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1、旅游企业复工复产工作方案-复工复产工作方案 旅游企业复工复产工作方案:复工复产工作方案三篇 近日，甘肃省文化和旅游厅研究印发甘肃省文化和旅游行业复工复产疫情防控指导方案(以下简称方案)，着力加强文旅行业疫情科学防控，有序做好文旅企业复工复产，确保文旅产业持续健康发展。 方案要求，甘肃省文化旅游行业要认真贯彻落实.关于坚决打赢新冠肺炎疫情防控阻击战的重要讲话和批示指示精神，按照党.、国务院的决策部署和甘肃省委、省政府的工作部署，以对广大公众和旅游者高度负责的态度，全力以赴做好复工复产和疫情防控工作。 方案从落实疫情防控责任、摸排统计旅游者及员工信息、强化员工日常管理、加强宣传教育引导、做好疫情应
2、急处置等方面对旅游景区、旅行社类企业、文化单位和娱乐场所等文旅企业复工复产工作进行详细的指导说明。并对战胜疫情之后，文旅企业复工复产提出了暂退旅行社质量保证金;对文旅企业实施资金补贴;突出重点促进市场恢复;启动你是人间四月天优待服务活动;深化交响丝路如意甘肃品牌;筹备办好一会一节，做好一带一路重点国家的团队游;突出招商引资项目建设，做强文旅产业;着力推进十大生态产业重点项目等 8 项工作举措。 方案指出，甘肃省文旅行业要充分认识当前阶段做好疫情防控工作的重要性和迫切性，提高政治站位，积极主动作为，务求工作实效。具体复工复产时间要听党.的号令，听省委省政府的安排，因时制宜、因地制宜，随时做好复工
3、复产准备工作，绝不让疫情通过文旅行业传播。 旅游企业复工复产工作方案:复工复产工作方案二 根据山东省新冠肺炎疫情防控应急级别由重大突发公共卫生事件 I 级响应调整为II级响应通告、市新冠肺炎疫情防控指挥部会议纪要(第46期)精神，结合我市全域疫情低风险等级和文化旅游行业实际，制定本方案。 一、总体计划安排 (一)提高已放开行业复工率 全市酒店宾馆 5697 家，已全面放开，目前复工约 2300 家，复工率约*%，要继续落实各项帮扶政策，尽力帮助企业解决复工困难，不断提升复工率。 全市印刷企业1626家，已全面放开，目前复工约480家，复工率约*%，帮助企业解决用工难问题，不断提升复工率。 全市
4、书店752家，复工77家，复工率约*%，指导、鼓励企业尽快全面复工。 (二)全面放开可控行业场所 在做好疫情防控工作前提下，有序开放低风险区域博物馆单位、游艺娱乐场所、互联网上网服务营业场所，督促企业尽快复工复产。 (三)根据山东省文化和旅游厅通知要求，旅游景区分类有序开放：自然风光类、主题公园(园区)类、建筑和设施类景区有序恢复开放，同时确定景区开放区域;景区所属密闭型景点和场所暂缓开放。 (四)有序放开公共文化场馆 根据山东省公共文化场馆新冠肺炎防控指南，文化馆、图书馆、博物馆、美术馆等公共文化场馆恢复开放需按照省文化和旅游厅通知要求及时恢复开放。 (五)根据山东省电影局通知要求，及时开放
5、电影院。 (六)根据文化和旅游部通知要求，及时恢复团队旅游和团组和机票+酒店的旅游产品服务。 (七)有序逐步放开人员相对集中场所和活动。应急响应级别调整为三级或全 面解除疫情时放开剧院、演艺场所与歌舞娱乐场所;应急响应级别调整为四级或全面解除疫情时恢复大型文艺演出、文旅节庆活动。 二、复工复产防控要求 (一)严格按照文化和旅游场所疫情防控指南落实疫情防控工作。 (二)严格采取实名登记，把防范境外疫情输入风险作为重中之重。 (三)严格控制室内流量，通过预约、分批、限时等措施控制人员数量;有座位的采取隔排、隔座措施，无座位的采取划隔离带等措施，严格控制人员密度，原则上 1 平方米不超过 1 人。
6、(四)疫情防控期间，文化和旅游场所一律不得进行人员聚集性活动，必须带口罩方可进入。 (五)文化和旅游场所是人员密集和人流较多的公共场所，是疫情防控的重点部位，复工复产必须以有方案、有对策、有备案为前提。这些措施要贯彻到各文化和旅游单位的工作方案中。 (六)立足行业特点，充分发挥电子健康通行证码的作用，助力文化和旅游行业复工复产。 三、工作措施 (一)广泛动员部署。各区(市)文旅部门通过各种途径进行复工复产宣传动员，加强对辖区内各文旅场所的督导检查，严格落实既有规范要求，全面压实恢复开放的场所的疫情防控主体责任，特别注意检查实名登记、控制流量、保持间距、佩戴口罩、测量体温、开展消杀等措施落实情况
7、，确保防疫各项措施落实落细。 (二)各区(市)工作专班做好督导帮扶工作。继续工作下沉，明查暗访相结合，督导帮扶企事业单位按照应急预案和本方案制定工作方案和工作措施，及时发现漏洞和不足，及时研究解决问题办法，共同推进防疫各项工作的落实。 (三)各有关处室全力快速抓好各项帮扶和优惠政策落实，帮助企业度过难关。同时加强业务指导和培训，指导企业制定复工工作方案，培训疫情防控基本常识，提高企事业单位复工速度和防控能力。 (四)局安全应急处会同有关处室和有关专业机构，吸取泉州隔离点坍塌事故教训，立即组织开展对所有定点隔离酒店(场所)进行拉网式安全大检查，重点突出房屋主体结构和消防安全，发现问题果断采取措施
8、，迅速整改到位，坚决遏制各类事故发生。 (五)各文化和旅游企事业单位全面落实复工复产疫情防控工作。要进一步认真研究、制定复工复产疫情防控工作方案或应急预案，完善组织体系、物资准备、场所管理、人员防控、应急处置等措施，确保万无一失。 (六)加强舆论引导。文化和旅游场所恢复开放之后，市民及游客相对增多，可能出现各种负面舆情，各单位要高度重视，在做好疫情防控工作的基础上，积极主动回应.、媒体和网民的关切，引导广大市民、游客切身感受疫情发展的向好趋势，进一步凝聚民心、坚定信心、稳定人心。 (七)落实信息报送制度。按照信息报送有关规定和要求，按时报送，杜绝迟报、漏报、瞒报。 (八)复工复产牵头处室安排：
9、 旅行社与酒店宾馆行业：市场管理处 联系人：张毅，联系电话：85815127. 旅游景区：资源开发处 联系人：闫毅，联系电话：85810883. 文化馆与图书馆：公共服务处 联系人：樊泽元，联系电话：85811763. 印刷发行行业：印刷发行处 联系人：方和珊，联系电话：85815155. 电影院：电影电视剧处 联系人：苏宏伟，联系电话 85815355. 博物馆(含纪念馆)：博物馆与.文物处，联系人：刘立强，联系电话：85815179. 剧院与美术馆：艺术处 联系人：宋小伟，联系电话：85811872. 娱乐与网吧：市文化市场综合执法局演艺娱乐与网吧执法处 联系人：王书宏，联系电话：8580
10、5733 本实施方案自发布之日起施行。 一、成立复工复产工作领导小组 (一)组成人员组长：*常务副组长：*副组长：*组员：*(二)领导小组主要职责 1.统一负责公司的复工复产和新冠肺炎防控工作，积极对接所在地政府及相关部门，接受统一领导、统一指挥、统筹协调。 2.及时准确掌握公司生产经营和疫情动态，协调、指导复工复产和新冠肺炎防控工作。 3.积极组织和协调公司全体力量，有序开展复工复产，对新冠肺炎的防控工作进行紧急动员和处置。 4.加强景区和游客疫情防控。 5.密切关注国(境)外疫情，严格报告国(境)外关系，严防国(境)外疫情输入。 (三)领导小组下设办公室，设在公司综合办公室，负责复工复产和
11、疫情防控日常工作，主要包括： 1.负责公司与上级部门的联络工作，落实上级单位和政府部门的疫情管控要求的上传下达，制定复工复产方案。 2.负责开展各种类型的疫情防控宣传和教育，普及员工应对新型冠状病毒疫情的防控知识，开展疫情联防联控。 3.负责准备和筹集应对疫情防控所需的物资，如*%医用酒精、84 消毒液、洗手液、喷壶和普通外科一次性口罩。 4.负责公司公共区域保洁、环境消毒和公司应急保障车辆的统一准备和调配。 5.协调子公司复工复产工作。 (四)总体工作要求原则上各部门和子公司负责人每天必须在岗，关键岗位必须落实到位(包括远程办公);公司每天安排至少 1 名员工值班负责防控措施的执行实施;各部
12、门必须建立疫情防控期间轮班制和远程办公的具体排班表和相应管理制度，建立每天打卡、汇报机制和考核机制，确保工作秩序的正常开展，业务流程的有效运作。轮班制和远程办公等同于在岗上班，保证工作效率和相应的及时性是第一位，各部门必须责任落实到人，严格考核。 二、复工复产计划 (一)暂定于 2021 年*月*日召开复工动员会(视频会议)，安排复工复产和疫情防控工作*月*日各部门和子公司安排人员完成办公室卫生清扫; 综合办公室安排专人完成公司办公楼内外公共区域清扫和消杀，并会同经营管理部检查食堂清扫消杀情况。 (二)暂定 2021 年*月*日至疫情解禁前，各部门和子公司疫情按防控期间人员安排进行办公。 (三
13、)疫情解禁后，所有员工正常打卡上班。 三、复工复产前的防疫准备 1.广泛开展防范新冠肺炎的知识宣传和培训教育，发放复工复产工作方案。(责任单位：综合办，各子公司)2.购买口罩、电子体温计、84 消毒液、*%消毒酒精等防控物质，确保可以应对一个月的需求。(责任单位：综合办，各子公司)3.对公司内外公共区域和景区消毒，洗手间配置洗手液。(责任单位：综合办，各子公司)4.制订发生员工发烧、乏力、干咳或呼吸困难等症状的应急处置措施，隔离措施和应急交通送医治疗路线定点医院联系等预案。(责任单位：经营管理部，各子公司)5.组织员工签订公司复工职工防疫承诺书。(责任单位：各部门和子公司)6.制订建设工地复工
14、方案(责任单位：工程设计部)四、疫情防控期间上班管理措施(一)员工上班前准备 1.员工需提前 10 分钟(8：20 之前)上班，员工上班途中必须佩戴口罩; 2.员工上班前需在家自行进行测温(体温检测超过 37.3的人员，必须按考勤制度请假并到指定医院发热门诊就诊，禁止带病上班); 3.员工需随身携带纸巾或手帕，用于进出门禁和手部清洗后等擦拭; 4.进公司办公楼时，经营管理部安排专人进行体温检测和登记(体温检测超过37.0的人员，在体温检测台账进行记录跟踪，同时进行二次检测，超过37.3的人员安排休假并要求前往指定医院发热门诊就诊，禁止带病上班); 5.各部门负责人需提前到岗并实施开工前监督检查工作(即 8:10 以前到达工作岗位); 6.为了加强室内通风，室内温度会有所降低，请全体员工适当加衣保暖(禁止穿着毛衣的毛领、毛袖外露服饰/异物混入防止)。 7.子公司参照办理。 (二)工作管理措施 1.公司为员工在上班期间发放一次性医用口罩(每人每天 1个，含休假日加班)，因口罩货源短缺，希望员工尽量考虑自行准备医用口罩; 2.公司办公楼内禁止吸烟，吸烟人员全部到室外吸烟室处吸烟(吸烟人员需与他人保持 1.5 米距离); 3.办公楼内严禁开空调，各部门做好工作区域的通风，上下午是各一次，时间为 20-30 分钟，通风期间员工应做好
