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1、党支部建设目标责任书3篇为进一步加强基层组织建设工作，全面完成我社区201 年党建各项工作，特签订如下责任目标：1、建立健全党建工作责任制。年初制定系统的党建工作计划、措施和实施意见，实行党建工作目标化管理，明确党支部书记是党支部工作第一责任人的职责，落实支部委员、党小组长工作职责，层层落实目标责任。2、落实党支部学习制度。坚持集体学习和个人自学制度，每月组织一次党支部集体学习，每季度上一次党课。理论学习做到有计划、有内容、有笔记、有考核，做到理论联系实际。3、加强党员队伍建设，认真做好组织发展工作。严格发展党员的工作程序，确定入党积极分子，加强对入党积极分子培养教育。本着成熟一个，发展一个的
2、原则，做好党员发展工作，不断增强支部的活力。4、进一步加强党组织生活制度建设，建立健全各项规章制度，不断提高党组织规范化水平。201 年将进一步完善和落实以下制度：学习制度，民主生活会制度，民主评议制度，党员议事会制度，“三会一课”制度等，并在工作中严格遵照制度执行。5、强化基层民主，坚决执行“四议两公开”和“一事一议”制度;每季度进行党务村务公开，接受上级领导和人民群众的监督。6、抓好党风廉政建设。坚持不懈地开展党的群众路线教育，加强党风廉政建设，严格领导干部廉洁自律，增强干部对群众的感情和对工作的激情，建立一支能战斗、能吃苦、能奉献的党员干部队伍，不断巩固党的群众路线教育实践活动成果。7、
3、认真执行民主生活会制度。民主生活会要严格程序，保证质量，及时报送请示报告和情况汇报。完善民主评议党员制度，各支部每年组织一次党员民主评议，及时将民主评议及整改情况汇报上级党委，并向党员群众公示。8、加强阵地建设。进一步规范完善党建工作硬件和软件设施，健全党员活动室设施，营造浓厚的党建工作氛围。建立健全党建工作档案，安排专人负责档案整理工作，每月对资料归档情况进行检查。9、完成党内统计和党员党费收缴工作，对党员信息库数据进行维护。10、把基层党组织建设工作情况纳入年底基层党支部班子和领导干部综合考核评价的重要内容。党支部建设目标责任书为提高我乡各村支部党建工作水平，充分调动党建工作积极性、主动性
4、和能动性，本着“明确党建目标，强化责任落实、促进各项工作”的指导思想，就做好今年我乡各村(居)支部党建工作签订本责任书。一、各村(居)支部书记是本村(居)党建工作的第一责任人，对本村(居)党建工作负总责。二、村(居)党支部要严格贯彻落实乡党委关于支部班子建设的规定，做到班子健全，坚强有力。支部书记要达到“双强”标准，切实发挥带头人作用。班子结构合理，有本村(居)后备干部培养计划。三、有适当的办公活动场所和党员服务活动场所，达到市统一要求。各项组织工作档案健全，整理规范。四、加强乡土人才队伍建设，对辖区内农村乡土人才，实行能进能出的动态管理制度;及时将优秀乡土人才发展为党员，将优秀的党员乡土人才
5、培养为村干部，不断优化农村党员干部队伍结构。五、做好发展党员工作，建设一支稳定的入党积极分子队伍;严格执行发展党员“两推一公示”等各项程序。六、认真组织实施“两评议一考察”制度，每年村(居)干部要对党员(村民)进行一次述职，并按照乡党委要求组织一次村干部民主评议。七、认真做好本村(居)流动党员外出登记工作，建立流动党员台帐，及时发放、审核流动党员活动证，并认真如实填写有关情况。认真做好新党员组织关系介绍信的使用，确保每一名党员不脱管，确保党员评议落到实处。八、远程教育接收站点设备完善，正常运转，管理员业务熟练，管理制度、文档资料健全。九、认真落实村务、政务、党务公开制度，自觉接受群众监督。十、
6、乡党委按照本责任书，半年一次对村党支部党建工作进行考核，年底进行情况汇总。考核情况直接与党内表彰奖励、评先树优挂钩。经考核党建工作确定为较差的，进行通报批评。本责任书一式两份，乡党委与各村(居)支部各一份。党支部建设目标责任书一、党建工作机制健全落实1、结合实际，制定年初党建工作计划，有任务、有检查、有落实、有总结。2、建立党支部书记抓党建工作责任制，实施“目标倒逼法”。3、注重调查研究，按时完成上级部门下达的相关材料，及时总结上报基层党组织工作中的新事迹、新经验。4、认真分析本村(社区)党的建设的现状，找准薄弱环节，每年有重点地解决1至2个突出问题。5、认真贯彻执行街道党工委的决议、指示，及
7、时完成街道党工委安排的各项工作任务。二、支部自身建设得到进一步加强6、积极开展“四强”党组织、“四好”班子创建活动，建立健全学习制度，年终工作实绩考核突出，群众满意率在90%以上。7、支部认真贯彻民主集中制，健全和完善了民主议事规则和议事决策程序。在重大事项决策中，坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，无重大决策失误。8、支部工作制度健全，制定了支部工作责任制、会议制度、学习制度、议事表决制度、联系群众制度等，自身建设各项制度的软件资料完善，管理规范有序。9、加强党风廉政建设。加大对案件的查处力度，认真贯彻落实中央八项规定精神、坚定反对“四风”问题的决心。三、基层党组织建设成效
8、显著10、纵深推进“三分类三升级”活动。根据分类定级时问题梳理情况，结合各自实际，认真落实基层党组织整改任务。11、全面深入开展党的群众路线教育实践活动，树立党员良好形象，并把群众的满意率作为落实各项制度效果的重要标准。12、深化党务公开工作。实行例行公开与点题公开相结合，规范党组织党内公开的内容、程序和范围;推行党务公开监督员制度和点题公开定时送达制度，党务公开各项工作落到实处。13、集中走访基层听民意、化解矛盾纠纷促民和、多办实事好事解民难、建强基层组织聚民心，达到“四个进一步”目标要求，即：干部作风进一步转变，群众工作能力进一步增强，民生问题进一步解决，党群于群关系进一步密切。14、扎实
9、推进党内基层民主政治建设，强化党员先进性建设，保障党员执政参与权、教育发展权和生存关爱权，认真落实党员主体地位。15、全面落实党内生活各项制度，“三会一课”、民主生活会、民主评议党员、创先争优等制度，支部党员大会每季度至少召开1次，党小组会、支委会每月不少于1次，党课每月至少上1次。16、加强党支部规范化、标准化建设。统一规范“五册”(党员名册、入党积极分子名册、干部名册、“三向培养”对象名册、后备干部名册)、“一帐”(流动党员台账)、“一簿”(会议记录薄)、“四有”(有活动场所、有学习专栏、有规章制度、有工作计划)。17、建立完善直接联系服务群众三项制度(民情气象站、村务集中办公、村民事务代
10、办)。要强化对代办服务的全程监督，要将代办工作纳入各级目标考核范围。18、全面推行“四议两公开监督”工作法(“四议”指重大事项要经村党支部提议、“两委”会商议、党员大会审议后，提交村民会议或村民代表会议讨论作出决定;“两公开”指村级重大事务决议公开和实施结果公开;“一监督”指重大事项的决议和决议实施全过程自觉接受党员、村民监督)。19、切实抓好大学生村干部队伍建设，推行“四加工作法”，严格管理使用，加强教育培养，促进成长成才。四、党员先锋模范作用发挥明显20、严格按照中国共产党发展党员工作细则(试行)，采取“先锋承诺+双票决”方式，认真做好入党积极分子的培养教育、预备党员的接收和预备党员的教育
11、、考察和转正工作，制定和认真实施年度发展党员工作计划，建立健全发展党员档案，发展党员材料齐全，程序规范、记录准确。21、接转党组织关系及时、准确，符合规定程序和权限。党员组织关系接转工作基础材料完善，接转存根及时存档。22、建立申请入党人员花名册，重视在生产第一线、优秀青年、致富能手和妇女中发展党员，不得3年未发展党员。23、认真开展“三向培养”活动，做到活动有计划、有措施、有效果。24、扎实搞好远程教育工作模式，助推农村产业项目建设。25、建立流动党员台帐，实行动态管理，及时为符合条件的流动党员发放流动党员活动证，设立流动党员服务咨询电话、抓好流动党员服务站建设，建立流动党员信函或电话定期联
12、系制度，认真开展流动党员特别是返乡失业党员关爱活动。26、建立贫困党员花名册、贫困户花名册，确定重点帮扶对象，及时为困难党员提供救助。27、建立健全党员激励机制。采取“绩效式考核十结构制评议”方式，建立党员实绩考核台帐，推行实绩公示公议制度，按照“党员大会民主评议票、群众代表民主测评票、党组织集体评价票”等“三票制”办法，每年度评选一批优秀党员。28、做好党费的收缴和管理工作。党员按标准每月交纳党费，每季度向街道党工委上缴一次党费，一年公布一次党费收缴情况，一年对所属党组织的党费收缴情况进行一次检查。本责任书一式两份，街道党工委与各党支部各持一份。中共高坪区青松街道工作委员会(盖章)街道党工委书记(签章)：党支部(盖章)党支部书记(签章)：
