方在相同条件下应优先录取甲方毕业生；甲方每年邀请乙方用人单位参加甲方组织的校内毕业生供需洽商会，优先为乙方输送德、智、体全面发展的优异学生。3.作为乙方的人力资源培养基地，甲方应利用学院的软、硬件授课资源，依照乙方要求，为乙方供应包括各样员工职业培训、技术考据等在内的人才培训服务。4.乙方向甲方供应本公司职业岗位特色描绘，各职业岗位要求的知识水平和技术
3、等级，为甲方相应拟定各专业培养目标，审订合作各专业培训计划、职工培养计划供应依照。5.双方将按期（每季度一次）经过走访或会谈形式就双方合作睁开情况、协议履行情况进行阶段性总结。如遇突发情况，双方将及时联系并加以解决。（二）订单培养、合作办学1.双方共同合作，在_专业或有关专业中，依照乙方需要，本着学生自觉的原则组织必定数量的学生为乙方定向培养、_班“，并依照乙方公司发展情况，依照生产经营规模或投资领域的变化等情况，合时共同商讨调整定向培养专业、规模和合作方式。2.为保证合作培养的人才质量，乙方应投入必定的办学资源。如在甲方投资建设特地化的实验实训室，满足合作班级学生的实验实训需要；介绍公司的技
4、术骨干、能工巧匠肩负合作班级的部分授课任务；积极为合作班级的学生下公司实践创办条件，以使合作培养的学生近快适应公司的需求；与甲方共同开发有关课程等。3.应乙方需要，甲方报经上级主管部门审批，在乙方挂牌建立“无锡商业职业技术学院成人大专函授点”，采用“函授”模式组织实行授课工作，为乙方职工的学历教育创办条件，并依照招生的实质情况确定员工的培养专业和培养方案。2/54.劳动力转移培训：乙方以“招工就业”、“边工作边学习”形式吸纳劳动力资源，并与甲方采用“工学联合，半工半读”的灵巧合作模式共同培养公司职工。实现“招工”与“华律网”联动，甲方为乙方培养专业人才（工作的同时，能够就读甲方的成人大专或成人
5、本科学历教育）。5.乙方有对甲方的“订单班”或“劳动力转移培训”等人才培养方案提出改良意见的权益。甲方以产学合作、工学交替、顶岗实习的现代人才培养模式，依照公司人才规格要求设置课程、组织授课，保证乙方人才培养质量。6.甲方选派优异教师和业务骨干参加乙方科研项目开发、技术救援和学术商讨，科研产权归双方共同所有，并对双方成就进行实行。7.乙方选派中高层领导、技术人员、中高级技师担当甲方客座教授、专业带头人或兼职教师，参加甲方人才培养过程；参加甲方科技开发、授课改革、教材编写等工作。成就产权归双方共同所有。8.甲乙双方在睁开订单培养、合作办学过程中，因从头组班、特地化的教育授课、实习实训等因素，经双
6、方磋商，乙方向甲方缴纳管理花销_元学期，辅助甲方肩负因双方睁开订单培养、合作办学等而增加的部分授课成本。（三）顶岗实习、实训基地建设合作1.甲方从合同签订之日起，依照高等职业教育授课计划和培养方案，每年选派必定数量的指定年级、专业的学生到乙方进行顶岗实习，详细人数依照乙方岗位需求、甲方学生情况等因素，由甲乙双方磋商决定。2.乙方作为甲方学生的顶岗实习单位，同时也是甲方的校外实训基地，应优先满足甲方学生在专业实习、毕业实习等方面的需求。双方在磋商一致的基础上，本着共同发展的原则，建立亲近、长效的合作系统。3.乙方若在甲方建立校内生产性实训基地（实训基地协议另订），甲方应向乙方公允收取必定的资源费
7、，如房租费、水电费等。4.甲、乙双方应从切合授课规律、切合公司实质、适应公司生产周期的角度，拟定学生顶岗实习时期的确实可行的授课计划，以保证顶岗3/5实习时期工、学任务的顺利达成。同时，甲方应加强对学生的岗前思想教育，指导教师、班主任老师必定按期下公司辅助乙方做好顶岗实习学生的各项工作；乙方应为顶岗实习学生拟定的确可行的轮岗计划，以提高学生的综合素质能力。5.乙方为甲方学生顶岗实习供应相应的实习工作、生活环境（顶岗实习限时一般为24个月）。同时，乙方应为顶岗实习学生留出必定的学习时间，使学生能经过网络授课等手段达成授课计划规定的课程学习任务，保证学生自己能力的提高。课程实习能够采用“1+1分”
8、段授课模式，实习时期公司与实习学生不拥有劳动合同关系，实习单位对实习学生酌情发放实习补贴，以的确保护学生权益。6.顶岗实习学生在实习时期，依照实习协议的要求应遵从乙方管理人员的管理，恪守乙方规章制度（含考勤管理和技术管理），同时不得违反甲方的有关管理规定。乙方应指派特地技术人员担当实习指导教师，同时乙方应负责实习学生在乙方单位实习时期的人身、财产安全。7.因实习学生或甲方原因提早停止实习，甲方应提早一周见告乙方。反之亦然。实习结束，乙方应向甲方提交学生实习的证明和议论。8.甲方建立实习指导小组对学生实习情况进行指导、督查，并加强对学生的思想教育和职业道德教育，发现问题及时提出解决方法，协调乙方
9、和实习生之间的关系。9.学生顶岗实习时期，经双方磋商，乙方向甲方缴纳管理花销_/学期，主要用于接送学生下公司的车旅花销，甲方实习指导教师、班主任下公司辅助做好实习学生的学习、工作、生活等问题而产生的车旅花销、实习指导花销、有关补贴等。甲方承诺该管理花销不挪作他用。（四）互派挂职沟通合作1.甲方每年按期派遗必定数量的专业骨干教师到乙方及其手下有关公司挂职锻炼，培养“双师”队伍。挂职时期乙方供应有关食宿条件和工作岗位，保证挂职见效。4/52.乙方及其手下有关公司，每年按期派遗中高层管理人员或技术人员到甲方挂职锻炼，参加甲方的管理、授课工作。挂职时期甲方供应有关食宿条件和工作岗位，并保证挂职见效。3
10、.双方派出的挂职、培训人员应严格对方的工作和授课的行为，严格恪守保密制度和各样管理规章，保证各方的正常工作、生产和授课次序正常。挂职期满，并经核查合格后，视情况由接受单位发放有关聘书。（五）授课、科研及产学合作1.甲方邀请乙方有关专业的中高层领导为无锡商业职业技术学院客座教授，进行公司文化与管理实务的系列讲座，并参加甲方的教育授课工作。2.乙方邀请甲方高层（院领导）担当乙方公司发展顾问，并按期进行系列讲座。3.甲乙双方合作进行各样种类、各个层次的科技项目研究开发，能够经过无锡商业职业技术学院学报登载相应的科研成就。（六）上述有关事项详细约定、其他合作方式及内容陈说三、需另行明确的双方权益和义务（一）甲方（二）乙方以上协议如遇客观情况发生重要变化或其他未尽事宜时，双方另行磋商解决并签订补充协议（或备忘录），补充协议与本协议拥有相同效力。甲方：乙方：代表（或授权）人：代表（或授权）人：年代日年代日5/5
