有关医院护士工作计划范文(通用17篇).docx

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1、实用文档Word格式、可编辑打印关于医院护士工作方案范文通用17篇 关于医院护士工作方案范文通用17篇 关于医院护士工作方案范文 篇1 转瞬我已做护士工作两年的时间了,回忆这两年来的历程,心里布满着很多欣慰还有辛酸。我始终用谦和的态度对待病人,为病人削减一分的苦痛成了我的使命,所以我不愧誉为“白衣天使的称号。常常听人说,老师是天底下最光辉的职业,如今我却要说,护士也同样。因为护士对人民的安康做出了乐观奉献,从而受到了社会的敬重。20x年这新的一年,我们的护理工作也应当更上一个台阶,为此特制订20x年护士个人工作方案: 一、加强护士在职训练,进步护理人员的综合素养 加强医德医风训练,提倡爱岗敬业

2、,喜欢残疾人事业,具有良好医德医风。 鼓舞在职人员参与护理自考和函授学习,进步学历。转变护理队伍以中专为主的构造。 、按护士标准化培训及护士在职连续训练施行方案抓好护士的“三基及专科技能训练与考核工作 1、重点加强对新入院护士、聘用护士、低年资护士的考核,强化她们的学习意识,护理部方案上半年以强化根底护理学问为主,增加考核次数,直至达标。 2、加强专科技能的培训:各科制定出周期内专科理论与技能的培训与考核方案,每年组织考试、考核23次,理论考试要有试卷并由护士长组织进展闭卷考试,要求讲究实效,不流于形式,为培育专科护士打下扎实的根底。 3、根本技能考核:属于标准化培训对象的护士,在年内16项根

3、本技能必需全部达标,考核要求在实际工作中抽考。其他层次的护士方案支配操作考试一次,理论考试二次。 4、强化相关学问的学习把握,组织进展一次规章制度的实际考核,理论考试与临床应用相结合,检查遵章守规的执行状况。 (二)、加强人文学问的学习,进步护士的整体素养 1、组织学习医院效劳礼仪文化,强化护士的现代护理文化意识,先在护士长层次内进展争论,达成共识后在全院范围内开展提升素养活动,制定训练方案及详细的施行方案。 支配全院性的讲座和争取派出去、请进来的方式学习护士社交礼仪及职业效劳礼仪。开展护士礼仪竞赛活动,利用“5.12护士节期间掀起学礼仪、讲素养的活动月,组织寓教寓乐的节日晚会。 (三)、更新

4、专业理论学问,进步专科护理技术程度。随着护理程度与医疗技术进展不平衡的现状,各科室护士长组织学习专科学问,如遇开展新技术工程及特别疑难病种,可通过请医生授课、检索文献资料、护理部组织护理查房及护理睬诊争论等形式更新学问和技能。同时,有方案的选送部分护士外出进修、学习,进步学术程度。 关于医院护士工作方案范文 篇17 一、加强护理平安管理,完善护理风险防范措施,有效地回避护理风险,为病儿供应优质、平安有序的护理效劳。 1、不断强化平安意识训练,觉察工作中的担忧全因素时要准时提示,并提出整改措施,以院内外护理过失为实例组织争论学习借鉴,使护理人员充分熟悉护理过失因素新情景、新特点,从中汲取教训,使

5、平安警钟常鸣。 2、将各项规章制度落到实处,定期和不定期检查,监视到位,并有监视检查记录。 3、加强重点时段的管理,如夜班、中班、节假日等,实行弹性排班制,合理搭配老、中、青值班人员,同时留意培育护士独立值班时的慎独精神、 4、加强重点病儿的管理,如监护室的特护患儿和普儿病房的危重患儿,把上述患儿做为科晨会及交接班时争论的重点,对病人现存的和潜在的风险做出评估,达成共识,引起各班的重视。 6、对重点员工的管理,照实习护士、轮转护士及新入科护士等,对她们进展法律意识训练,进步他们的抗风险意识及本领,使同学明确仅有在带教老师的指导或监视下才能对病人施行护理。同时指定有临床阅历、职责心强具有护师资格

6、的护士做带教老师,培育同学的沟通技巧、临床操作技能等。 7、完善护理文件记录,削减平安隐患。重视现阶段护理文书存在问题,标准护理文件记录,仔细执行护理记录中“十字原则,即客观、真实、准确、准时、完好,避开不标准的书写,如漏字、涂改不清、前后冲突,与医生记录不统一等,既要表达综合护理问题记录,又要表达专科病症的特别性,使护理文件标准化和标准化。 8、加强护理人员自身职业防护,组织全科护士学习?医务人员艾滋病病毒职业暴露防护工作指导原则?和?艾滋病防护条例?,制定职业暴露报告制度、职业暴露防范措施及职业暴露后详细的处理措施和程序。 9、完善护理紧急风险预案,平常工作中留意培育护士的应急本领,对每项应急工作都要做回忆性评价,从中汲取阅历教训,进步护士对突发大事的反响本领。 1

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