《2023年关于干部选拔任用初始提名的思考经验材料选拔任用干部必须.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2023年关于干部选拔任用初始提名的思考经验材料选拔任用干部必须.docx（4页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、关于干部选拔任用初始提名的思考经验材料选拔任用干部必须 文章标题：关于干部选拔任用初始提名的思考经验材料随着党政领导干部选拔任用条例的公布实施，干部选拔任用工作进一步扩大民主，实行阳光操作，逐步走上了制度化的轨道，民主推荐、差额考察、任前公示、试用任职等标准程序，充分落实群众“四权，让群众参与干部选拔任用全过程，干部选任工作取得了明显的成效。但在实际操 作中，我们也发现干部选拔任用的一些具体环节上仍有着较大的改进空间，例如干部任用的初始提名，一直没有一个比较合理的性质界定，也没有相对标准的程序供参考实施，对于初始提名的主体、客体、适用范围、提名权限等也无明确的规定。因此，在具体操作中往往以组织
2、部门、上级领导，特别是主要领导人提名为主，权利相对集中。谁来提名、提谁的名、怎样提名、如何接受监督，成为一个时期以来干部制度改革的薄弱环节，也就必然成为干部制度改革的一个不可回避的问题。如果不对现行的提名方式进行科学界定和严格标准，那么，干部制度改革的不少举措就会具有较大的局限性，达不到应有的效果。我们认为，干部选任的初始提名应该是各级党组织及其组织部门或领导干部，根据所属部门干部的能力素质和工作表现以及领导班子建设需要，按照扩大民主的要求，经过民主推荐、公开竞争等工作程序，集中广阔党员群众的意愿，研究提出适当的任用或交流干部人选进入推荐、考察、酝酿、研究之前的工作。近年来，我县在干部选拔任用
3、初始提名权的标准上做出了一些有益的探索，取得了初步成效。一、我县在探索干部选拔任用初始提名方面的主要做法和成效（一）主要做法我县通过“定岗推荐、“公推公选、“荐贤举能、“公推直选等方式，充分集中民意，逐步将干部选任初始提名权前移下放，让群众公认原那么在干部选任过程中得以充分表达，有效地推进了初始提名的民主化。1、上下结合，广泛推荐，确保干部提名的公正、准确。一是领导干部个人署名推荐。对被推荐者的范围与根本条件，推荐的方式、程序、要求作出了明确规定，标准领导干部的荐人行为，使领导干部能把工作中真正有用的人才负责任地推荐出来。同时也提高了领导干部直接提名的责任意识。二是“荐贤举能推荐。不定期举行“
4、荐贤举能活动，通过定职推荐“候任、定岗推荐“候选、定向推荐“后备等形式，把群众举荐上来的干部，分成候任、候选、后备三类，实施动态管理，根据工作实绩和实际工作需要，由组织部门提名，县委研究决定任用。2023年3月，采取“荐贤举能，定岗推荐的形式，顺利完成了县委办主任、县纪委副书记、监察局长等县直部门正、副职候选人的推荐、提名、任职工作，10名德才兼备的年轻干部走上重要领导岗位。2、公平竞争，好中选优，把德才当作干部提名的核心标准。为了扩大民主，我县积极推行公开选拔党政领导干部和机关中层干部竞争上岗制度，探索建立“公开、平等、竞争、择优的用人机制，由“相马到“赛马，让优秀人才脱颖而出，拓宽组织提名
5、的视野，增加干部选用后备库的容积。一是实行领导干部公开选拔制度。2023年12月，按照能力与素质并重，职岗别离、积分选位的方式公开选拔县委宣传部、教育体育局、劳动和社会保障局、总工会、台办、外经贸局等12个县乡机关科级助理职干部，竞争优胜者成为提名任用的对象。二是推行县直机关中层干部“缺位预告、竞争上岗制度。2023年以来，对县法院、检察院、县第三中学等五个部门12个中层岗位，采取“缺位预告、竞争上岗的形式进行了选任。对县直机关中层干部岗位出现空缺的，提前向本部门或面向全县机关公告，并对所缺职位的任职条件作出明确要求，由党组织推荐或个人自荐，符合条件的人员参与公平竞争，择优提名。3、“公推直选
6、，民主推荐与个人展示相结合，切实保证提名任用的质量。2023年，我县以“公推直选方式选举产生了乡镇党委领导班子成员。在“公推直选过程中，改革候选人提名人选产生方法，由常规的组织提名转变为组织推荐、党员群众举荐和个人自荐相结合，把参加民主推荐的范围扩大到了乡镇党组织负责人、乡镇的县级党代表、人大代表和政协委员。被推荐人选可以在不同的场合充分自己的才能，让干部群众对他们有更加全面的认识。经过几轮推荐，由党组织提名能力较强、群众公认度较高的人作为候选人，让全体党员直接选举产生乡镇党委委员、书记、副书记、纪委委员，干部初始提名的权力实实在在地交给了广阔基层党员群众。（二）取得的初步成效：一是保障了党员群众权利，推进了干部选任工作民主化进程。将领导干部的初始提名行为前移，干部选用的权力逐步向广阔党员群众倾斜，实现依靠基层党员群众选干部，在大多数人中选干部，保障了党员群众“四权，有效地调动了基层广阔党员群众的政治热情，进一步扩大了干部选任工作的民主。二是改变了干部选任方式，拓宽了选人用人视野。初始提名主体实际上由党组织和领本文章共2页，当前在第1页12下一页 (如果下载不了文档,请使用（谷歌,火狐等浏览器）或者切换为浏览器极速模式下载！文档不全请加客服微信：wu9907)1
