招募甄试管理制度

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招募甄试管理制度(doc 2页)制度名招募甄试制度电子文件编码GLZD031页码2-1第一条人员招募作业程序1人事部收集人员拨补申请单至一定时期,即行拟订招募计划,内容包括下列项目:招募职位名称及名额;资格条件限制;职位预算薪金;预定任用日期;通报稿或登报稿(诉求方式)拟具;(6)资料审核方式及办理日期(截止日期);甄试方式及日程安排(含面谈主管安排);(8)场地安排;工作能力安排;(10)准备事项(通知氧海报、公司宣传资料等)。第二条诉求:即将招募消息告诉大众及求职人,如下:1登报征求:先拟广告稿,估计刊登费,决定何时刊登何报,然后 联络报出2同仁推荐:以海报或公告方式进行。第三条应征信处理1诉求消息发岀后,会收到应征资料,经审核后,对合格应征者发签发人责任人签名制度名招募甄试制度电子文件编码GLZD031页码2-2瓢k YswvBisBmsr ssss 窗ikib0自誰同 ummar SKsi mssss,忧Y ,S0SS -進ibcn.Kss小168s签发人责任人签名

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