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1、医院年终工作的总结撰写时间：2023-07-22 年终总结，顾名思义，即总结一年以来的工作得失，以利于发扬成果，订正失误，再接再厉，连续前进。按年终总结的本意写年终总结，应当实事求是地摆出成果，不避失误，通过总结得与失觉察工作上的规律，促进工作更好地开展。本着这样的宗旨来写年终总结，说成果就不会夸夸其谈，道失误就不会轻描淡写，谈打算就不会海阔天空。尤其是对失误问题，只有实实在在地摆在桌面上，找到要害处，写到总结里，交了“学费的教训才会被吸取，同样的失误才不会一犯再犯，激起民怨。其实，这才是年终年结的“点睛之笔。 首先，我们先来谈谈年终总结改留意的一些事项。 要做好年终总结工作，余以为必需做到“
2、5忌、5体现 1、忌事无俱细，体现突出重点的原那么。 全年工作方方面面，大小事情很多，无需事无俱细地对全部工作进行总结，芝麻西瓜一起抓。重点应当是本单位、本部门担当的任务指标完成状况，队伍建设状况，以及为完成指标克服困难所实行的措施等。用事实和数字说话，做到有理有据。 2、忌成果注水，体现实事求是的原那么。 总结成果必需是事实成果的汇总回 类和条理化，既不能人为拔高，注水膨胀，也不能把别人成果拿来共享，把年初工作方案变换口气当成果来总结，更不能笔下生花，无中生有，闭门造车。 3、忌简洁排列，体现依事说理的原那么。 工作总结不仅仅是工作量的排列汇总，而是要通过总结上升到理性的高度来生疏所做的工作
3、。要通过对全年的工作总结得出一般性规律，形成有益的阅历，达成全都的生疏，使其对今后工作具有指导作用，对他人具有借鉴作用，没有阅历体会的总结是不全面的，不完整的，也是毫无意义的。 4、忌回避问题，体现一分为二的原那么。 总结的目的全在于应用、进展和提高。“成果不讲跑不掉，问题不讲不得了。在总结成果的同时，要客瞧 地查找工作中存在的缺乏和问题，正视缺点，以警示今后的工作，少走弯路，避开在将来的工作中犯同样的错误，切忌“一路颂歌，满地鲜花。 5、忌单一行为，体现全员参与的原那么。 有总结才会有提高，才会有进步。工作总结不能靠办公室一个部门来做，也不能由秘书一个人来完成，而应当由各系统、各部门、各岗位共同来做，领导干部本人也不能例外。只有大家都来总结，才能做到人人长阅历，个个有提高，才能促进整体工作的协调健康进展。
