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1、操作手册 V1.0东盛RMS工程项目管理系统软件V2.1使用说明书靖江东盛网络科技有限公司地址：靖江市城北园区山南路18号4幢（国家科技企业孵化园）电话：18796766661 传真：0523-84956288目录第一部分 产品说明51.1 版权申明51.2 产品特点51.3 应用环境61.3.1 硬件环境61.3.2 软件环境6第二部分 安装步骤72.1 东盛人力资源管理系统软件安装步骤7第三部分 使用说明103.1 东盛人力资源管理系统软件功能简介103.2 系统结构113.2.1 平台架构113.2.2 管理层次113.3 系统登录123.3.1 系统登录123.4 员工平台123.4.
2、1 内部消息123.4.2 单位通讯录133.4.3企业信息介绍浏览133.4.4 企业公告发布133.4.5 劳动法规及政策143.4.6员工信息143.4.7 证照资料153.4.8 职称评定153.4.9 合同信息173.4.10 员工调动183.4.11 员工离职203.4.12 员工复职213.4.13 奖惩信息223.4.14 工资查询233.4.15 考勤查询233.4.16 出差信息253.4.17 休假查询263.4.18 加班查询273.4.19 参与培训计划283.4.20 培训协议303.4.21 绩效考核313.4.22 常用审批备注323.5 机构管理323.5.1
3、 机构管理323.6 招聘管理333.6.1 需求征集333.6.2 招聘计划383.6.3 招聘初选423.6.4 招聘面试453.6.5 人员录用473.6.6 人才储备503.6.7 工作流设置523.6.8 自定义字段543.6.9 基础数据维护543.7 人事资料553.7.1 人事档案553.7.2证照管理633.7.3合同管理653.7.4人事调动733.7.5员工奖惩783.7.6基础数据维护813.8 培训管理813.8.1 培训计划813.8.2 培训考勤823.8.3 培训机构833.8.4 培训讲师843.8.5 培训课件843.8.6 培训协议853.8.7 培训绩效
4、853.8.8 自定义字段863.8.9 基础数据维护873.9 考勤管理873.9.1 考勤记录采集873.9.1 考勤记录873.9.1 出差管理893.9.1 休假管理903.9.1 加班管理923.9.1 考勤统计分析933.9.1 自定义字段943.10 绩效考核943.10.1 考核结果采集943.10.2 考核信息943.10.3 考核统计分析953.10.4 自定义字段953.10.5 基础数据维护953.11 薪资福利963.11.1 个人所得税963.11.2 保险管理973.11.3 计件工资983.11.4 计时工资993.11.5 提成工资1013.11.6 工资计算
5、1023.11.7 工资帐套管理1043.11.8 工资统计分析1053.11.9 自定义字段1073.12 企业文化1073.12.1 企业信息介绍1073.12.2 企业公告发布1083.12.3 劳动法规及政策1083.13 系统管理1093.13.1 用户管理1093.13.2 角色管理1103.13.3 附件类型1113.13.4 系统日志1113.13.5 数据备份还原1123.13.6 备份还原设置113第四部分：常见使用问题1144.1通过IE历史记录可以看到访问过的网页么？1144.2 怎样在启动Windows后自动进入网络办公系统？1144.3 怎样通过Internet使用
6、网络办公系统？114第五部分：客户服务1155.1免费升级1155.2 免费技术咨询1155.3 定制开发115靖江东盛网络科技有限公司固话：0523-84956288 手机：18796766661 QQ：417621805第一部分 产品说明1.1 版权申明此套人力资源管理系统软件版权归著作权人靖江东盛网络科技有限公司所有，任何个人、公司未经著作权人授权许可，不得对这些产品的任何部分进行修改、分解、破解、汇编、反汇编、编译、反编译、拷贝、复制，否则著作权人将追究相关人员的法律责任。1.2 产品特点便捷的安装 系统可运行于Windows/2000/XP/2003等多种平台(服务端)。安装简便，无
7、需专业知识，打破了网络软件系统需专人安装、维护的传统，实现30秒便捷式安装。安装路径可以任意指定，避免系统盘损坏的尴尬。轻松的工作 采用领先的B/S结构，客户端只需浏览器，运行速度快，操作简便，可适用于Intranet/Internet应用，无论出差旅行，还是居家办公，东盛人力资源管理系统软件都能让您的工作得心应手。畅通的交流 独特的实时传讯功能，使得无论是公文、通知的发送还是同事之间的交流都更加便捷，使员工可随时随地与企业保持密切的联系。价格经济 合理的市场定位，使得企业可以用很小的投入带来效率和效益的提升。 安全可靠 基于WEB的企业计算，性能稳定可靠。数据存储采用分布式，避免了数据泄漏的
8、可能。提供备份工具，保护系统数据安全。企业办公室 集成企业管理功能，标准配置工资管理、考勤管理、人事管理等极具价值的模块，构成了企业信息管理的中枢。1.3 应用环境1.3.1 硬件环境最低配置：服务端：CPU：Pentium 300以上内存：256M以上硬盘：至少1G可用空间客户端：CPU：Pentium166以上内存：64M以上建议配置：服务端：CPU：Pentium 1G以上内存：512M以上硬盘：2G可用空间以上客户端：CPU：赛扬500以上内存：128M以上1.3.2 软件环境服务端：WINDOWS 2000(任意版本) 或WINDOWS 2003或 WINDOWS XP SP1 或
9、WINDOWS NT4 SP6，建议使用WINDOWS 2000 Server。客户端：Windows 98/ME/NT/2000/XP/2003操作系统IE5.0以上版本的浏览器（建议使用IE6.0 SP1）第二部分 安装步骤2.1 东盛人力资源管理系统软件安装步骤一， 首先装sqlserver2000二， 将data目录的数据库文件，附加到数据库中。三， 安装.net2.0框架。四， 建立HR的WEB访问目录。1 新建网站2 选择访问IP3 浏览HR文件路径4 完成！五， （如果是2003服务器，需要在IIS中WEB服务器扩展中启用v2.0）六， 在控制面版管理工具服务中启动。启动 sta
10、te service服务数据库连接密码可以在Web.config文件里面修改数据库连接说明：Server=127.0.0.1; 为数据库服务器连接IP，127.0.0.1代表本机uid=sa;表示数据库用户为sapwd=;表示为空密码database=myhr;表示为数据库名称第三部分 使用说明3.1 东盛人力资源管理系统软件功能简介东盛人力资源管理系统软件是专业的人力资源管理软件，采用领先的B/S(浏览器/服务器)操作方式，使得网络办公不受地域限制。集成了包括机构管理、招聘管理、人事档案、培训管理、考勤管理、绩效考核、薪资福利、企业文化、系统管理，员工平台等多个极具价值的功能模块。 东盛人力
11、资源管理系统软件在安装维护上更提供了采用独有技术开发的傻瓜型安装工具、配置工具和数据库管理工具，用户可在30秒内自行安装完毕，无需专业人员即可自行维护。 数据存取采用分布式集中控制，避免了数据泄漏的可能。完善的密码验证与登录验证机制更加强了系统安全性，并且所有页面均进行身份验证和权限验证。基于工作流的业务管理，使得业务表单、流程步骤都可以由用户灵活定制。东盛人力资源管理系统软件 富有竞争力的特性： 1、独创 web服务器、数据库和应用程序全部自动傻瓜安装，建立企业信息中枢只需1分钟。 2、客户机无需安装专用软件，使用浏览器即可实现全球办公。 3、HR新概念，内部短信息实现办公应用。 4、支持任
12、意多级部门/成员单位模式，灵活定义角色权限，全面面向集团应用。 5、内置工作流系统，灵活的自定义流程，实现各项业务流程的管理，文件流转及审批。 6、完善灵活的菜单自定义机制，方便挂接外部的B/S系统，具有良好的扩展性。7、集成手机器平台，无需外网访问，即可通过硬件发送手机短信。8、通过系统访问控制、系统安全设置、系统资源管理，确保系统稳定安全运行9、开放的系统平台架构，完善的二次开发支持，无限扩展可能3.2 系统结构3.2.1 平台架构东盛人力资源管理系统软件采用基于WEB的企业计算平台，如图3.1所示。客户机IE东盛人力资源管理系统软件运行服务器ASP.NET引擎应用逻辑层数据库客户机IE客
13、户机IE图3.1 平台架构 采用浏览器方式使得易用性更强，客户端不需安装专用软件，系统的管理维护十分简单。3.2.2 管理层次 东盛人力资源管理系统软件采用灵活的权限管理机制，更贴近用户的需求。管理者可以根据本单位的需要自行定义角色及其权限，并定义每个员工所属的角色，管理层次可由管理者自行控制。3.3 系统登录3.3.1 系统登录 在服务器上安装了东盛人力资源管理系统软件系统之后，局域网(Intranet)上的其它机器（也可以是在Internet上）只需打开浏览器（IE6.0以上），输入服务器的网址，形如 http:/主机名(也可以是Internet域名) 或 http:/IP地址 即可进入网
14、络办公系统。 输入管理员所给的用户名和密码，点击登录按钮即可进入办公系统主界面。 主菜单有二种显示的方式：1. 刚登录系统时，只显示单一的模块菜单，点击屏幕上方的模块名，系统的左侧显示对应本模块的菜单选择项。2. 进入系统后，点击全部菜单，系统会自动加载所有的菜单显示于左侧。便于分类管理。系统默认的主菜单主要由10大部分组成，分别是机构管理、招聘管理、人事档案、培训管理、考勤管理、绩效考核、薪资福利、企业文化、系统管理，员工平台。不同角色的用户进入系统后可使用的功能是不同的，用户的角色权限均由系统管理员登录系统后设置，具体详见后面说明，用户授权。3.4 员工平台 “员工平台”是把菜单中几项比较常用的功能，醒目地列在主操作区
