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1、医院眼科科主任竞聘演讲稿各位领导、各位同事：大家好！我现任咱们医院眼科的科主任，感谢医院领导对我的信任，再次给我竞聘的时机，同时也希望各位同仁给予我真诚的帮助和支持。这次竞聘，既是对以往工作的一次很好回忆与总结,也为来年的工作打下了良好的根底。首先，通过*年这一年的工作，我清楚的认识到，要成为一名合格的科主任不容易，他不仅是科室的负责人，同时又是科室的管家；不但要熟悉单位的业务，还需要有丰富的专业知识；并且还需要有非常好的人际沟通能力，虽然在这一岗位上工作已有一年，积累了一些经验，做了一些工作，但离领导的要求和科室成员的希望肯定还有不少差距。但我认为自己具备担任该职务所必须的政治素质和个人品质
2、：我工作勤勤恳恳、任劳任怨；对自己要求严格，信奉老实、正直的做人宗旨，能够与人团结共事；对科室的年轻人全力帮助，为科室培养后继人才。经过一年工作，锻炼了我的工作能力，丰富了我的管理经验。这些条件促使我参与竞选。假设本次竞聘我能再次荣幸担任此职务，我将不辱使命，更加努力工作。加强自身业务知识的学习,提高素质，不断给自己“充电，更好的胜任本职工作。我的工作思路概括为以下几个方面：一科室业务建设与开展：明年我科将外聘专家作为学科带头人，并将购进重要的眼科仪器，扩大我们的业务范围。二强化素质教育，提高科室成员医德医风和岗位职业道德的修养，坚持“以人为本，以病人为中心的效劳宗旨，协调创收与效劳的关系。三科室成员专业技术水平的提高：为科室成员制定专业技术学习方案，做好学习笔记，做到有方案、有内容、有心得，并不定期进行监督检查。三提高经济效益和社会效益：明年我们会继续开展白内障手术，并进一步提高白内障手术的数量和质量。另外，我们要将已经能够独立进行的手术做到精、细、美观。假设我有幸能够在此次竞选中成功，我一定会尽自己最大的努力干好工作，不辜负大家对我的期望！我会以自己的实际行动带着科室成员把眼科搞的红红火火；假设我未能竞选上，我也不会气馁，仍会一如既往地做好本职工作，有一份光，发一份热，为眼科的开展奉献自己的力量。谢谢大家！
