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行政科长岗位职责1.负责统筹公司食堂管理、宿舍管理、保安管理、车辆管理、固定资产管理、计算机及网络安全管理、办公用品采购管理、公司执照证件管理等行政后勤管理工作;2.负责统筹公司安全消防管理、环境卫生管理、职业健康管理、5S管理等安全管理工作;3.针对行政后勤管理、安全管理等工作，能监督实施并定期检查，且可制定出可行性的规章管理制度;4.负责协调综合管理部与其他部门间的工作关系和冲突;_组织实施各类管理活动、文化活动及相关工作：如5S评比、团建活动;6.负责对外事务，如政府机构或部门工作落实、政府机构或部门循例检查等。行政科长岗位职责（二）1、制定/完善和执行企业的管理规章制度，协助建立公司行政办公费用的预算并控制行政办公费用在预算内执行;2、起草公司对内对外公文，规范文书收发程序，提高文书管理的能力与效率，具有较强的语言和文字表达能力;3、具备沟通/协调能力，负责公司各类型活动/晚会的策划与实施工作;4、加强会议管理，规范会议流程，做好会议服务及会后检查督办工作，落实会议精神;5、负责办公环境5S管理、固定资产管理、固定资产采购、员工考勤管理、纪律监察等;6、完成领导交办的其他工作。第1页共1页
