2023年企业工会章程.docx

上传人:s9****2 文档编号:555127432 上传时间:2024-01-27 格式:DOCX 页数:6 大小:18.19KB
返回 下载 相关 举报
2023年企业工会章程.docx_第1页
第1页 / 共6页
2023年企业工会章程.docx_第2页
第2页 / 共6页
2023年企业工会章程.docx_第3页
第3页 / 共6页
2023年企业工会章程.docx_第4页
第4页 / 共6页
2023年企业工会章程.docx_第5页
第5页 / 共6页
点击查看更多>>
资源描述

《2023年企业工会章程.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2023年企业工会章程.docx(6页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、企业工会章程.4.11 - 工会章程 本章程于二oo9年10月16日在-工会会员大会暨成立大会经讨论通过。其内容如下。 本章程于二oo9年11月1日执行。 工会主席: 第一章总那么 本工会是由-厂厂员工自主组建的属于员工自己的组织。 本工会独立于公司其它管理机构。公司的任何管理者和组织不得干预工会的正常活动,必须通过正常渠道协商解决。协商程序是: 凡事关工会会员整体或大多数会员利益的决定,必须以公司的名义工会提出,工会召开大会讨论,经协商解决; 凡涉及会员个人利益或工会权益方面的要求,必须通过工会向公司提出,经协商解决;会员大会或工会对公司有任何要求,必须通过工会向公司提出,经协商解决。 本工

2、会的宗旨。根据-厂的实际状况,最大限度地为会员争取时机平等,最大限度地争取会员报酬、待遇合理,最大限度地争取正当利益。 本工会的职能。维护和保障会员的佥权益和民主权利,改善会员的劳动条件;代表和组织会员参与公司的民主管理,建立一线员工与公司领导的直接沟通渠道;增进会员自律,维护职业道德;组织各种有益活动,提高生活品质。 第二章会员 第一条凡-厂生产一线员工均可自愿参加工会。 第二条会员享有以下权利: 一选举权、被选举权和表决权 二批评工会的任何组织和任何人员,要求撤换或罢免工作工作人员,对工会工作进行 监督。 三在合法权益受到侵犯时,要求工会给予保护。 四享有工会举办的文化、教育、体育、旅游、

3、疗养事业等待遇;享有工会给予的各种 奖励。 五在工会会议上参加关于工会工作和员工问题的讨论。 六罢工的权利。在公司承诺工会解决的问题未按时解决且无合理解释的情况下,工会 主席可召开全体会员大会,经三分之二以上同意可罢工。 第三条会员履行以下义务: 一讲真话,如实反映自己在工作和生活中遇到的问题。 二学习工会根本知识,学会保护和争取个人在企业中的合法权益。 三提高自律,维护职业道德。 四维护会员内部的团结协作,搞好互助救济。 五遵守工会章程,执行工会决议,参加工会活动。 第四条对不执行工会决议、违反工会章程的会员,给予批评教育。拒不改正者或情节重大者应 提经会员工会议决除名;并提议公司将该会员辞

4、退。 第三章组织 第五条工会实行民主集中制,主要内容是。个人服从组织,少数服从多数。 第六条工会的九牛一毛权力是会员大会。闭会期间由工会主席代行其职权。 第七条会员大会每季度举行一次,由工会主席召集。必须有全体会员的三分之二参加,大会通 过的决议方可视为有效。 第八条员工大会的职权是: 一寓言和批准工会主席工作报告。 二寓言和批准经费收支情况报告。 三通过和个性工会章程,但必须经全体会员的三分之二以上同意才行。 四选举下一期的工会主席。 五对公司提出的会员工资整体水平的升降提案具有决定权。其程序如下: 1、公司在销售进入淡季或遇到困难时向工会提出整体工资下调一定比例的提案;在销 售进入旺季向工

5、会提出整体工资向上提一定比例的提案。 2、工会召开全体会员大会,经全体会员讨论并形成决议。 3、工会主席代表工会向公司反应大会决议,假设大会决议通过提案那么实行。 4、假设大会决议不通过提案,那么重复上述1,2,程序直到提案通过。 六其它重大事项。 第九条工会主席在会员大会由全体会员直接选举产生,选举采用无记名投票方式。先采用差额 选举的方法进入预选,产生侯选人名单,然后进行正式选举。任何组织或个人不得以任 何方式强迫选举或不选举某人。 第十条工会主席从会员中选出,属兼职工作。 第十一条工会主席在工会的工作与其在公司的工资无关,即但凡担任过工会主席的会员,在其 任后一年内无出卖公司利益和工会利

6、益的行为,公司不得以其它任何理由单独降该会员 工资,不得辞退。 第十二条工会主席任期一年,连选得以连任。 第十三条工会主席职权是: 一代表和组织会员参加对公司管理层的监督。 二向公司如实反映会员大会决议、会员意见和建议以及其它重要事项。 三召集和处理工会的重要会务。订定本会办事细那么。 四负责工会的日常工作,检查、催促会员大会决议的执行。 五参与直辖市劳动关系和调解劳动争议。 六为工会和会员争取正常权益。 七鼓励和支持会员学习文化科学技术和管理知识,开展健康的文化体育活动。 八协助和催促公司做好劳动保险、劳动保护工作,改善会员生活。 九收好、管好、用好工会经费。 十对外代表本会。 第四章经费 第十四条工会经费来源。公司每月拨600元给工会作为经费。 第十五条工会根据经费独立原那么,工会经费的管理和使用方法,由工会主席提案,会员大会修 订并通过。 第十六条工会经费的用途 一生活困难会员补助。 二工会活动费用。 三其它经工会寓言通知的活动经费。 第二七条工会主席每月向会员大会报告经费收支情况,接受会员审查监督。 第十八条工会经费,财产爱法律保护,任何组织和俱不得侵占、挪用和任意调拨。 第五章附那么 第十九条本章程未规定事项,信。 第二十条本章程经会员大会通过后施行,修正时亦同。 第1页 共1页

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 商业/管理/HR > 其它文档 > 租房合同

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号