《2023年单位通知20.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2023年单位通知20.docx（15页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、2023单位通知关于单位通知范文合集7篇在社会开展不断提速的今日，用到通知的地方越来越多，通知具有运用范围的广泛性、文种运用的晓谕性和行文方向的不确定性等特点。为了让您在写通知时更加简洁便利，下面是我帮大家整理的单位通知7篇，欢送阅读与保藏。单位通知 篇1致 ：我项目部接公司通知，贵单位可以进场实施我公司 工程项目建设，为了该项目工程建设的顺当进行，完善双方沟通机制，特提请贵方进场留意如下事宜：一、应提交的文件资料1. 我公司发给贵单位的项目工程建设施工中标通知书； 2. 工程建设项目质量保证体系审查表；3. 贵单位的企业资质证书、营业执照副本、工程中标通知书的复印件；4. 本工程建设项目的施
2、工管理人员包括资质管理的特别工种的工作人员的资质证书的原件及复印件核对后原件即刻返还；5. 贵单位给项目主要负责人的任命书及项目组织组建的组织文件； 6. 工程建设项目负责人签名、盖章法人或项目章的质量责任书； 7. 工程建设项目施工管理人员签名、盖章法人或项目章的质量责任书； 8. 工程建设项目的施工管理组织及施工组织设计方案；9. 工程施工管理、施工人员须要持证上岗的，应提交相关原证件及复印件，审核后我方仅留复印件备查；10. 项目主要管理人员联系方式以表格形式；二、所供给的文件资料必需真实有效，在其供给的不须要原件的各种复印件上，除需在各自的.复印件上签章确认外，在审核其原件的根底上亦应
3、有其真实性的文字说明，并注明原件存放在何处，签章确认。三、贵方所供给的文件资料，我项目工作人员将依据工作须要，在工程建设全过程中抽查、核对有关内容。如有不实之处，我方将会实行停止相关人员工作、工程停工及劝退施工场地等保证措施；四、提交质量行为主体法人代表给项目负责人的托付授权书以及本工程所要启用的有关签章的证明(附戳记)。五、资料用A4纸报送。全部文字均运用不易褪色笔墨亲笔书写、签名。工程建设项目质量保证体系审查表注：1. 项目组织架构及管理人员职务名称有出入时，施工单位可以修改表中职务名称。2. 表中人员名单须要补充时，可以参照本表做附表。3. 本表是供我项目工程技术部管理工作运用的表格，不
4、替代工程监理方的管理内容。工程建设项目施工人员质量责任书注：1.本表内容必需由当事人运用不易褪色笔墨亲笔书写、签名。单位通知 篇2各家政企业、各会员单位：依据市人力资源和社会保障局关于xxx年度家政行业培训安排及支配，市家政效劳行业协会联合广东省德诚职业培训学院，拟对我市家政效劳人员分期分批进行系统的理论和专业技能培训。现将有关事宜通知如下：一、培训岗位：家庭母婴护理员月嫂，养老护理员、家政效劳员，其中对初级实行免费培训，考试合格由市人社局颁发初级五级资格证书；中级、高级实行先交费培训、考试合格后政府补贴的方法。二、报名对象：会员单位和其它公司凡初中以上学历18至55周岁，在岗工作半年，未获得
5、初级资格证书的家政效劳人员均可报名参与初级免费培训，已经获得初级或中级资格证书的可报名参与中、高级培训。xxxx年度行业诚信经营单位优先支配培训。三、报名方法：1、以公司为单位统一报名，报名登记表见附件可自行下载或到协会办公室领取，各公司负责填写。2、报名学员须提交身份证复印件正反两面，白底大一寸彩色正面相片4张，照片刻录光盘。3、参与中、高级培训的还需提交资格证书复印件。四、培训时间和地点：从即日起起先报名，依据报名状况进行编班后即起先培训，各公司人员参与培训的详细班次和时间、地点另行通知。培训地点：1、家协家政公司地点：罗湖区罗芳路108号运发江洲大厦5楼地铁站：蛇口线新秀站A出口公交：6
6、9路; b621路; m383路罗芳新秀路口站2、家协培训室地点：xx区笋岗西路银华大厦23楼2323室公交：市二医院站五、联系方式：协会 ：xxxxxxxxx 刘小姐 xxxxxxxxxxxx华小姐六、其它留意事项：1、请各公司要把握好本次来之不易的免费培训时机，发动和组织符合条件的全部家政效劳员主动报名，通过培训提高工作技能，并向效劳人员讲明，协会在今年底和明年初前后将向社会公开推出家政效劳员工资指导价，有无资格证书和资格证书的级别凹凸将确定其酬劳的多少。2、参与初级免费培训的学员交通、食宿费用自理。3、各公司要高度负责，周密支配，仔细组织，确保学员的平安。深圳市家政效劳行业协会xxx年5
7、月12日单位通知 篇310月是收获季节，同样，2023年10月也是碧海蓝天丰收季节，这个月会员卡销售创出佳绩。其中，男宾部员工王扬扬表现突出。他在工作中加班加点、尽职尽责、开动脑筋、吃苦耐劳，这种主子翁精神不仅获得顾客高度满足，也为员工树立了典范。为鼓励先进、强化效劳意识、持续提升业绩，公司确定对王扬扬通报嘉奖、奖金嘉奖。奖金如下：1.10月个人总售卡108000，提成1944元。2.售卡成果第一，按公司制度嘉奖300元。3.董事长特殊额外嘉奖500元。希望王扬扬在今后工作中，再接再厉，戒骄戒躁，珍惜成果和荣誉，把荣誉当做新起点，以更为饱满热忱投入到日后工作中。也希望其他同事以他为学习典范，切
8、切实实地增加效劳意识，团结协作，共同努力，再创辉煌!特此通告!碧海蓝天餐饮洗浴消遣有限责任公司董事长：2023-11-12单位通知 篇4江苏省xx科技，xx铝制品你单位施工的 厂房，办公室 工程，经检查存在以下重大平安隐患：1：未见施工合同，监理合同，平安监督备案，质量监督备案，施工许可相关手续，2：脚手架搭设不符合要求，厂房采纳单排钢管搭设，连墙点未安放“两步三跨要求设置，无扫地杆，架体未超过作业面，竹竿未铺设，平安网未张段，内侧防护不到位。3：龙门架未经检测验，责令马上停止运用。4：临时用电未按“三相五线制三级配电，两级保护，一机一闸一箱一漏的要求设置。5：临时防护不到位，局部作业人员平安
9、帽未正确佩戴。 依据?中华人民共和国建筑法?、?中华人民共和国平安生产法?、?建设工程平安管理条例?及工程建设强制标准条文等有关规定，现责令你单位： 马上停止 部位的施工。 马上对工程全面停工整改。 在此期间你单位应实行有效措施，防止发生平安事故。 整改完毕以后填写?建设工程施工复工申请报告书?报我站，接到我站签发的?建设工程施工复工通知书?前方可复原施工。特此通知。 安检员：xx市建筑平安监察站 建设单位签收人：监理单位签收人： 施工单位签收人:单位通知 篇5各市人事局、省直各单位：1993年机关、事业单位工资制度改革后，由于工资构成发生了很大改变，使机关、事业单位在处理工作人员病假待遇的问
10、题上不便驾驭。现依据国家现有政策及我省实际状况，对我省机关、事业单位工作人员病假期间的待遇问题通知如下：一、机关执行职级工资制的人员1病假在两个月以内的，根本工资及我省地方性补偿工资全额发放。2病假超过两个月不满六个月，从第三个月起，工作年限不满十年的，职务工资、级别工资、职岗津贴(包括公安干警的警衔津贴，特岗津贴，下同)三项之和按90计发，其他各项(含根底津贴)全额计发；工作年限满十年以上的，根本工资及我省地方性补偿工资全额发放。3病假超过六个月，从第七个月起，工作年限不满十年的，按职务工资、级别工资、职岗津贴三项之和的70计发，其他各项全额发放；工作年限满十年不满二十年的，职务工资、级别工
11、资、职岗津贴三项之和按80计发，其他各项全额发放；工作年限二十年及其以上的，职务工资、级别工资、职岗津贴三项之和按90计发，其他各项全额发放。二、事业单位工作人员和机关工人1病假在两个月以内的，根本工资及我省地方性补偿工资全额发放。2病假超过两个月不满六个月，从第三个月起，工作年限不满十年的，根本工资中的固定工资局部(事业单位专业技术人员和职员为职务工资、技术工人为技术等级工资、一般工人为等级工资、运发动为体育根底津贴、机关技术工人为岗位和技术等级工资、一般工人为岗位工资，下同)职岗津贴(含中小学老师的教龄津贴、护士的护龄津贴，下同)按90计发，活工资局部(事业单位工作人员工资构成中的津贴、机
12、关工人工资构成中的奖金，下同)按90以下的比例计发；工作满十年及其以上的，根本工资及我省地方性补偿工资全额发放。3病假超过六个月，从第七个月起，工作年限不满十年的，固定工资局部及职岗津贴按70计发，活工资局部按70以下比例计发；工作年限满十年不满二十年的，固定工资局部及职岗津贴按80计发，活工资局部按80以下比例计发；工作年限满二十年及其以上的，固定工资局部及职岗津贴按90计发，活工资局部按90以下的比例计发。4上述人员病假期间活工资局部详细发放比例，由所在单位在上述规定比例内依据本单位实际状况确定安排方案。三、机关、事业单位中新参与工作人员(包括试用期、见习期、学徒期、娴熟期)的病假工资，以
13、试用期、见习期、学徒期、娴熟期的工资标准及职岗津贴为基数，分别按(一)(二)项规定计发。四、全省机关、事业单位中如设有协助性补偿工资项目(如节约编制、岗位责任、全年目标完成状况等工资性待遇)的地区或单位，工作人员病假超过三个月的，取消其当年的协助性补偿工资。五、机关、事业单位工作人员中，获得由人事部与国务院工作部门联合授予的劳动模范、先进工作者称号和获得国家、省授予的有突出奉献专家称号、省级劳模，仍保持荣誉的，病假期间工资全额发放；凡建国前参与革命工作的工作人员，病假期间工资全额发放。六、工作人员病假期间待遇低于当地最低生活保障标准的，可按最低生活保障标准执行。七、工作人员病假期间从事有偿收入
14、活动的，停发其病假期间的全部工资。八、工作人员病假应出具合同医院或县级以上医疗机构的证明，经主管部门批准后，方可按本规定享受病假期间的工资待遇。九、本?通知?自下发之日起执行。凡本?通知?未涉及的内容仍按国家及我省的原有规定执行；今后国家如有新政策出台，那么以国家文件为准。单位通知 篇6“关于xxx的任命通知“(或间接写“任命书“) 各局部: 经董事会(总经理办公会)研讨决议,现聘任xxx担当xxx,任期x年,特此告知! 人力资源部 -例 北京市工程项目总监理工程师任命书(格式) 经公司决议,现任命 (国度级监理工程师注册证号: )(北京市总监任职资格证证号: ) 同道为我公司 项目总监理工程师,在该项工程中施行总监理工程师职责.特此任命. 聘用企业称号:公章 法定代表人:签字 签发工夫: 年 月 日单位通知 篇7因工作须要，江西鹰潭高新技术产业开发区确定面对社会公开聘请工作人员2名，现将有关事项公告如下：一、聘请岗位及职责1.聘请岗位：科技和经济开展局发改岗、统计岗各1名(为聘用合同制)。2.主要职责：发改岗：负责发改项目申报和备案、公车改革、循环化改造等工作。统计岗：负责统计报表的催报、报送、汇总、分析等工作。二、聘请条件1.遵守国家宪法和法律，遵守公民职业道德标准，品德端正，有较强的事业心和责任心，能吃苦耐劳，爱岗敬业;2
