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1、 转正定级工作总结张玉红 转正定级工作总结 张玉红 转正定级工作总结 麻家集小学 张玉红 转正定级工作总结 麻家集小学张玉红 转瞬间，一学年的见习期立刻完毕了。怀着对教育的幻想，我捧着一颗炽热的心踏上了神圣的讲台。面对人生的新起点，我布满信念。由于我坚信，路是人走出来的。过去的一年，是不断探究奋斗、不断检讨完善的一年。在这一年当中，无论是教学思想和教学理念的形成与承受，还是教学方法和教学力量的积存和提高，以及教学内容和教学理论的丰富和拓展，都有了较大程度地提高。现将本学期的工作的得失状况加以总结： 一、思想政治方面： 在思想上严于律己，喜爱党的教育事业，全面贯彻党的教育方针，时刻以邓小平理论、
2、“三个代表”重要思想和十七大的最新精神指导自己的言行，增加了党性观念，坚决了抱负信念，提高了理论素养和政治水平。参与并仔细学习了每学期开学的师德师风建立活动，使自己的思想观念时刻与我党保持全都。 二、教学方面： 这一年来，我对备课、上课、作业布置安排等常规工作进展了仔细的探究，并在实践之中留意查缺补漏，遇到自己无法解决的教学问题就积极向同事们请教,努力做到课前预备好、课中讲解透、课后催促检查严。课堂上力求贴近学生生活，最大限度地运用自己的所学学问，激发学生的学习兴趣，培育学生的实践力量。课后积极和同事们探讨教学中遇到的问题，努力查找解决方法，使自己的教学力量得到不断的进步和提高。 三、专业素养
3、方面： 在教学中我更深刻的理解课本，在把握课本的同时，采纳多种教学手段，把新课改的要求表达到教学中去。提高学生分析问题和解决问题力量，培育学生学习的兴趣，积极开展各种教学活动，开阔大家的视野，帮忙学生拓展思路，对根底学问能敏捷运用，从而使同学们分析、解决问题的力量不断提高。其次，结合学生特点转变教学策略、改良教学方法，比方：依据学生实际状况对教材进展适当的改动;实行嘉奖机制，预备一些小奖品作为学生学习进步和取得优异成绩的嘉奖;面对问题学生，我实行了课堂上一发觉有进步就立刻表扬鼓舞进展正强化，课堂下多沟通的方法来严厉师生关系。 四、业务力量方面： 自觉参与了新教师培训、渭源县教师连续教育学习、计
4、算机应用力量培训等，并通过了以上全部考核，提高了自身的教学力量。 五、生活方面： 在生活上，严格要求自己，留意自己的一言一行，谨遵“正人先正己”的古训，自己能做的事自己完成，尽量不给学校添麻烦，努力保持正派的工作作风，与校领导和同事们和谐相处，讲团结、讲正气，日常留意关怀学生的冷暖，用爱心构筑与学生们、同事们的桥梁和纽带，努力和每一个学生、每一位教师都成为好朋友。“学为人师，行为世范”，是每个教师都应当遵循的，是对教师行为的一个标准。这一年来，我很留意自身的品德行为，努力给学生树立一个良好的典范。由于初中阶段的学生正处在一个特别的学习阶段：学生处于成长发育阶段，具有叛逆的共性，没有成熟的善恶辨
5、别的力量，许多习惯都是在这个阶段养成的，是好是坏跟教师的言传身授有很大的关系。 六、学校工作： 我严格要求自己，工作实干，并完成了学校安排的各项任务。今后我将一如既往，脚踏实地，更加积极地协作学校领导完成各项任务，为学校的美妙明天更加努力。 教书育人是塑造灵魂的综合性艺术。在课程改革推动的今日，社会对教师的素养要求更高，在今后的教育教学工作中，我将立足实际，仔细分析和讨论好教材、大纲，讨论好学生，争取学校领导、师生的支持，制造性地搞好语文教学，使我们的工作有所开拓，有所进取，更加严格要求自己，努力工作，发扬优点，改正缺点，开拓前进，为美妙的明天奉献自己的力气。 二0一二年五月 扩展阅读：转正定
6、级工作总结 因对宏发企业精神“不断进取，永不满意”的认同，为学习体会这种企业文化，拓展学问、累积阅历、锤炼才智，于201*年9月30日放弃原本工作轻松自由的贝莱胜，走进宏发这个大家庭，现效劳于宏发本部企划生产部。 检讨是改善的前提，改善是进步的源泉。通过工作总结与检讨，可以不断发觉自身存在的缺失，并以此为契机，改善自我、超越自我。借此试用期将满之际，特就入职以来的学习、工作等方面状况向各阶领导汇报如下，请领导批判指正： 一、学习状况 入职的第一天，部门经理找我面谈，布置了实习期的工作学习规划，并供应了许多的新人培训资料。通过这些资料和OA系统中的归档文件，经过三个月的努力，我对自己的评价是：融
7、入企业文化较快，适应工作环境较好，工作积极性高、责任心强。这一切，首先得益于以下三个阶段的学习： 成品车间实习 这段时间里，我来到装配一部进展生产实训，再次步入基层，感到眼前的一切是那么的熟识与亲切，再次感受到基层员工的辛酸与坚韧。部里的同事，上至部长下至员工对我都挺热心的，在她们的帮忙与支持下，很快学会了继电器的根底学问，生产工艺流程，班组工作事务（工作安排，人员调动，现场确认，6S治理，生产进度跟踪，换单治理，特别处理，报表填写等事务）。 零件车间实习 这段时间维持两周，先跟随零件规划熟识ERP系统应用、零件属性（名称，图号，编号等）以及零件规划岗位学问。然后进注塑车间、金工车间、电镀车间
8、实习。在零件车间主要学习以下几个方面的内容： 1、车间的组织构造，人员信息。 2、车间的设备型号及其适用于制造零件类型。3、各种零件的材料，模具信息，产能及加工工艺。4、车间调度岗位学问及排产方式方法。5、常见特别大事处理方法。生产预备规划岗位学问学习 这个岗位对口的部门比拟多，对协调沟通力量的要求更高，对综合学问的把握程度要求也特别高，除了要懂得规划员必需具备的治理学问之外，还要懂得机械设计及模具制造工艺学问，所以这个岗位更能锻练人，更具有挑战性。在这个岗位上主要学到以下的几点内容： 1、模具构造，生产工艺，排产方式方法。 2、通过仔细学习模具制造、检验、储存、维护治理规定，把握了模具制造及
9、应用过程，模具制造治理，模具存储维护，模具事故处理、隔离、报废等流程学问。 3、依据公司年度生产规划及新品开发规划来编制生产预备规划。4、依据生产预备规划编排月度模具设计及制造规划。5、模具设计及制造规划跟踪考核方法。6、模具设计更改下单及跟踪考核方法。7、模具ERP使用及PDM会签程序。8、模具设计更改通知审核和下发方法。9、老品补充新模具试流治理规定。二、工作状况 在企划生产版块，主要是从事生产治理方面的工作。虽然之前有从事过规划类工作，但在宏发，我是一名 新人，在产品、人员方面，一切都是那么的生疏。所以在这段时间里，主要以学习为主，在学习中工作。三个月来，主要做了以下几点工作： 成品车间
10、班组工作 通过一周的学习，班长开头让我代理班长职务一周，主要负责和开展以下工作： 1、开早会，总结前一天的工作完成状况，布置当天要完成的工作任务及传达部门下达的信息。2、监视6S工作，准时订正员工不合理操作及不良习惯。3、独立进展排产并下发排产单，填写各种生产报表。 4、设计抹布架标识，转变了原来员工乱拿抹布又没按规定放回原位的现象。标识张贴上去之后，责任明确，员工也特别清晰自己的抹布应当怎样叠放，放在何处。 5、设计校正人员按时登记产量表，原来还没有这个表格的时候，校正人员常常会遗忘自己的产量，造成校正所报产量与后道产量不合，表格设计出来之后，校正人员每小时填一次产量，这样下来，校正产量误报
11、问题得到解决。 6、与生产调度员、工艺员、物料员一起处理了115F外壳缺料特别；联系工艺员处理了一项设备特别。 7、收集各工序人员产量数据，通过重新调整各工序人员数量及位置，使流水线流得更顺畅，产量也有相应的提高。 日期10月19日10月20日10月21日产量（万只）2.202.983.07生产预备规划工作 1、参加编制201*年生产预备规划。依据201*年宏发本部生产规划，201*年新品开发规划并结合公司目前的实际状况，收集相关有用数据，测算201*年模具工装及备件的需求状况编制出201*年的生产预备规划。 2、编制201*年12月份、201*年1-2月份模具设计滚动规划。组织模具中心、金工
12、车间、自动化讨论所争论并确定模具设计规划。 3、编制201*年12月份、201*年1-2月份模具制造滚动规划。与模具中心争论并确定模具制造规划，同时提交OA流程分发给各相关单位。 4、对201*年12月份模具中心模具设计、制造完成状况进展考核。依据模具车间奖金计提方法、模具规划完成率考核方法、模具修理考核方法对模具中心12月份奖金计提进展审查、考核。 5、模具设计更改下单及跟踪。仔细阅读设计所分发的设计更改通知单（通知单有两种形式：书面的产品设计更改通知及OA下发的技术通知单，充分理解设计师的意图。依据现有模具状况及零件库存状况合理安排模具更改规划，实时跟踪并考核更改完成状况。从接手这项工作到
13、现在总共完成塑模更改29副，冲模更改43副。 6、老品补充新模具试流跟踪。新模具制造完成，按试流治理规定安排对新模具进展试产及试流。对需试流的注塑件、金工件跟踪注塑车间、金工车间是否在3个工作日内完成生产并提交OA试流单；成品装配部门是否在4个工作日内（需经绕线，7个工作日）完成试流。对无故拖期的人员，赐予相关责任人或其部门主管30元惩罚。 7、参加生产调度会，跟踪考核会议决议。到目前为止，总共参与了四次调度会，从刚开头什么都听不懂到现在根本上能够把整个会议的精神记录下来并形成会议决议。8、办理43F产品9副冲压模具转移交接手续；帮助跟踪协调102F产品模具更改良度，按期完成会议要求的进度；帮
14、助外协公司提交模具设计任务书。 9、监视年底模具盘点并整理盘点后数据，形成201*年模具台账。三、缺乏之处 1、设计更改工程完成准时性不够； 建立共享的跟踪报表，对各个办事节点进展分解，责任到人，让各相关责任人准时更新报表，并建立相应的考核制度，严格考核。 2、模具制造周期太长； 加强新模具制作治理监视力度，与模具中心一起探讨讨论现代模具制作进度治理先进方法，推动模具ERP系统的全面使用，利用系统安排各工件的加工挨次，掌握加工工件在各个工站的等待铺张，从而全面缩短模具的制造周期。 3、新模具试流单流转速度太慢； 严格根据试流治理规定对无故拖期的部门及个人进展考核。4、虽然能够独立工作，但做事还不够老练，工作效率相对较低。 随着工作的深入、娴熟，我信任会渐渐变好，工作效率也会随之提高。 四、心得体会 通过三个月的工作，主要有以下几点熟悉和体会： 1、通过工作历练，自身的组织协调力量得到熬炼，沟通力量和水平得到提高。各项工作尤其是专项的跟进，都涉及到方方面面的大小事务，有的需要跨部门处理，沟通与协调力量显得尤为重要。通过三个月的工作，现在我能很好地与同仁沟通、沟通，把工作的阻力降到最低。 2、宏发是一所大学校工作中学习无止境、创新无止境。在公司几十年的进展历程中，形成了一整套完备的系统，各项工作流程特别清晰、表单非常详尽，大到治理制度、企业文化，小到每一项工作、每一个流程，都是我学
