《2023年关于我市矛盾调处工作的视察报告2.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2023年关于我市矛盾调处工作的视察报告2.docx（17页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、关于我市矛盾调处工作的视察报告 关于我市矛盾调处工作的视察报告 【内容提要】 在市委、市政府的高度重视和相关职能部门的努力下，我市矛盾调处工作，经过几年的探索，取得了阶段性成效，主要表现为： 一目标定位超前，工作成效显著。根本实现了“争一流、创品牌、出成效，三年“三级跳的总体工作目标。 二调 解重心下移，维稳防线逐步稳固。镇级调处中心人员结构得到优化，村级专职调解员队伍建设得到加强。 三聚焦民生热点，整合专业调处力量。一是劳动争议调解工作品牌效应凸显；二是医患、环保等专业调处机制初步建立；三是消费纠纷调处工作思路创新。 四完善对接机制，放大调处整体优势。一是公调对接新模式得到推广；二是诉调对接
2、新举措得到尝试；三是检调对接水平得到提升；四是访调对接机制得到创新。五是援调对接内涵得到拓展。 由于矛盾调处工作在全国尚处于起步阶段，所以面临的困难和矛盾还不少，主要表现在：一是骨干力量不足，人员整体素质有待进一步提高；二是部分基层领导认识不够，村级组织网络有待进一步健全；三是对各级人员培训尚不到位，专职调解队伍的业务能力有待进一步加强；四是在基层群众中“信访不信法的现象比拟严重，增加了矛盾纠纷的调处难度。 为此建议： 一进一步强化对社会矛盾调处工作的领导。 二进一步加大调解工作的保障体系建设。 三进一步健全自下而上的调解工作网络体系。 四进一步加强矛盾纠纷的预警体系建设。 五进一步从源头上预
3、防和减少矛盾纠纷的发生。 六进一步抓好重大矛盾纠纷的调处工作。 市委： 为总结我市近年来矛盾调处工作取得的成果和经验，了解当前矛盾调处工作面临的矛盾及困难，有针对性地提出对策建议意见，推进我市矛盾调处工作再上新台阶，前不久，市政协组织部分政协委员对我市矛盾调处工作进行了专题视察。委员们听取了市矛盾调处中心和其它8个相关部门的情况介绍，对东陈、搬经、石庄、常青等镇的矛盾调处工作进行了视察；并认真进行座谈研讨，提出了一些中肯的建议意见。现将视察情况汇报如下： 一、主要成绩 我市矛盾调处中心自12月21日正式挂牌以来，在市委、市政府的正确领导下，紧紧围绕经济社会持续腾飞的工作大局，加强队伍建设，深化
4、对接机制，打造特色品牌，创新工作思路，强化对策举措，使大调解机制得到了初步健全和完善。为构建和谐如皋、法治如皋、平安如皋发挥了积极作用。 一目标定位超前，工作成效显著。 初，市矛盾调处中心围绕“争一流、创品牌、出成效，三年“三级跳一年南通争一流，二年全省创品牌，三年全国出经验的总体工作目标。在近两年的时间里，开展矛盾纠纷排查24次，排查受理矛盾纠纷6115起，调处6067起，调处率99.2%，调处成功5945起，调处成功率98%。劝阻群体性上访和越级上访59起1562人次，防止民转刑9起23人次，防止群众性事件10起356人次。成功化解了德源高科、双钱轮胎劳资纠纷、桃园镇金桃苑拖欠农民工工资等
5、多起市领导高度重视、地方政府棘手难解的重大群众性事件。到目前为止，我市大调解工作已跻身xx市第一方阵，“公调对接、“劳动争议调解等特色品牌在全市范围内产生了深远影响，根本实现了三年“三级跳的总体工作目标。市矛盾调处中心被省司法厅表彰为防激化先进集体。 二调解重心下移，维稳防线逐步稳固。 市矛盾调处中心，坚持“重心下移、关口前移的工作理念，切实加强基层组织建设，充分发挥了基层调解组织的第一道防线作用。一是镇级调处中心人员结构得到优化。市矛盾调处中心抓住每年年初全市干部人事变动的有利时机，积极主动跟各镇区党委、政府联系，选配政治素质优、业务能力强、工作热情高、身体素质好的同志进入镇级专职调解员队伍
6、。现全市20个镇区共有专职调解员89名，年龄层次明显降低，文化程度明显提高，业务能力明显上升，队伍结构得到了全面优化。二是村级专职调解员队伍建设得到加强。市委、市政府?关于加强村居专职调解员队伍建设的意见?公布后，各镇区均结合自身实际，推出了以强化保障、强化考核为主的一系列行之有效的举措。截至目前，全市364个村居689名专职调解员已根本配备到位并上岗工作。其中石庄镇创立的“六有格局有专职人员，有办公场所，有调处机制，有考核细那么，有明确分工，有经费保障、“四项举措创法制教育学校、建访调对接机制、建安置帮教基地、办“法制简报专刊等经验在全市现场推进会上得到推广。搬经镇那么被省委、省政府授予xx
7、省社会治安综合治理先进单位称号。 三聚焦民生热点，整合专业调处力量。 随 第二篇：矛盾纠纷排查调处报告中原乡2023年2月矛盾纠纷排查调处报告 中原乡根据镇办发20234号文件精神，为了进一步做好矛盾纠纷排查化解工作，确保全乡社会和谐稳定，全乡扎实开展“矛盾纠纷大排查大调处行动。现将实际情况报告如下： 一、根本情况 本月乡村两级人民调解委员会共受理各类矛盾纠纷7件，成功调处7件，调解案件成功率为100%。其中宅基地纠纷2件，占29%；债务纠纷1起，占14%；地界纠纷4件，占57%。没有民转刑的案件发生。 二、主要矛盾及调处对策 一主要矛盾情况：通过对本月的数据分析，矛盾纠纷排查调处呈现以下特点
8、：一是矛盾主要集中因春季农业生产引发的地界矛盾；二是因邻里引发的宅基地纠纷。 二当前矛盾纠纷排查调处的对策。一是集中力量，进一步加大矛盾纠纷排查调处力度，尤其是临近春季农业生产引发的地界矛盾，以维护群众根本利益，保持全乡稳定。二是充分发挥基层人民调解委员会的作用，及时掌握基层矛盾纠纷排查调处主动权。三是亲力爱为，在源头上预防，着力解决一些老百姓反映最迫切，最关心的问题。四是积极做好群众的说服解释工作，坚持依法调解与有情调解相结合，切实解决群众利益争端。五是加强政策法规宣传。 三、存在的问题乡党委、政府对矛盾排查工作十分重视，立刻部署，组织人员认真开展矛盾纠纷排查调处工作，切实维护了我乡的社会稳
9、定，但我们也清醒地看到，全乡还存在不同程度的影响社会稳定的隐患。特别是因地界等问题引发大量的矛盾纠纷，这是影响社会稳定的一大隐患。 四、下步工作计划 下一阶段，我乡将重点做好如下四项工作。一是充分发挥基层人民调解委员会的优势，继续强化人民调解工作机制；二是坚持调解纠纷与法制宣传相结合，在调解纠纷的同时对村民开展法制教育，以案释法，杜绝同类矛盾纠纷的再次发生；三是坚持依法调解与有情调解相结合，在依法的同时做到动之以情，晓之以理，解开群众心结；四是协调司法所、派出所、综治办等职能部门处理好“三大纠纷排查调处；五是开展矛盾纠纷大排查，深入到村组调查了解，排查各类不安定因素和矛盾纠纷，把矛盾纠纷消灭在
10、萌芽状态。 xx县区司法局中原司法所 2023年3月6日 第三篇：矛盾纠纷排查调处工作情况的报告沧源县财政局关于矛盾纠纷排查调处 工作情况的报告 县政法委： 按照县综治维稳委的统一安排，根据相关文件精神要求，现就我局2023年来矛盾纠纷排查调处工作情况汇报如下： 一、根本情况 今年1至8月份，我局情况整体比拟稳定，未排查出“急、大、难矛盾纠纷。一直以来，我局高度重视稳定工作，积极将矛盾纠纷解决在萌芽状态，确保全系统安全稳定。 二、开展的主要工作 一切实加强组织领导。 按照省、市、县委、政府关于加强矛盾纠纷排查调处工作的要求，成立了由局长担任组长，分管领导任副组长的矛盾纠纷排查领导小组，形成了主
11、要领导亲自抓、分管领导重点抓的工作格局。 二完善工作网络，加强队伍建设。 针对当前矛盾纠纷出现的新问题和新趋势，不断完善由局工作组统一领导、局办公室牵头实施、各股、室、所整体联动的排查调解机制。局内部、各乡镇所及项目实施区，安排专人兼职作为信息员和初步调解员负责矛盾纠纷排查、调解、联络工作。同时，切实cyxczj1 加大了队伍建设力度。强化以人为本、效劳民生的理念，把效劳群众、促进民生问题的解决，效劳大局、促进经济社会协调发展，作为矛盾纠纷调处工作的价值追求。 三探索建立长效工作机制。 一是建立信息预警机制。按照“预防在先、警示在前的原那么，在局工作辐射区建立民情民意通报交流网络，把信息工作的
12、触角延伸到最基层。坚持重大节假日、敏感时期和纠纷多发季节，开展矛盾纠纷集中排查，并登记建档上报。 二是建立工作联动机制。建立矛盾纠纷调处联动机制，实现相关部门、基层政府和上级职能部门联动，及时有效解决各类矛盾。 三是建立协调解决机制。对于跨辖区、跨行业的矛盾纠纷，适时介入调解，宣传政策法规，配合有关责任部门开展说服劝导、化解工作，控制群体性事件发生。 四是建立调处应急机制。建立重大矛盾纠纷应急处置工作机制，制订应急预案。 五是建立工作运行机制。制定了领导值班、首问负责、责任倒查追究等各项制度，促进了调解工作标准化、制度化。 三、存在的主要问题 尽管我局矛盾纠纷排查调处工作取得了一定的成效，但仍
13、然存在一些不容无视的突出问题，主要表现在：一是对排查调解工作中出现的新情况和新问题分析不够，紧迫感不强，积极性和主动性不 高。二是对群众进行法律宣传教育，引导他们学会通过正常渠道依法合理表达自己的利益诉求的宣教工作还开展得不充分。 四、下一步的工作重点 一进一步完善工作机制。一是完善信息报送机制，切实做好决策预防、苗头预防、个案预防三个重要环节的预警防范工作，及时发现各种影响社会稳定的苗头性、倾向性的问题。二是完善定期排查机制，定期分析矛盾纠纷形势，研究解决突出问题。执行定期排查制度，坚持普遍排查与重点排查、面上排查与内部排查相结合，继续抓好重点时期集中排查，及时了解群众关注的热点、难点问题，
14、全面掌握本单位、本系统内的各种矛盾纠纷情况，不断增加矛盾纠纷排查的覆盖面，不留死角。三是完善督查指导机制，定期通报矛盾纠纷排查调处工作进展情况和存在的问题，及时掌握工作动态，催促排查调处事项的落实。 二进一步加大宣传教育力度。落实“五五普法规划，深入基层、深入群众，开展经常性的形式多样的法律法规和政策宣传教育活动，引导广阔群众自觉地学法、知法、懂法、守法、用法，在法律允许的范围内解决矛盾纠纷，通过合法途径表达自己的利益诉求，依法维护自身的合法权益。 二一一年九月十四日 第四篇：关于我市环保工作情况的视察报告关于我市环保工作情况的视察报告 市政协经济委员会社会法制委员会 6月23日，市政协经济委
15、员会、社会法制委员会组织部分委员，在副主席周玉生、陈茂政的带着下，对我市环保工作进行了视察。委员们实地观察了环境监测站、污水处理厂、皖东化工厂、矽力康公司和新大电子公司，听取了环保局关于环保工作情况的通报，在此根底上，委员们就如何进一步做好我市环保工作进行了座谈讨论，提出了意见和建议。市委常委、副市长范迪斌应邀参加座谈会。现将视察情况报告如下： 一、环保工作情况 市环保局自2020237月领导班子调整以来，通过强化队伍建设，提高监督执法水平，创新效劳方式方法，正确处理好监督执法与促进经济发展的关系，使全市环保工作呈现出新的气象。202023，全市cod排放量从2023年4183吨减到3659吨，完成“十一五末控制
