后进生的转变工作.doc

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1、 后进生的转变工作一、指导思想树立“转化一个后进生和培养一个优生同等重要”和“教师不应该选择自己教育的学生,而应当创造适合于不同学生的教育”这一正确观念。面向全体,因材施教,加强后进生转化工作,使素质教育落到实处,让学生得以生动、活泼、健康的发展,全面提高教育教学质量。二、工作措施与方法1、要有一颗平常的心。俗话说:“金无足赤,人无完人。”由于每个学生的家庭环境、社会环境、自身的心理品质和基础不同,他们在校的表现也就不一样。另外,学生的道德品质和学习成绩还会随着年龄的增长,外界因素的影响而变化。班内出现部分后进生纯属必然,不应该把他们看作异端,或认为不可救药,作为教师应该正确看待这一点,要有一

2、颗平常的心。2、对学生要关心和细心,要有宽容心。了解、尊重、关心、学生是我与学生沟通的常用方法。有时有的学生道德感、理智感均呈模糊、狭隘甚至颠倒状态,容易犯错误,且反复无常。作为教师不能气量狭窄,行为偏激,以训斥处罚来代替教育。发现学生犯错误时,要深入了解其犯错误的原因及思想动态,注意尊重学生的人格,消除学生疑惧心理及对立情绪,关心、相信他们,对他们循循善诱,既动之以情,又晓之以理,使之乐于接受。每位学生都会犯错,教师的批评应把握分寸,言语不要太刻薄,不要一棍子打死,关键要给予宽容之心,循循善诱,给他们改正的机会,重新开始。,在教育工作中密切注意后进生的言行,寻找后进生的每一个闪光点,适时适度

3、地进行表扬,有时一两句赞扬之词胜过一顿严厉的说教,使他们记忆终生。3、动之以情,消除戒备心理消除戒备心理的唯一途径,是教师对后进生要爱得真,爱得深,将严格要求渗透在爱之中。当学生体验到老师对自己的一片爱心和殷切期望时,他们就会变得“亲其师而信其道”。4、尊重信任,唤起自尊心自尊心是人的自我意识的重要标志之一,是进步的动力之一。教师应当尊重、信任后进生,唤起他们的自尊心,培植自信心 5、持之以恒,反复教育,巩固后进生良好行为习惯后进生的转化不可能一蹴而就,一般要经历醒悟、转变、反复、稳定四个阶段。因此,在转化过程中,后进生故态复萌,出现多次反复,是一种正常现象。对这项十分艰苦的工作,教师一定要有

4、满腔热情,必须遵循教育规律,“反复抓,抓反复”,因势利导,使后进生保持不断前进的势头三、主要工作安排:1、针对后进生行为习惯差,进行日常行为习惯专题班会教育。2、针对后进生心理情况,选择适当的时机和方式进行心理沟通活动-谈心。3、针对后进生学习目标不明确,进行学习目的性教育;学习习惯不好,则常抓学生日常学习习惯-作业检查等 ,针对学生的成绩、心理的个性差异进行因材施教。4、针对一部分后进生家庭教育薄弱,进行家访活动,家校联系。取得家庭的配合,达到家校合一,共同教育的目的。5、建立后进生名册,并对单元检测、期中、期末的成绩及时填写,期末进行总结、评比。总之,作为老师,应该关心学生生活,尊重学生人格,与学生真诚相待, 只有这样,后进生的帮教才有可能。

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