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1、 谋学网15春学期薪酬管理在线作业3一、单选题(共 0 道试题，共 50 分。）. 某企业2004年人工成本总额为000万元,企业共生产产品1500件，则2004年该企业的企业产品人工成本为:A。 0。2万元/件 B。 。0万元/件C. 00万元/件D。 5万元/件正确答案：A。 目前世界上大部分企业组织使用的薪酬管理制度是 技能薪酬 B 职位薪酬C. 绩效薪酬 D。 岗位薪酬正确答案:B。 下列国家中没有建立全民医疗保险制度的国家是A. 英国B. 加拿大 C. 瑞典. 美国正确答案:D4。 薪酬调查的准备工作不包括： A 界定相关劳动力市场 B。 确定调查企业C. 确定调查职位 D。 确定薪
2、酬调查的内容 正确答案：D5. 薪酬战略的组织战略层面的影响因素不包括:A. 公司战略 。 竞争战略C。 人力资源战略D. 职能战略正确答案:D。 在实践中，大多数企业采取的福利计划模式是A。 市场领先型模式 B. 市场匹配型模式C. 市场落后型模式D 经济型模式正确答案：7。 设计职位薪酬的核心环节是 A。 职位评价B。 职位分析C. 薪酬结构设计D。 薪酬水平选择正确答案：A8。 从_年开始,我国在国有大中型企业推广岗位技能工资制. 1985 B. 188 C。 99 D。 192正确答案:D9 在外资企业、国有企业、民营企业,甚至政府领导人的工作报告和讲话中，都开始广泛使用“薪酬”这一概
3、念是在: 90年代中后期 B。 90年代初期 80年代初期 D. 年代中后期正确答案:A10. 亚当斯的公平理论着眼于A. 程序公平 . 分配公平 . 过程公平. 结果公平正确答案： 1春学期薪酬管理在线作业3 二、多选题（共 道试题，共5分。）1。 玛汉坦姆仆认为,知识工作具有以下主要特点： A 工作过程难以观察. 工作成果难以衡量 C.工作的顺利程度有赖于知识员工发挥自主性D.知识工作者对组织的依赖性低正确答案：ABCD2。 组织绩效薪酬的类别包括:. 收益共享。利润共享C。目标共享D 股票期权 E。 员工持股正确答案：CDE3。 广义的能力薪酬包括:。 知识工资B. 技能工资. 胜任力工
4、资D。绩效工资正确答案：ABC。 薪酬增加主要通过_等形式体现出来。 A. 绩效加薪 B。福利C。 晋升加薪D.奖金正确答案:AC5. 企业年金计划的内容包括： 。 参加人员范围 B。资金筹集方式 C职工企业年金个人账户管理方式D。 组织管理和监督方式正确答案:ACD 1春学期薪酬管理在线作业 三、判断题(共 5 道试题，共 25分。)1。 就世界范围内而言,住房福利是各国企业所实施的主流福利.A. 错误。 正确正确答案:A2. 对企业而言,人才的流动越频繁，企业越有活力。. 错误. 正确正确答案：A3。以职位为基础的薪酬制度，是以美国为代表的发达市场经济国家普遍实行的一种薪酬制度。A. 错误B。正确正确答案：. 0年代以来,从待遇确定型转变为缴费确定型(或混合型)是企业年金的一大趋势。A.错误B。正确正确答案：B 我国企业有单位工资、行业工资，也有职位工资。A。 错误. 正确正确答案：A
