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1、安全文化落地促企业发展【大纲】安全部是人类永久的主题，安全文化是一项预防事故的基础性工程。本文解析了安全文化建设的重要性，提出了安全文化建设的层次和手段，最后经过先进实例探究了安全文化建设的内容和方法，为广大欲推动安全文化建设的企业供给重要的参照依照。【要点词】安全文化；重要性；手段；实例前言企业安全文化是企业在长远的安全生产经营过程中逐渐形成的，据有主导地位并为全体职工认同和恪守的安全理念、安全意识、安全技术、安全行为习惯。安全文化建设是企业预防事故发生的一项基础性工程，经过安全文化建设可以创立一种优异的安全人文氛围和协调的人机环境关系，对人的理念、意识、态度、行为的形成产生从无到有的影响，
2、达到控制人的不安全行为，杜绝事故发生的目的。安全文化建设的重要性2.1增强企业安全文化建设是落实国家政策的需要国家安全生产督查管理总局先后宣布推行了企业安全文化建设导则、企业安全文件建设议论准则、安全文化建设示范企业议论标准，并在国家安全生产“十二五”规划中将推动企业安全文化建设作为要点工程，以规范和增强企业安全文化建设，在企业内部创立浓厚的安全氛围，使各级管理层和一般职工具备优异的安全管理技巧、能力以及安全意识，为企业创立一个人人懂安全、人人知安全、人人会安全的优异安全生产环境。2.2增强企业安全文化建设是增强职工的安全意识，提高职工素质的需要在安全生产人、机、环境三因素中，人是最活跃的因素
3、，统计显示，80%的事故都是来源于人的不安全行为，而在人为因素中，安全意识单薄的因素又占到90%多，经过安全文化建设,可以使使每个职工都能清醒地认识到,安全在于长远警惕，事故出于瞬时麻痹,安全管理无小事,要想安全就得从一言一行，从渺小甚微处着手，时刻紧绷安全这根弦，遵章守纪，严格规范自己的行为，从而有效增强职工的安全意识，有效杜绝安全违章行为，真切实现由“要我安全”到“我要安全”、“我会安全”的转变。2.3增强企业安全文化建设是提高企业安全管理综合水平，建立企业形象的需要安全文化建设既包含软件方面，如精神激励、举办文艺活动等,也包含硬件方面如加大安全措施的投入,改进工作环境等，经过“软硬兼施”
4、，将安全管理的重心转移到提高人的安全文化素质上来，转移到以预防为主的目标上来。职工的安全意识提高了，工作环境获取显著改进，事故减少了，效益倍增，企业表现出一片人与环境友好共处的大好情形。这些改变无疑对建立企业形象，增强企业的核心竞争力有巨大的促进作用。2.4增强企业安全文化建设是增近职工感情，增强企业凝聚力的需要安全文化建设要求全员参加，经过举办各种活动可以拉近职工之间的距离，增近职工之间的的感情，使职工在工作中不仅关怀自己并且留神别人的不安全行为和条件。经过增添安全投入可以使职工认识到企业对职工的关爱，让职工深刻感觉到“企业爱我”，产生“我爱企业”的深沉感情，并将这类感情转变成企业巨大的向心
5、力、凝聚力，从而为企业的发展提供源动力。安全文化建设的层次及手段3.1管理层及决策者的安全文化建设全面安全管理、责任制、三同时、五同时、三同步、督查制、按期检查制、有效的行政管理手段、老例的经济手段、三同步原则、三负责制、意识及管理素质教育、目标管理法、无隐患管理法、系统科学管理、人机环设计、系统安全议论、应急方案对策、事故保险对策、三因（人、物、环）安全检查等。3.2班组及职工的安全文化建设三级教育、特别教育、平常教育、全员教育、持证上岗、班前安全活动、标准化岗位和班组建设、技术演练、三不损害活动、定置管理、“三群”（群策、群力、群管）对策、班组建小家活动、“绿色工程”建设、事故判断技术、危
6、险预知活动、风险抵押制、家属安全教育、仿真、演习等。3.3生产现场的安全文化建设安全标记（严禁标记、警告标记、指令标记、指示标记）、事故警告牌、技术及工艺的实质安全化、现场“三标”建设、三防管理（尘、毒、烟）、四查工程、三点控制（事故多发点、危险点、危害点）等。3.4企业人文环境的安全文化建设安全宣传墙报、安全生产周（日、月）、安全比赛活动、安全演讲比赛、事故报告会、安全文艺(电影、电视）活动、安全文化月（周、日）、事故祭日、安全报告会、安全宣传的“三个一工程”（一场晚会、一幅新口号、一块墙报）、青年职工“六个一工程（查一个事故隐患、提一条安全建议、创一条安全口号、讲一件事故教训、当一周安全督
7、查员、献一笔安措经费）”等。企业安全文化建设实例下边介绍由武汉大学安全科技研究中心和武汉博晟安全技术有限企业结合为某一水利工程建设项目设计的安全文化建设实例。该建设方案汲取发达国家企业安全文化建设的先进经验，总结我国安全文化建设的不足，结合该水利工程建设的实质状况，对安全文化的外化进行了策划实行，经过方案的实行，该水利工程建设项目企业安全文化氛围也逐渐形成，安全管理工作现已逐渐被人们所理解，安全理念正在人心所向。经过对该实例的介绍，使读者明确安全文化建设的内容和方法。详尽内容包含以下几个方面：4.1建设工程安全文化现状检查结合工程实质状况，对企业全体职工睁开安全文化现状检查，利用评估结果指导企
8、业安全文化载体的建设。同时，建立领导层、管理层和班组职工层的安全文化评估手册。依据XX水利工程建设安全文化评估手册企业可自主睁开安全文化建设状况的现状检查，发现安全文化建设中存在的主要问题，确立今后的需要调整、努力的方向。4.2安全文化建设载体4.2.1安全文化手册不一样层次安全文化建设的要点不一样，企业安全文化建设对付决策层、管理层及作业层加以差别对待。4.2.2工程施工现场安全文化整体设计规划施工现场安全文化建设整体设计方案，令人进入施工现场即可感觉到浓厚的安全文化氛围。如：1）标记（识）、宣传口号的设计规范2）口号、标记（识）、安全漫画、警戒线等的配置规范，如场所、内容、形式等。3）安全
9、文化建设设施的配置规范，如安全宣传墙报、文化长廊、橱窗等的配置规范等。建立形成XX水利工程建设安全文化宣传配置规范手册为工程的安全文化宣传设施供给标准化的配置规范。4.2.3多载体安全文化宣传4.2.4睁开亲情化安全教育，撑起安全防范伞组织职工家属观光职工的工作岗位，观看职工的工作行为，召开亲情恳谈会，让职工家属观看事故事例，让其感觉到亲人工作的危险和劳累，体验到创立友好家庭的重要性。结语安全文化是人类实践经验的总结和升华，安全文化建设在于培育职工的安全意识，使安全成为一种习惯，是一种无形的力量，能真切的从源泉上除掉隐患,大大减少人为事故的发生,保障企业的安全生产,保护职工的身心健康，效益实现
10、最大化,实现从业人员、企业、社会三赢优异的友好社会场面。武汉博晟安全供给安全生产标准化服务。400-886-7376安全生产信息化服务。电力安全工作规程培训核查系统。参照文件1王强.企业安全文化进家庭的实践与思虑J.企业文化，2010（05）2朱义长.大力增强竞全文化建设J.安全，2005（02）王世英.安全文化建设初探J.煤炭企业管理，2003（03）牟蕾.对推动企业安全文化建设的几点思虑J.成功油田党校报,2011(01)5肖亮涌.把安全文化建设放在突出地址J.劳动保护杂志，2002（07）6王月茹.试论企业安全文化建设的实现门路J.邢台职业技术学院学报，2010（06）7杨建平.浅谈企业
11、的安全文化建设J.中国工程咨询,2010(11)出师表两汉：诸葛亮先帝创业未半而中道崩殂，今日下三分，益州疲弊，此诚紧急存亡之秋也。然侍卫之臣不懈于内，忠志之士忘身于外者，盖追先帝之殊遇，欲报之于陛下也。诚宜开张圣听，以光先帝遗德，恢弘志士之气，不宜自轻自贱，引喻失义，以塞忠谏之路也。宫中府中，俱为一体；陟罚臧否，不宜异同。如有作奸非法及为忠善者，宜付有司论其刑赏，以昭陛下平明之理；不宜偏私，使内外异法也。侍中、侍郎郭攸之、费祎、董允等，此皆良实，志虑忠纯，是以先帝简拔以遗陛下：愚认为宫中之事，事无大小，悉以咨之，而后推行，必能裨补阙漏，有所广益。将军向宠，性行淑均，晓畅军事，试用于往日，先帝
12、称之曰愚认为营中之事，悉以咨之，必能使行阵友好，好坏得所。“能”，是以众议举宠为督：亲贤臣，远小人，此先汉因此兴旺也；亲小人，远贤臣，今后汉因此倾颓也。先帝在时，每与臣论此事，何尝不痛惜恼恨于桓、灵也。侍中、尚书、长史、从军，此悉贞良死节之臣，愿陛下亲之、信之，则汉室之隆，可计日而待也。臣本布衣，躬耕于南阳，苟全性命于乱世，不求闻达于诸侯。先帝不以臣鄙俗，猥自枉屈，三顾臣于草庐之中，咨臣以当世之事，由是感谢，遂许先帝以驱驰。后值颠覆，受任于败军之际，授命于危难之间，尔来二十有一年矣。先帝知臣慎重，故临崩寄臣以大事也。授命以来，夙夜忧叹，恐交付不效，以伤先帝之明；故五月渡泸，深入不毛。今南方已定，兵甲已足，当奖率全军，北定中原，庶竭驽钝，攘除奸凶，兴复汉室，还于旧都。此臣因此报先帝而忠陛下之职分也。至于商酌损益，进效忠言，则攸之、祎、允之任也。愿陛下托臣以讨贼兴复之效，不效，则治臣之罪，以告先帝之灵。若无兴德之言，则责攸之、祎、允等之慢，以彰其咎；陛下亦宜自谋，以咨诹善道，察纳雅言，深追先帝遗诏。臣不胜受恩感谢。今当远离，临表涕泣，不知所言。
