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1、Word格式、可编辑排版临时工劳动合同书范本精选6篇 临时工劳动合同书范本精选6篇 临时工劳动合同书范本 篇1 根据?中华人民共和国劳动法?和?温州市人事局关于标准市级事业单位临时工管理工作的通知?以及有关法律、法规、规章和政策的规定，经双方公平协商，乙方为甲方聘用制临时职工，并订立本劳动合同。 一、聘用合同期限。 本合同为有期限的聘用合同。合同期从 年 月 日起至 年 月 日止。其中试用期从 年 月 日起至 年 月 日止 二、工作内容。 乙方同意接甲方工作需要，在 岗位工作(详细事项另行商定)履行职责，完成任务。 乙方应遵守甲方依法制定的管理制度。 甲方根据有关规定对乙方施行嘉奖和处分。 三
2、、劳动保护和工作条件。 甲乙双方都必需严格执行国家有关工作时间、劳动保护、平安卫生等规定。甲方应为乙方供给符合规定的工作条件。乙方应严格遵守各项平安操作规程。 四、工作酬劳。 1、试用期内每月工资 元，试用期满后每月工资 元。 2、甲方每月 日发放工资。不得无故克扣、拖欠工资。 五、社会保险和福利。 (一)甲乙双方依法参与社会保险并根据国家、省有关政策和规定按期足额缴纳各项社会保险费。其中乙方个人缴纳局部，由甲方在其工资中代为扣缴。 (二)乙方的孕期、产期、哺乳期盼遇以及终止和解除劳动合同时乙方生活补助费(经济补偿金)的发放等，均按有关法律、法规、规章、政策以及甲方依法制定的规定执行。 (三)
3、乙方患职业病或因公(工)负伤的待遇，因公(工)或因病死亡的丧葬费、一次性抚恤费、供给直系亲属生活困难补助费等均按有关法律、法规、规章、政策执行。 (四)乙方患病或负伤的医疗期及其待遇按法律、法规、规章、政策和依法制定的规定执行。 六、工作纪律。 甲乙双方应严格遵守法律、法规、规章和政策。甲方制定的各项详细的内部管理制度必需合法。乙方应听从甲方的管理。 七、劳动合同变更、终止、解除的条件。 (一)劳动合同确需变更的，双方应协商全都，并按原签订程序变更合同。 (二)劳动合同期满或者甲乙双方商定的合同终止条件消失，聘用合同即行终止。经双方同意，可续签聘用合同。 (三)乙方有以下状况之一的，甲方可以解
4、除劳动合同： 1、在试用期内被证明不符合聘用条件的; 2、旷工或者无正值理由逾期不归，经批判训练无效，旷工时间连续超过十五天，或者一年内累计超过三十天的; 3、严峻渎职、渎职或违法乱纪，对甲方利益造成重大损害的。 (四)有以下状况之一的，甲方可以解除劳动合同，但是应当提早三十日以书面形式通知乙方： 1、乙方患病或非因公(工)负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不听从另行支配适当工作的; 2、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任的; 3、劳动合同订立时所根据的客观状况发生重大变化，致使原合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。 (五)有以下状况之一的，甲方不得根
5、据本条第(四)款的规定解除或终止劳动合同： 1、乙方患病或者负伤在医疗期内的; 2、乙方患职业病或因公(工)负伤并被确认丧失或局部丧失工作力量的; 3、女职工在孕期、产期和哺乳期内的; 4、国家法律、法规另有规定的。 (六)乙方在聘期内被开除、劳动教养以及被判刑的，劳动合同自行解除。 (七)乙方提出解除劳动合同的，应当提早三十日以书面形式通知甲方。 (八)有以下状况之一的，乙方可以随时提出解劳动用合同： 1、在试用期内的; 2、甲方未根据劳动合同商定支付工作酬劳或者供给工作条件的; 3、国家法律、法规另有规定的。 (九)经甲乙双方协商全都，劳动合同可以解除。 八、违背劳动合同的责任。 甲乙双方
6、违背合同规定，均应担当相应的违约责任。违约方要付给对方违约金。违约内容和违约金数额在第九条中商定。造成对方经济损失的，还应按实际损失担当经济赔偿责任。 九、双方需要商定的其他事项： 十、本合同条款与法律、法规、规章、政策和甲方依法制定的规章制度相抵触的，以及本合同未尽事宜，均按法律、法规、规章、政策和甲方依法制定的规章制度执行。 十一、本合同依法订立后，双方必需严格履行。 十二、本合同履行中发生争议，经甲乙双方自行协商或上级主管部门调解未能过成协议的，可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。甲乙双方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 十三、本合同一式二份，甲乙双方各执一份。 甲方(公
7、章)：_乙方(公章)：_ 法定代表人(签字)：_法定代表人(签字)：_ _年_月_日_年_月_日 临时工劳动合同书范本 篇2 甲方(聘用单位)名称： 法定代表人： 全部制性质： 地址： 乙方(受聘人员)姓名： 性别： 居民身份证号码： 民族： 一、聘用合同期限 本合同为有期限的聘用合同。合同期限从 年 月 日起至 年 月 日止。合同期满后，如乙方工作优秀，可连续聘用，需重新签订合同。 二、工作职责内容 (一)工作时间 每天下午19:00至次日早10:30分为值班时间。 (二)工作职责 1、清扫环境卫生。乙方负责每天清扫办公区域走廊、卫生间、会议室的环境卫生，保持单位公共区域卫生的干净干净。 2
8、、做好平安工作。工作时间内，负责做好办公区域内平安保卫工作。锁好关好门窗，检查水电关闭状况;对外来人员要详细询问、认真检查、做好登记、方可进入;对上级单位检查值班状况的，要根据程序问清单位、检查人员工作证、方可进入。确保本单位平安和自身平安。 (三)留意事项 1、在值班期间留意用电，用程度安。 2、在值班时间发生任何意外状况，甲方不担当任何责任。 3、在工作期间发生疾病和不行遇见等事宜，由乙方自行负责，甲方不担当任何责任。 4、为了平安起见，乙方不得干与工作职责内容无关的事项，否那么甲方不担当任何责任。 三、违背合同处理状况 消失以下状况之一，甲方可以提早解除本合同： (一)乙方违背国家法律、
9、法规和甲方规章制度，情节较为严峻的; (二)甲方因工作缘由必需撤岗，又无法重新支配工作的; (三)乙方患病医疗期满后，不能从事原岗位工作的。 四、工资待遇状况 乙方完本钱合同规定的岗位工作职责后，甲方应向乙方支付以下待遇： (一)甲方以现金的形式在每月20日前支付乙方工资，每月工资1500元。 (二)甲方为乙方供给值班住宿用房。 (三)甲方负责给乙方供给必要的劳开工具。 (四)甲方每年负责支配乙方到三甲医院体检一次。 五、合同说明 本合同一式二份，甲、乙双方各执一份。 甲方(公章)：_乙方(公章)：_ 法定代表人(签字)：_法定代表人(签字)：_ _年_月_日_年_月_日 临时工劳动合同书范本
10、 篇3 甲方： 乙方： 身份证号码： 根据?中华人民共和国劳动法?和国务院?全民全部制企业临时管理暂行规定?甲、乙双方经公平自愿协商，全都同意订立如下劳动合同。 一、合同期限： 1、合同期限从 年 月 日起至 年 月 日止。其中试用期 天，从 年 月 日起至 年 月 日止。 二、工作内容和工作时间： 1、乙方听从甲方的支配，同意担当 工作。在正常状况下乙方必需完成消费(工作)任务。 2、乙方工作时间按甲方单位在职职工作业时间，参加甲方职工同班作业。 三、劳动纪律： 1、乙方在甲方工作期间必需遵纪守法，遵守甲方单位的各种规章制度，听从指挥，听从支配。按时上下班不得擅自分开作业场地。 2、自觉遵守
11、技术操作规程，爱惜单位各种设施设备。 四、劳动酬劳： 1、甲方以货币形式每月以 元标准支付乙方工资、其它奖金补贴按灯饰管理处临时工管理方法。 2、法定节假日，休息日加班按在职职工的方法执行。 3、听从甲方支配的临时工作任务。 五、福利待遇： 1、过节假设发物资，那么按在职职工同等对待。 2、乙方患病或非因工负伤，停工医疗期为三天。 3、乙方因工负伤或致残、死亡的按国家和当地政府有关规定执行。 4、乙方因不遵守操作规程或在外发生意外事故，甲方一概不负责任。 5、乙方的养老保险根据本人自愿的原那么，按有关政策规定办理。 六、劳动合同的终止，解除： 1、本合同期限届满，即行终止。根据甲方消费状况及工
12、作需要，且双方同意可以续签。 2、假设一方中途要求解除合同，必需提早30天通知对方。 3、有以下情形之一的，甲方可以单方解除劳动合同： a、乙方在试用期被证明不符合录用条件。 b、乙方在工作过程中严峻违背劳动纪律或甲方的规章制度屡教不改。 c、乙方被依法追究刑事责任。 d、乙方患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作。 e、乙方因公负伤，治愈后不能从事原工作，按相关政策办理补偿后也可终止其合同。 七、本合同壹式两份，双方签字盖章后生效。 甲方(公章)：_乙方(公章)：_ 法定代表人(签字)：_法定代表人(签字)：_ _年_月_日_年_月_日 临时工劳动合同书范本 篇4 单位全部制性质：_ 号码：_ 地址：_ 乙方(工人)姓名：_ 性别：_ 年龄：_ 家庭住址：_ 根据?中华人民共和国劳动法?和国务院?全民全部制企业临时工管理暂行规定?(以下简称?临时工管理暂行规定?)，_(甲方)因消费工作需要，招用_(以下简称乙方)为临时(季节)工。为维护劳动关系双方的合法权益，经协商全都，签订本合同，共同遵守。 一、合同期 本合同有效期为_年_个月，
