《参考范文:机关单位领导干部党风廉政建设心得体会.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《参考范文:机关单位领导干部党风廉政建设心得体会.doc(3页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。
1、机关单位领导干部党风廉政建设心得体会机关单位领导干部党风廉政建设心得体会岁末年关,一年的工作接近尾声,能否完美收官,要看“八项规定”落实的好不好,群众路线有没有走踏实,领导干部要将党风廉政建设贯彻始终,通过“回头看”的形式给广大干部群众一个交代。充分调动人民群众的积极性,取得人民群众的信任。抓好党风廉政建设,领导干部应做好以下工作:一、主要领导带头层层示范,在机关树立勤政廉政标杆。“公生廉、廉生威”,正人需先正己,“一把手”要以身作则,以公正廉明的态度处事决策,以精神之“钙”除“四风”之害,祛除行为之垢,用做出样子代替喊破嗓子,对班子成员严格要求,但更要自律,要求高不是针对别人,而是既要对照别
2、人更要对照自己,在机关树立勤政廉政标杆。二、切实抓好经济和社会发展各项工作。领导干部手中的权力是人民给予的,干部要树立正确的政绩观,坚持群众利益至高无上的原则,“问需于民、问计于民、问政于民”,一切以人民群众利益为出发点,用脚步丈量民情,用跑步传达民意,充分结合实际,创新产业发展,引导群众科学致富,改善群众生活条件,切实做到为民办实事、办好事。三、畅通网络问政渠道,倾听群众诉求。“网络问政”是干群之间的“连心桥”,当网络问政进入大众生活,被人们津津乐道之后,它就不再是一个虚拟空间,而是一个实打实的民意诉求通道,通过网络问政#from 本文来自九象,全国最大的免费范文网 end#平台“倾心听民意
3、、倾力解民忧”是领导干部的一项政治任务。领导干部要充分利用网络问政平台,向群众传达国家大政方针以及党委政府的声音,同时解决群众的一切合理诉求。一个实际行动胜过一打虚拟纲领,对待网络问政这一新生事物,领导干部要抱着“啃硬骨头”的决心,认真研究,创新思维,努力得到广大群众的信任,将网络问政工作落到实处。四、顾全大局坚持班子内民主团结。“金无足赤,人无完人”,班子成员在性格、处事风格上的差异可能造成意见上的分歧,不要因为分歧而影响班子内的团结,“众人划桨开大船”,只有班子齐心协力才能将工作做好做事做细。在机关内部要杜绝“一言堂”,要实行党委会议研究制度的“多言堂”政策,班子领导干部要坚持顾全大局,心往一处想,劲往一处使,大事讲原则,小事讲风格,勤沟通,多交流,朝着“建设一支作风过硬,质量过关,能力十足”的领导班子队伍共同努力。五、发挥人民群众的监督作用让权力在阳光下运行。群众作为干部勤政廉政考核的裁判之一,有权利从“旁观者”走进“围墙”里,当“监督者”,当“发言人”。报告交得好不好,写得实不实,要看群众满不满意。干部要以“红红脸、出出汗、治治病”的目的,加强党风廉政建设,干部要接受群众监督,充分听取民意,广泛集纳民志,强化群众参与度,转变政府只能,着力打造“公仆型”政府。