月度工作总结范文三篇

上传人:m**** 文档编号:556423649 上传时间:2023-03-01 格式:DOC 页数:8 大小:77.50KB
返回 下载 相关 举报
月度工作总结范文三篇_第1页
第1页 / 共8页
月度工作总结范文三篇_第2页
第2页 / 共8页
月度工作总结范文三篇_第3页
第3页 / 共8页
月度工作总结范文三篇_第4页
第4页 / 共8页
月度工作总结范文三篇_第5页
第5页 / 共8页
点击查看更多>>
资源描述

《月度工作总结范文三篇》由会员分享,可在线阅读,更多相关《月度工作总结范文三篇(8页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、精品文档月度工作总结范文三篇-WORD文档,下载后可复制编辑修改-篇一回顾这个月的工作, 对照德能勤绩四项标准, 能尽心尽力做好各项工作,较好地履行了自己的职责。现将月工作总结如下:一、主要工作状况1、重视理论学习,坚定政治信念,明确服务宗旨。认真学习 * 理论、“三个代表”重要思想和党的十六大精神,用心参加局机关组织的政治活动,能针对办公室工作特点, 挤出时间学习有关文件、 报告和辅导材料, 进一步明确“三个代表”要求是我党的立党之本,执政之基, 力量之源,是推进建设中国特色社会主义的根本保证, 透过深刻领会其精神实质, 用以指导自己的工作。 时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨, 公道正派,坚

2、持原则,忠实地做好本职工作。2、加强业务学习, 提高工作潜力, 努力开展实施工作计划, 做好本职工作。重视学习业务知识,用心利用参加培训班等机会聆听专家的指导, 向专家请教学习,提高自己的业务潜力。紧紧围绕本职工作的重点,用心学习有关经济、政治、科技、法律等最新知识,努力做到融汇贯通,联系实际。在实际工作中,把政治理论知识、业务知识和其它新鲜知识结合起来,开阔视野,拓宽思路,丰富自己,努力适应新形势、新任务对本职工作的要求。3、勤奋干事,用心进取。认真做好本职工作和日常事务性工作,做到腿勤、口勤,使票据及时报销,账目清楚,协助领导建立健全各项制度,持续良好的工作秩序和工作环境,使各项管理日趋正

3、规化、规范化。完成办公日常用品购置、来人接待、上下沟通、内外联系、资料报刊订阅等超多的日常事务,各类事项安排合理有序, 为办公室工作的正常开展带给了有效保证。4、成绩斐然,争取长足进步。几年来,坚持工作踏实,任劳任怨,务实高效,不断自我激励,自我鞭策,时时处处严格要求自己,自觉维护办公室形象,高效、圆满、妥善地做好本职工作,没有出现任何纰漏,取得了必须成绩。二、存在不足一是政治理论学习虽有必须的进步,但还没有深度和广度。二是事务性工作纷繁复杂,减少了调研机会,从而无法进一步提高自己的工作潜力。三是工作中不够大胆, 总是在不断学习的过程中改变工作方法,而不能在创新中去实践,去推广。三、今后努力方

4、向不断加强个人修养,自觉加强学习,努力提高工作水平,适应新形势下本职工作的需要,扬长避短,发奋工作。篇二xx 月份就快结束,回首这1精品文档个月的工作, 有硕果累累的喜悦, 有与同事协同攻关的艰辛, 也有遇到困难和挫折时惆怅,现就本月的重要工作状况总结如下:一、虚心学习,努力工作( 一) 在这个月里,我自觉加强学习,虚心求教释惑,不断理清工作思路,总结工作方法,一方面,干中学、学中干,不断掌握方法积累经验。( 二) 注重以工作任务为牵引,依托工作岗位学习提高,透过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼,较快地完成任务。另一方面,问书本、问同事,不断丰富知识掌握技巧。在各级领导和同事的帮忙指导下,不断进

5、步, 逐渐摸清了工作中的基本状况,找到了切入点,把握住了工作重点和难点。( 三) 爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担,热情服务,在本职岗位上发挥出应有的作用。二、心系本职工作,认真履行职责,突出工作重点,落实销售目标( 一) 主要精力做好干熄焦和矿热炉方面余热发电项目。( 二 )* 周边的水泥行业严重过剩,拥有良好的石灰石资源,建成15 条旋窑生产线,后期水泥厂都在缓建中,致使水泥项目没有可跟踪的及无发电项目可做。( 三 ) 透过 * 公司介绍,认识高 *公司的张总 ( 老板的弟弟 ) 及集团的董事长高总, 让做好技术方案和投资性经济分析,国庆后去约见老板, 具体是哪种模式没定下来, 要继

6、续加强工作。三、主要经验和收获在这个月的工作中,完成了一些工作,取得了一些收获,总结起来有以下几个方面的经验和收获:( 一) 只有摆正自己的位置,下功夫熟悉基本业务,才能更好适应工作岗位。( 二 ) 只有主动融入群众,处理好各方面的关系,才能在新的环境中持续好的工作状态。( 三) 只有坚持销售原则,落实好销售工作,认真做好本职工作,才能及早签单。(四)只有树立服务意识,加强沟通协调,才能把分内的工作做好。( 五) 要加强与客户的交流,要做好与客户沟通,解决好客户的要求。四、加强检查,及时整改,在工作中正确认识自己( 一 ) 开展常规反省,不断的提高自己的思想认识和知识水平。( 二) 经过这样紧

7、张有序的一个月,我感觉自己工作技能上了一个新台阶, 做每一项工作都有了明确的计划和步骤,行动有了方向, 工作有了目标,心中真正有了底! 基本做到了忙而不乱,紧而不散,条理清楚,事事分明,从根本上摆脱了刚参加工作时只顾埋头苦干, 不知总结经验的现象。 就这样,我从无限繁忙中走进这一新的月度,又从无限简单中走出这一月度,还有,在工作的同时,我还明白了为人处事的道理,也明白了,一个良好的心态、一份2精品文档对工作的热诚及其相形之下的职责心是如何重要。( 三) 在这月的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题,也学习到了许多新知识、新经验,使自己在思想认识和工作潜力上有了新的提高和进一步的完善。(

8、四) 在日常的工作中,我时刻要求自己从实际出发,坚持高标准、严要求,力求做到业务素质和道德素质双提高。( 五) 回顾这个月的自己的工作状况,扪心自问,在诸多方面还存在有不足。因此,更要及时强化自己的工作思想,端正意识,提高销售工作的方法技能与业务水平。五、要定期召开工作会议,兼听员工的意见,敢于开发新方法,总结工作成绩与问题,及时采取对策!六、存在的不足1. 对内部关系协调还不够,要从思想上加以提高,为企业创造良好的工作环境和形象。2. 需要更加坚持不懈的劲头,对于越是有难度和有挑战的项目,就越就应斗劲十足,坚持不懈的对待,不就应有丝毫懈怠的情绪,也不就应轻易放弃。这个是以后需要时刻提醒自己的

9、。3. 工作还不够细致,有的关系还没有做到位, 沟通潜力和细致程度还需要加强,在新的月度里面争取有更大的改变和进步。 4. 发掘和开发客户资源不够, 跟踪的项目信息不够,尤其是潜在客户和目标客户,领导交代的任务没有及时完成,执行力度不够。5. 对新的东西学习不够,工作上往往凭经验办事,凭以往的工作套路处理问题,表现出工作上的大胆创新不够。七、下步的打算针对工作中存在的不足,为了做好下一月度的工作,突出做好以下几个方面:( 一) 用心搞好内部的协调工作, 进一步理顺关系 ;( 二) 加强新知识的学习提高, 创新工作方法,提高工作效益 ;( 三) 利用好长林公司的关系, 做好高义钢铁公司的干熄焦项

10、目 ;( 四) 加强利用中介的资源和关系开展好客户的开发;(五)加强基础工作,强化销售的创新实践,促进销售水平的提升。在今后的工作中严格地要求自己,在工作中要不断创新,我相信:在上级的正确领导下,XXX的明天更完美 ! 篇三一个月时间就这样很快的结束了,回顾自己这月以来的工作,能够说是有很多的地方值得去回忆。作为一名xxx(职位),我要做的工作有很多,但是我始终觉得说起来也挺小事情的, 这些小事都在我不断的工作中逐渐的去解决, 自己的工作潜力也得到了很大的提高, 较好地完成了各项工作任务。总结起来,主要有以下六个方面:一、加强学习,不断提高业务素质虚心的向同事学习,经常利用网络工具和同岗位的同

11、事交流心得,逐步3精品文档的完善自我。在工作中,时时处处以领导和优秀同事为榜样,不会的就学,不懂的就问,取人之长,补己之短,始终持续了谦虚谨慎勤奋好学的用心态度,综合潜力显著提高。二、严以律己,树立良好形象严格遵守办公室的各项规章制度,时时处处以工作为先,大局为重,遇有紧急任务,加班加点,毫无怨言。领导下达了指令,会想方设法去完成。听从领导、服从分配,对于领导和办公室安排的每一份工作,不论大小,都高度重视,总是尽职尽责、认认真真地去完成,从不计较个人得失、打折扣、讲条件。经常自省自励,开展批评与自我批评,严格约束自己的一言一行、 一举一动,树立起了办公室工作人员的良好形象。三、用心工作,完成各

12、项任务九月份有个中秋节, 对于我们服务行业来讲,凡是节假日对我们的营业都有极大的冲击力。 所以在节日来临之前, 务必把各项工作的相关事宜一切准备妥当。按照领导的安排,认真做好各类文件、通知、打印、校对以及传达工作 ; 全方位为领导搞好服务,常请示、勤汇报,努力做好参谋助手,为整个办公室工作有条不紊的开展发挥了用心作用。 同时,经常深入基层调查研究,了解员工思想动态,为领导科学决策带给了可靠依据。四、加强注重细节工作态度,加强语言功底,消除紧张心理xx 工作,细心极其的关键。比如下一份文,我也会琢磨,但是会因为紧张让大脑产生短路,这种表现就像潘总说的一句话是缺乏运筹帷幄的处事潜力,急了就乱了。但

13、是她说这种潜力也与经验有关,经历多了,自然也会有所提高的。五、人事管理方面相对来讲,我们人事工作还存在很大需要改善的地方。这个月出现了一个严重的问题就是总公司已经下文要做好留人计划方案这项工作, 即“与员工谈话”, 但是还没落实好, 有些部门做了, 但是也没按要求做, 由此可见这件事并未引起管理人员的高度重视, 员工思想我们都没了解好, 我们谈何留人。 这几个月基本上是新进与离职的人员不相上下, 本月是离职人数大于新进。 从那里面能够看出做了解员工思想工作的重要性。 其中这工作没完成有极大方面的原因是我没做好督查工作,这是我工作失职的表现。 这件事体现了我的执行力不够强, 在以后的工作中我要加

14、强这方面的潜力。六、个人方面的事情这个月我的 * 感觉不是很高涨。领导吩咐做的事情,也做了,和同事们相处感觉也挺好的,觉得跟他们比以前都更熟了。 但是我却发现自己在待人接物方面没有了刚开始的那种耐性,见面我也笑呵呵的,但是我自己觉得有点假了。我找过原因,可能真的是因4精品文档为从校园出来工作这个过渡期做得不够好,产生了工作疲惫综合症。 我总有自己还是个孩子的感觉, 有很多事情是关乎到人情世故的东西,我觉得处理这些事情很累,也不懂得怎样样才能做好,真的很困惑,以致越来越没* 。工作中虽然取得了必须成绩, 但仍然存在着一些问题和不足,今后,我要一如既往地向领导们学习,发扬优点、克服不足,与时俱进,用心进取,力争使自己的专业素质和业务水平在较短的时间内再上新台阶!5

展开阅读全文
相关资源
正为您匹配相似的精品文档
相关搜索

最新文档


当前位置:首页 > 医学/心理学 > 基础医学

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号