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人事营业部工作职责1、负责前台文员常规工作（来访接待、电话转接、茶水服务、快递信件收发）;2、接受客户咨询，记录咨询、投诉等内容，及时梳理反馈3、处理现场突发状况，并及时上报4、协助保安门岗做好人员的进出管理;5、做好现场保洁服务质量的监督6、制定会议室环境标准及检查制度，保证会议室环境整洁、舒适7、管理所有会议室固定设备设施、线路等，通过制定例行检查、维护制度，保证会议室设备设施随时能够正常使用，不影响会议的正常召开8、组织各项宣传活动，并提供必要的宣传物资（包括但不限于横幅、宣传画、宣传单、影音品等）人事营业部工作职责（二）1、熟悉物业服务中心各项管理制度，准确掌握大厦的结构、布局、功能、收费标准及其构成;租户的入驻情况，单元号，公司名称，以方便租户咨询;2、访客的门禁授权及登记管控工作;3、负责写字楼信件、报刊的接收、分放;4、负责统计租户报刊、杂志订定情况，及时、准确做好统计汇总表和派发目录;5、监督写字楼大堂卫生及电梯运行状况，发现问题及时找相关部门进行处理;6、完成上级交给的其他工作任务。第1页共1页
