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1、实用文档Word格式、可编辑打印公司企业财务工作总结与方案 公司企业财务工作总结与方案通用16篇 公司企业财务工作总结与方案 篇1 在全行员工劳碌紧急的工作中又接近岁尾。年终是最繁忙的时候，同时也是我们心里最塌实的时候。因为回首这一年的工作，我们会计出纳部的每一名员工都有自已的收获，都没有碌碌无为、荒度时间。尽管职位分工不同，但大家都在尽最大努力为行里的进展做出奉献。现将全年的工作状况向全行职工作以汇报： 一、工程部工作总结重视业务核算质量，贯彻市行各项制度 今年是我们商业银行具有转折意义的一年，经过六年的打拼和积累，我行的羽翼已经渐渐饱满，预备更名挂牌，开头新的征程。然而，假设要使我们景星支
2、行真正走在全行的前列，我们首先要做的是进步我们的业务力量。我行会计出纳部常常组织员工进展理论学习、岗位练兵。对市行传达的每一个文件、通知都仔细贯彻。让员工树立仆人翁精神，在工作中不推、不等、不靠，乐观主动的完成自己的本职工作。我部始终坚持向时间要效益、向工作要质量。在核算上无重大过失事故。 二、加强日常工作管理，做好平安防范工作 我部的内部制度是比拟健全的，各项工作都有明确分工，员工病、事假都严格根据规定准时请假。 在平安防范方面，对柜员日常工作所用的各种公章、名章都严格做到每日下库保管;对重要凭证的领用，都有专人负责;明确柜员的权限，不得擅自受权;对于市行要求上报的反洗钱可疑业务准时上报;随
3、时进步警觉，杜绝诈骗。总之，我们要将一切防忠于未然，不做亡羊补牢的无用功，力求使全行的工作在稳健中谋进展。 三、培训员工操作力量，顺当通过柜员考试 今年是对全行职工个人业务考核要求最严格的一年，综合柜员上岗考试，直接关系到了每个员工的切身利益。行里不想让任何一个职工落伍，我会计出纳部，为了使每个员工顺当的通过考试，带着员工们利用工作之外一切所能利用的时间，乐观预备考试。其间，我们组织了员工点钞，打字的根本技能考试。组织员工去培训中心进展业务上机打操作的练习。 有些员工工作、家庭的各方面负担都很重，考试给其带来了很大的心理压力，思想包袱很重。为关心这样的同志，我部各个员工在考试期间，常常互相沟通
4、思想，一起钻研考试的命题，承受力量快的同志，急躁的给其他同志讲解。表达出了团结同志的精神，更让员工们感受到了行内大家庭的暖和。考试接近期间，大家都想争分夺秒的看书，但行里的各项工作是不行以停滞的。时间是自己的生命，因为这关系到自己是否有资格上岗;时间更是全行的生命，因为有那么多的客户需要我们为其效劳。我部全体员工都义不容辞的选择了后者。在考试期间，没有人因为自己的利益，耽误本职工作，在最关键的时刻，我们看到了员工们的得意之处。 四、全员拼新百日会战，党建工作总结向最终一季要成果 在接近年终的最终一季，市行新百日会战的各项指标下到达支行，支行下到各科部。我部全部职工都在第一时间乐观的行动起来，协
5、作行里完成各项指标。虽然新百日会战所大力宣扬的各种产品大都是对个人客户的，但是我部员工只要有时机就一直办业务的客户宣扬新产品。尤其是得利宝业务问世以后，我部员工向代发工资客户力推此项产品，滴水成河，为行内存款的上升做着力所能及的奉献。行指导屡次强调，存款是责任，不是任务。就是想让职工转变思想，把行里的事当成自已的事，变压力为动力，当我们正视这个问题的同时，我们也感到了责任的重大和为行里工作的乐趣。员工们不再抱怨任务繁重，而是把新百日会战当成一个活动去乐观的参加。 五、积累阅历准时总结，稳扎稳打注意实效 这一年的工作和考核，又使我部员工得到了许多阅历，当然也有许多教训。我们始终重视员工的整体业务
6、程度的进步，大局部职工的工作质量都是达标的，但仍有业务程度参差不齐的现象存在。这样势必会对我行的整体效劳形象造成肯定程度的影响。所以，我部一旦接到上级部门的个别业务操作变更通知就准时的组织员工学习，削减核算过失。 六、在工作之中也存在许多缺乏，主要表如今： 1、效劳上还达不到要求，有时态度僵硬，不使用文明用语。 2、核算质量还存在很大差距，主要是因为工作不够仔细细致。 公司企业财务工作总结与方案 篇2 在公司指导的带着下、以及财务人员的大力支持下，完成了各项财务工作任务，确保工作有序、较好地履行了工作职能，自觉听从组织和指导的支配，努力做好各项工作，较好地完成了各项工作任务，由于财会工作繁锁事
7、，因此结合详细状况，全年的工作总结如下 一、完成的主要工作 1、帮助会计准时准确的完成各月记帐、结帐和账务处理工作，完成往来银行间的业务和各种日常费用的缴纳。 2、以仔细的态度积贯彻执行各项财务制度，仔细学习会计政策法规，进步业务素养和力量。 3.根据财务制度规定，办理现金收付和银行结算业务，设置现金银行日记账。做好日清月结，帐款相符，准确无误，超限额的现金准时送存银行，把握银行存款余额，不签发空头支票。 4.严格根据财务制度规定，审核凭证如觉察问题准时与会计沟通，根据收付款凭证登记好现金日记账和银行存款日记账。 5.根据公司相关规定，妥当保管现金，支付凭证，有价单证，印章，保险柜钥匙等。 6
8、.对各类会计档案，进展了分类、装订、归档，帮助办公室处理日常工作。 7.帮助会计算账，支付工程部工程款款。 二、加强学习，注意提升个人修养和综合素养 1、仔细学习财经方面的各项规定，自觉根据国家的财经政策和程序办事 2、乐观参与相关部门组织的各种业务技能的培训，始终把增加效劳意识作为一切工作的根底;始终把工作放在严谨、细致、扎实、务实上，脚踏实地工作。 三、存在的缺乏 尽管我圆满完成了今年的各项工作任务。 1、今后我会努力学习新的业务学问和会计法规的系统学习。 2、只干工作，不擅长总结，所以有些工作费力气大，但与收效不成比例，事倍功半的现象时有发生，今后要逐步学惯用科学的方 法，善总结、勤思索
9、，逐步到达事半功倍的的效果。 四、严格履行会计岗位职责，扎实做好本职工作 1、不断学习、更新学问、转变观念、完善自我。 2、擅长总结提出自己的意见和建议，为指导决策供给准确根据，不断进步业务程度，建立健全良好的工作机制。 感谢指导给我们一个进展的空间，对于公司将来的进展我持于最大的信念乐观态度，对工作中的缺乏我虚心承受批判，总结工作中的缺乏，加强技术和沟通力量的培育我会尽自己最大的努力为公司进一份微薄的力气。 公司企业财务工作总结与方案 篇3 一年来，财务部紧紧围绕机械集团公司年初职代会的工作中心，在为全公司供给优质效劳的同时，仔细组织会计核算，标准各项财务根底工作，并通过加强财务制度和财务内
10、部掌握制度的建立，站在财务管理和战略管理的角度，以本钱为中心、资金为纽带，不断进步财务效劳质量。 一、严格遵守财务会计制度和税收法规，仔细履行职责，组织会计核算 财务部的主要职责是做好会计核算，进展会计监视。财务部全体人员始终严格遵守国家财务会计制度、税收法规、集团总公司的财务制度及国家其他财经法律法规，仔细履行财务部的工作职责。从审核原始凭证、会计记账凭证的录入，到编制财务会计报表;从各项税费的计提到纳税申报、上缴;从资金方案的支配，到结算中心的统一调拨、支付等等，每位会计人员都勤勤恳恳、任劳任怨、努力做好本职工作，仔细执行企业会计制度，实现了会计信息搜集、处理和传递的准时性、准确性。 二、
11、以施行新中大软件为契机，标准各项财务根底工作 在经过两个月的年度三套会计决算报告的编制后，财务部按新企业会计制度的要求着手进展了新中大20x年财务会计模块的初始化工作。对会计科目、核算工程、部门的设置，会计报表的格式等均根据新企业会计制度的规定，并针对平常会计核算和报表编制中觉察的问题和缺乏进展了改良和完善。如设置制造费用明细科目，并按该科目的费用工程进展了明细核算、归集和安排，费用的详细开支状况现已一目了然;标准应交税金科目的核算，如对增值税明细工程的月末结转、个人所得税的科目统一、现金流量工程的标准化;对收下属分公司的管理费用由以前冲减管理费用改为冲减制造费用，这样使管理费用和销售毛利率的
12、反映更为合理、恰当;在协作固定资产实物管理部门对固定资产进展全面清理的根底上，根据?固定资产分类与代码?对固定资产编制了固定资产卡片类别代码，并在此根底上，完成了新中大固定资产管理模块的初始化工作。集团总公司要求在今年4月份全面正式运行新中大财务软件，而本集团公司财务部在3月份就完全甩掉金蝶财务系统，正式运行新中大，完毕了长达半年之久的两套财务软件同时运行的场面。目前新中大软件已正式与矿部相链接，并运行良好。 三、制订各项财务本钱方案，严格掌握本钱费用 根据集团司企字117号文?关于下达集团20x年多经企业经济责任制考核方案的通知?和司字8号文?关于下达分公司多样化经营二00暨一季度消费经营方
13、案的通知?，财务部对有关考核指标进展了分解，下发了年财务方案和可控费用指标。在财务执行过程中，严格掌握费用，实行刚性考核。财务部每一季度汇总可控费用的执行状况，于公司常务会上通报，针对每一季度 费超支的部室、单位，按超支额扣部室负责人及其他第一责任人的奖金;对于其他可控性费用也是实行指标考核，对于超支局部坚决不予核销。 四、资金调控有序，合理掌握集团总体资金规模 上半年，随着原材料市场价格的持续上扬，而集团总公司销售价格制订相对缓慢，本集团公司资金一度吃紧。为此，财务部一方面准时与客户对账，加强销货款的准时回笼，在资金支配上，做到公正、透亮，先急后缓;另一方面，根据集团公司经营方针与方案，合理
14、地支配融资进度与额度，并针对工商银行借款利率上浮的状况，选择相对利率更低的农村信誉联社贷款，以及通过向集团总部结算中心临时借款，以保证消费经营所需。这样，通过以资金为纽带的综合调控，促进了整个集团消费经营进展的有序进展。 五、加强财务会计制度建立，进步财务信息质量 财务部根据公司差旅费的实际执行状况，为进一步标准本集团公司工作人员差旅费开支行为、统一标准，制定了?机械集团工作人员差旅费开支规定?。为进步会计信息的质量，财务部制定了?机械集团会计报告竞赛考评方法?，对各母子公司的会计报表从报送时间准时性、数据准确性、报表格式标准化、完好性等方面做了比拟系统的规定，从而逐步进步了会计信息的质量，为
15、指导决策和管理者进展财务分析供给了牢靠、有用的信息。 平常财务部通过开展每周一次的沟通会，解决上周工作中消失的问题，布置下周的主要工作，逐步标准各项会计行为，使会计工作的各个环节按肯定的会计规章、程序有效地运行和掌握。 六、制定财务部各工作岗位职责，并进展自我评定 为明确财务部会计人员各岗位的职责权限、工作分工和纪律要求，制定了会计人员岗位职责，同时要求各岗位会计人员根据本岗位的职责要求，进展工作总结，岗位评述和认定，对各自的工作提出建议、作出准备，并对自己的岗位写出每月工作规程备忘录。这样，强化了各岗位会计人员的责任感，加强了内部核算监视，促进了各岗位的沟通、合作与团结。 七、开展了以涉税业务和执行企业会计制度、会计法及其他财经法律、法法规的自查活动 为了标准财务行为，协作各级主管部门的稽查与审计工作，财务部组织了在本集团公司内的年至年的财务自查活动，对审计和自查中觉察的问题准时地进展了整改，事后进展了沟通，进步了会计人员的职业技能
