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1、员工规划培训学习满意度调查表格.美惠职工培训满意度检查表时间：_部门：_职务：_姓名：_亲爱的美惠家人们：您好！感谢您全程参加我们的培训。为了认识本次培训成效，了解您的培训感觉，进一步改良和完美培训工作，特进行问卷检查，依据您的建议和建议，让我们在培训的组织、课程挖掘、培训技巧等更拥有科学性、针对性和实操性。请您仔细填写问卷，感谢您的支持与配合！问卷答案为1、2、3、4、5分别代表（5：特别满意；4：比较满意；3：一般认可；2：不太满意；1：不满意）。请依据您的真切意思和实质状况进行选择，在您以为的分数上打“”。一、课程满意度评论（25分）：序号测评指标54321您以为课程目注明确性您以为课程
2、整体架构的合理性您以为课程类容前后的连接性你以为课程事例的丰富程度您以为培训内容知足您的工作需要二、讲堂讲解满意度测评（25分）：序号测评指标54321您以为培训的备课充足程度您以为培训讲课老师对课程的掌握程度您以为培训讲课老师的语言清楚、丰富、风趣您以为培训讲课老师对讲堂气氛的创造与掌握您以为培训讲课老师对学员上课状态的掌握三、培训组织安排满意度测评（25分）：序号测评指标54321您对培训议程（包含时间、次序、内容）安排满意度培训地址的安排教具准备的完美程度学习资料的准备程度您对会务人员的服务质量和服务态度满意度四：课程综合满意度测评（25分）：序号测评指标54321您以为培训成效和您的预期对比您对本次培训状况整体满意度为您以为您所参加的培训能自我提高您以为您本次培训能够应用到您的工作中您能否满意企业的内部职业培训五、您以为本次培训的那些内容给您的印象最深是什么？六、您以为本次培训给您最大的收获是什么？七、您以为培训还要改良和提高的地方有哪些？.八、在此后的工作中，你最希望遇到哪些方面或什么课程的培训？.
