《2022党建年度工作参考计划.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022党建年度工作参考计划.docx（4页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、党建年度工作参考计划按照*党建思想政治工作会议，*党委书记、*公司总经理*作了题为务实创新、和谐开展，以优良的成绩迎接党的十七大成功召开的党委工作报告、纪委书记*作了题为立足教育、着眼预防、强化监视，为实现企业快速健康和谐开展提供有力的保证的纪委工作报告精神，按照党委统一部署，结合公司实际，特制定本公司年度党建工作计划。一、指导思想：认真学习宣传和全面贯彻落实党的十七大会议精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,实在加强思想作风建立，干部队伍建立和党风廉政建立。充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋典范作用，与时俱进，开拓创新，以扎实有效的工作态度，为建厂50周年献礼。二、工作要点：
2、1、认真学习宣传和全面贯彻落实十七大会议精神和新党章，用十七大精神武装头脑，坚持用“三个代表”重要思想统领全局，指导工作实践，检验工作成效。2、认真学习宣传和全面贯彻落实十七大会议精神和新党章，用十七大精神武装头脑，坚持用“三个代表”重要思想统领全局，指导工作实践，检验工作成效。3、加强党员队伍建立。按照“坚持标准、保证质量、改善构造、慎重开展”的方针，接着做好开展党员及预备党员转正工作。4、充分发挥党组织战斗堡垒作用。加强对党员经常性教育和治理，实行“4+x”的量化考核。使全体党员及领导干部严格要求本人，擅长学习、勤于考虑、勇于实践，大胆创新，与时俱进。在工作中挑战自我、超越自我，不满足于现
3、状，不断提出新的工作目的，不断实现新的打破。5、理论联络实际，实在转变工作作风。进一步标准党员干部政治理论学习的治理，加强干部学习的自觉性和实效性，努力构成干部带头学习的浓重气氛，促进干部思想素养、业务水平和运用理论处理实际征询题才能的提高。使我校党员干部的治理理念、思维方式、工作水平、创新认识都走在员工群众的前列。6、扎实推进党建工作的创新，开展丰富多彩的和谐企业建立创新活动。7、定期进展党员的组织生活，努力提升组织生活的质量，力求做到“政治性、知识性、生动性、丰富性”。围绕“立党为公，执教为民”的本质要求，以“一月一次党员活动”和政治学习为主要载体，组织党员开展政策理论、课程改革、法律法规
4、等内容丰富的学习活动。8、发挥党组织的政治核心作用，发挥党员的先锋典范作用。使每位党员干部在政治形象上做到坚决信念、遵守主旨、维护团结。在岗位形象上作到有责任心、有事业心、有爱心。在生活形象上做到亲和、守法、自重。强化党员承诺制工作的落实。9、开展迎奥运征文、平安奥运环境评比活动，丰富企业奥运的内容。10、进一步健全党支部工作目的治理制度，党员民主生活会制度，民主评议党员制度和“三会一课”制度。11、充分利用电化手段，发挥企业党员电化教育播放点的实效性。12、进一步开展党建科研课题的研究。处理公司党建工作的新情况、新征询题。13、抓领导班子建立，提高治理水平，强化干部的示范作用。重点抓好四个方
5、面的工作机制：一是抓学习，注重理论学习，提高理论素养；二是抓制度，强化岗位职责，落实各工程标；三是抓实事，加强责任认识，提高办事效率；四是抓落实，强调政令畅通，保证步调一致；14、接着加强党风廉政建立，学习中国共产党领导干部廉洁从政假设干准则（试行）、中国共产党纪律处分条例、三个意见等党纪法规，提高对党风廉政建立和反腐败工作的认识，加强做好教育系统党风廉政建立和反腐败工作的责任感、事业心和紧迫感。确保领导干部严格遵守党的纪律，提高自我约束和拒腐防变的才能。15、落实“依托”方针。充分发挥职代会作用，进一步完善教代会制度，提高教代会对学校改革开展严峻决策的参与率，扩大职代会对严峻决策的审议范围，实在做好职代会民主评议领导干部，积极深化校务公开工作，通过“民主恳谈会”，及时反映员工心声，为广大员工参与企业治理搭建平台。16、领导共青团围绕企业中心工作任务开展各项活动。进一步做好对要求入党团员的思想政治工作，提高他们对党的认识，对党的根底知识和根本道路的理解。群团工作的重点。一是结合场文明单位，文明行业的创立，在开展购建和谐单位的根底上抓民风，抓赌风，举办各种理论和业务学习，利用“三八、五一、十一、元旦、春节”开展各色各样有利于群众心身的文娱体育活动。完善职工文体，健身活动的配套设备，扩大群团组织的阻碍力和凝聚力。12
