2023年秋季幼儿园后勤工作计划2范文.docx

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1、2023秋季幼儿园后勤工作方案秋季幼儿园后勤工作安排集合15篇 时间消逝得如此之快,很快就要开展新的工作了,是时候静下心来好好写写安排了。我们该怎么拟定安排呢?下面是办公室王秘书为大家整理的秋季幼儿园后勤工作安排,欢迎大家共享。 秋季幼儿园后勤工作安排1一、状况分析(一)根本状况我园新学期共开设17个班级,大班6个、中班8个、小班3个,在园幼儿约620多人。1、班级状况:由于本区域小班新生人数剧增,故经区教化局同意,在园内挖尽潜力,小班扩班2个将原有4间专用活动室改为小班幼儿活动室及午睡室。小班平均班额到达40人/班。2、人员状况:随着班级数、幼儿入园人数的增加,新聘请养分员2人,保育员4人,

2、均持证上岗。3、其他状况:新开办园(龙马幼儿园)因园舍未建设好,从本学期起他们园的幼儿用餐暂借在我们幼儿园食堂完成,为期1年。所以我园食堂要在现有的配置下每天担当幼儿、教职员工近一千人的就餐。(二)开展优势1、新手保健根本了解工作内容,保育员、养分员标准操作意识增加,工作环节流畅。2、人员稳定,目前我园高级保育员1名,中级保育员11名,初级保育员9名。中级养分师1名,初级养分师1名。(三)存在问题1、保健管理的分工有待细化,传染病防控、特别儿童的管理缺乏有效方法,需进一步将手足口病的发生率、特别儿童的矫治等纳入保健、保育的考核。2、保育员保教协作主动意识弱、与家长的沟通阅历缺乏,一日中各环节的

3、保教细微环节化管理有待梳理。3、在膳食科学管理,膳费合理运用,限制盈亏上缺少刚好的总结与反思。4、食堂的正常化运转有肯定的压力,2园的养分员在日常工作上的协作需经验一段磨合期。二、指导思想依据本学期幼儿园园务工作安排及区教化局相关文件的总体要求,遵循“常规工作抓细微环节,开展工作抓创新管理理念,立足实际,落实标准,细微环节入手,强化敬业精神。务实“每天标准、过程精细管理模式,确保后勤保健工作的操作标准、平安到位、工作有序,稳步提高后勤工作的平安意识、效劳意识与效劳质量,做好为教化教学的效劳工作。三、工作目标1、理顺保健管理思路,以深化标准操作标准实践为重点,直面关键问题与薄弱环节,加快新手成长

4、速率,有效提升工作水平。2、优化三大员月、学期考核评价指标,加强后勤管理,标准操作,落实日常监督、检查,有效提升保教效劳质量。3、做好消毒、宣扬工作,有效做好预防工作,严格限制各种传染病的发生;把好食品关,杜绝一切担忧全事故的发生。4、科学支配膳食,使幼儿膳食平衡,保证幼儿身体发育各项指标到达要求,合理运用膳费,把盈亏限制在2%之内。5、落实校内平安、财务标准管理、环境美化等各项后勤日常管理工作。四、主要任务与措施(一)后勤队伍建设主要任务:1、增加后勤职业道德教化,加强三大员培训,提升三大员操作标准,有效提高三大员综合素养。2、进一步加大考核嘉奖机制,同步跟进优化考核、鼓励机制,体现“过程管

5、理和“绩效管理。进一步培育三大员关注幼儿生活习惯培育的意识,提高三位一体的合作实力。3、接着稳固食堂“六T标准项目标准的落实,推动一日工作环节的精细化管理,提高日常养分员工作质量。4、借助园保健结对资源,有针对性地帮助各个层次的保育员获得进步。主要措施:1、接着建立多元培训机制:理论学习与实践操作相结合、检查与指导相结合、学问测试及岗位练兵等,标准每位保育员、养分员的操作行为。务实各项日常培训,不同层次、不同岗位后勤人员予以不同层次的培训,进一步鼓励后勤人员参与高一层次技术培训。落实标准,细微环节入手,形成日常培训、指导、监控机制,推动保教协作,加强保教落实。2、以幼儿园三大员操作标准手册为基

6、准,细化老师和保育员的日常保育运行标准,明确保教合一的内容,提高“保教合一工作运行和指导,落实常态化、细致化。提倡保育员跟班制,明确环节站位及作用,强化班级周会,积累保教协作的阅历,从而促进保教协作工作的开展和三位一体作用的发挥。3、接着加强后勤业务学习,依据在幼儿生活习惯培育方面的共性问题开展专题式保研活动,提升三大员的思索和表达实力;在操作考核的根底上加强口试项目,进一步促使三大员会说会做。通过学习、沟通、后勤效劳明星评比等,开展“责任为主题的职业道德教化,弘扬良好的后勤职业道德。4、进一步将制度、操作标准、温馨提示等以图文并茂的方式在三大员工作环境中呈现,以美化环境,提示、催促、指导保育

7、工作。细化管理与指导食堂实务“六T标准管理项目,争创示范食堂。5、调整养分员工作分工,关注新手养分员的标准操作,力争与龙马幼儿园养分员工作同步,合作顺畅。(二)卫生保健管理主要任务:1、明确保健管理人员侧重管理项目与职责,以薄弱环节的有效转变为抓手,逐步推动保健管理的执行度。2、严格限制传染病的发病率,驾驭传染病消毒隔离制度,积累健康教化阅历,拓展宣教途径与方法,有效提升保育护理工作的精细度。3、健全日常工作中对肥胖儿等特别儿童的管理,加强饮食与运动矫治,落实保教结合捆绑式矫治制度,小步递进特别幼儿的矫治度。4、以优质菜谱的完善、实践为基点,深化开展养分工作实践探讨活动,努力跟进养分工作的标准

8、度。主要措施1、务实日常工作,接着标准保健员日常根底性工作。明确两位保健侧重管理内容及任务要求,以“办园质量评估反响之保健版块薄弱环节为切入点、细化“反思调整实践评估操作流程,提高保健实践实力。2、确立探讨课题,明确探讨内容与实施步骤,做好过程资料的积累。3、强化保健每日班级巡察、每周小组工作例会制度,做到检查评价与探讨改进相结合,加强反响、后续跟进。通过日常沟通、随机访谈、现场验证等方式,实现保健员指导实力与保育员标准操作实力的同步提高。4、落实全日视察相关培训活动,开展全日视察记录文本的沟通评比工作,促进老师、保育员、养分员三位一体对幼儿健康状况的关注、记录和评价。5、定期召开膳管会,听取

9、班主任、保育员、家长等各方面反映,科学制订菜谱,每月对幼儿的菜谱进行仔细的养分分析,切实改善幼儿的膳食平衡,做好三个坚持“坚持沟通调整、坚持伙食费状况公示、坚持做到伙食费支出限制在2%以内。6、主动找寻资源开展自制点心的培训活动,优化常规自制点心的质量。接着推行家长代表品尝日、幼儿学期自助餐活动,完善与实践“优质菜谱的烹饪制作。接着修订编撰幼儿宠爱的菜肴并主动推广。7、强化保育员相关消毒新药品运用方法的培训,依据秋、冬季传染病易发季节坚持做好预防性消毒和传染病的隔离消毒工作。8、探讨肥胖儿与体弱儿的矫治管理,做好饮食、运动、习惯等培育的过程性管理宣扬、实施、记录、分析及指导家长工作,对中、重度

10、肥胖儿做好个案记录与管理。同时主动指导家长,共同管理,确保矫治率。(三)平安管理工作主要任务:1、全体教职工加强平安意识,上岗时严格遵守平安制度。实行平安管理网络,细化平安责任制,坚持以防为主,消退隐患。2、学期开学与每位教职工签定平安责任书。主动启动各项应急预案演练,疏散预案演练做到常态化。3、抓好环境卫生清洁消毒工作,营造平安、健康幼儿园环境。主要措施:1、每月定期对教职工进行平安培训,细化培训内容,落实平安考核“一票推翻制。强化老师在每日工作中的平安意识,加强对幼儿的平安教化和自我保护实力的培育。2、进一步强化门卫管理制度,严格执行刷卡制度及外来人员登记制度,严格把好平安关,严守岗位,按

11、时关锁大门,催促家长遵守“幼儿入园离园制度,来离园顶峰严格按门岗站岗要求,刚好依据近期出现的问题刚好调整策略。3、接着每天对幼儿园的平安工作进行排查,加强用水、电、气的平安管理和运用,下班以前仔细检查门窗、电源是否关闭,预防意外事务的发生。4、定期开展疏散逃命的应急预案的宣扬和实地演练,提升保教人员的应急实力,演练成常态化。5、进一步健全并严格落实各类平安制度、平安预案,细化平安责任制,落实日常规检查、月重点排查,确保平安隐患刚好觉察、刚好处理。6、实行食品卫生法等法规,切实做好食堂验收、切配、加工、留样、清洗消毒等各项工作,执行责任追究制度。7、邀请家长代表参加幼儿园的平安管理,巡察园内的大

12、环境、小环境,觉察问题刚好汇报处理。(四)财务、财产管理主要任务:1、进一步端正思想、增加依法办学、勤俭办园的意识,进一步标准收费,合理运用经费,注意开源节流。2、加强财务管理,完善监督机制。3、加大对各类资产管理登记、清点及归还等的一系列制度的推广,标准资产管理,做到帐帐相符、帐物相符,催促教工相互协作。主要措施:1、主动做好后勤效劳工作,有安排地选购学期办公用品,幼儿学习用品及各部门所需物品的添置工作,合理利用有限资金,为幼儿园办实事,办好事,切实提高幼儿园财务管理工作的实效性。2、仔细执行政府选购改革要求,安排、合理、有效地运用经费。严格财务制度,分工明确,一切财经支出都必需在园长的统一

13、支配下进行,每张发票都必需由园长签字,每学期对财务账目审查一次。合理支配资金,报帐员按时做好预结算工作、按时报帐,财务室每月按时向家长公布幼儿伙食账目,做到伙食月月清退。3、在教职工中强化节约意识,发挥有限资产的效益。形成节能减排岗位责任制,明确各岗位人员相关工作要求,并将之纳入学期考核内容,同步落实嘉奖机制。4、仔细做好财产分类的保管、登记、领用、借物等登记,着力标准资产、行政与食堂仓库管理,坚持“日、周、月清查盘点制度,确保账物相符、出入相符。5、加强班级财产管理工作,配套物品分班保管,学期末清点一次,损坏或遗失东西按规定和制度执行。(五)校内环境建设主要任务:1、依据园务工作安排,在“华

14、蜜团队,责任老师的校内文化引领下,加强幼儿园精神文明建设,主动构建民主、和谐工作气氛。2、努力开创园内环境,重点对园内走廊环境、幼儿活动空间明确定位,优化设计,分步予以落实。3、加强园容园貌建设,因地制宜地开展绿化美化工作,提高绿化品位,使绿化面积得到最大限度的增加,维护种植园地,到达教化与美观于一体。4、接着落实垃圾分类工作,创立“洁、齐、美的幼儿园环境。主要措施:1、关注环境创设细微环节,充分利用各空间,全面优化走廊、幼儿活动区域的环境创设,进一步创立体现主题化、嬉戏化、教化化、儿童化的教化环境。发挥环境对外宣扬功能和对内影响教工、幼儿开展的良好作用。2、依据绿化养护协议,为绿化做好定期的

15、养护。发挥种植园地的作用,丰富植物种类,让幼儿亲自种植,并进行定期的视察与护理,激发幼儿酷爱大自然的情感。3、拓展垃圾分类途径,落实各项垃圾分类宣扬。组织教职员工仔细学习垃圾分类的学问,严格执行园内垃圾分类制度。日常加强园垃圾分类领导工作小组的管理督察,完成各项垃圾分类自检自查。每月进行一次环境检查刚好查处卫生死角。五、详细活动支配(略)秋季幼儿园后勤工作安排2新学期、新准备,新思路。我们后勤各岗位通过上学期的工作总结与反思。大家面对新的挑战,找差距,订目标,力求在新的一年、新的学期,有新的变更。以下是我们的努力方向。一、创设良好和谐的育人环境1、硬件设备添置。拟于期初将室创设为档案室,应购入档案橱个,办公桌套。应广阔教职工要求,安装窗帘间(室至室)。为了使幼儿有一个更好的午休环境,将更新寝室窗帘,减弱室内光线强度。添置班级局部教玩具,充溢科学室。购入移动式紫外线灯,完善消毒工作。更新厨房点心器具

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