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1、企业会活动策划方案范文一、活动主题：“人和家兴”二、活动时间：初定_年_月_日(星期六)三、活动地点：后勤中心(新食堂、体育馆)四、参加人员：_(_人)、_(_人)_(_人)、_(_人)、员工家属(_人)、_代表、嘉宾(约x人)，共约_人。五、活动安排：(一)晚宴1、时间：_月_日(星期六)第一批：16：30-17：30(值班人员和工作人员，约20围)第二批：18：15-19：45(约40围)2、地点：公司新食堂3、形式：自助火锅(二)观赏烟花1、时间：_月_日18：30-18：45(三)晚会1、时间：_月_日18：45-21：002、地点：体育馆3、内容：领导致辞、表彰颁奖、节目表演、互动游
2、戏、抽奖活动。六、奖项设置：1、表彰颁奖：对_年度优秀员工、优秀管理者、特别荣誉奖进行表彰。2、节目表演奖：一等奖_名、二等奖_名、三等奖_名、优秀奖若干名(均为现金奖)。3、幸运抽奖：设特等奖_名(大电器)、一等奖_名(电器)、二等奖_名(电器)、三等奖_名、幸运奖_名(礼品)。4、晚会互动游戏奖：设互动游戏参与奖、问答题奖等，均为奖品。企业会活动策划方案范文（二）一、年会主题“同心协力再创辉煌”_年年终总结表彰大会暨_年迎新年会二、年会目的1、对_年公司发展成绩总结，以及制定_年公司总体规划，包括新年度计划、方向、目标等。2、加强员工之间的交流，增强团队协助的意识，提升公司的综合竞争能力。
3、3、表彰优秀，通过奖励方式，调动员工积极性，鼓励大家在新的一年，工作都有出色的表现。4、丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。5、让员工充分的展现自我，在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。6、加强领导与员工之间的互动，让我们在同一舞台共同交流、联欢。三、年会时间1、年会策划及准备期(_年_月_日至_年_月_日)本阶段主要完成年会策划方案、通知发布、会场选址、节目收集。2、年会协调及进展期(_年_月_日至_月_日)本阶段主要完成节目筛选、节目安排表、节目道具、礼品物品的确认及采买。3、年会倒计时期(_年_月_日)本阶段主要完成主持人、节目单等全过程确定。4、年会正式开始时间
4、：_年_月_日下午13：28四、年会概况活动地点：_酒店宴会厅，提前30天预定酒店并协商好年会场地等各项内容。参会人员：公司集团领导、地产公司全体员工，约_余人。组织形式：由公司行政人事部统一组织、执行。五、节目参与形式以部门为单位选送节目，也可以跨部门合作选送，各部门选送的节目以“自编自演、内容丰富、全员参与、精彩火爆”为宗旨，要求气氛活跃、有声有色。节目内容可包括：各类游艺、小合唱、各类特色节目(如小品、相声、舞蹈、独唱、诗歌朗诵、哑剧表演等)等。六、年会筹备阶段节目编排为了使公司年会保质保量完成，节目选送之后，在年会进入倒计时阶段需要进行一次整体彩排。1、整体彩排为_年_月_日下午13：
5、00；2、排练地点：_一楼西厅；3、歌曲舞蹈类节目所需背景音乐自备，并拷贝一份至行政人事部，在年会节目正式演出时使用；4、参演所需服装或道具向行政人事部申请租赁；5、主持人参与节目顺序的编排，并组织串台词。与会公司领导的安排1、提前告知领导年会的具体时间和地点以及致辞准备和颁奖顺序安排；2、领导座位的安排；3、迎接及引导入座。会场布置与酒店协调1、负责人应提前_小时(或更早)到酒店与酒店负责人协调会场布置事项安排；2、请酒店人员帮忙配合摆放公司领导的座位；3、年会舞台背景搭建、现场装饰布置、横幅悬挂，入口醒目地方张贴员工座次表；4、请酒店配备一名专业音响师和多媒体操作员。可能出现问题及解决方案
6、1、路上堵车可提前_个小时出发，避开高峰期。2、音响设备故障提前调试好设备保证运转正常，若出现故障及时联系酒店专业音响设备维修人员排除故障。3、出现醉酒通知其家人、朋友或找专人陪护送回休息。七、年会流程年会整体分为六个部分：领导总结致辞、优秀员工表彰、节目表演、幸运抽奖、互动游戏、年会聚餐。抽奖环节与互动游戏环节会在节目表演当中穿插到进行。领导致辞1、播放暖场音乐，员工签到入席，查看各自座次表；2、公司领导入席；3、主持人登场，开场白，简单介绍本次年会的六个部分；4、总经理致辞，总结_年度工作并对_年工作提出新的计划及要求。优秀表彰1、此项工作由行政人事部统筹安排，确认表彰人员名单以及具体奖金
7、金额。2、公司本年度优秀员工评选活动最迟在_月_日之前确定获奖类别及人员名单；3、提前整理好优秀表彰人员的简单介绍，做好PPT，在主持人宣读获奖时投影展示；4、工作人员提前准备好证书和奖金，颁奖领导和所有获奖员工准备上台，同时奏颁奖曲(此环节有工作人员提前将获奖员工安排到舞台一侧)，依次颁奖；5、颁奖结束后所有获奖人员与公司领导合影留念；6、获奖感言，由行政人事部提前通知。节目表演1、开场舞、主持人同时登台串词，将节目起到承上启下的作用；2、节目单确定后，主持人按照事先串好词的节目单顺序依次进行；3、参演_元奖品一份；幸运大抽奖1、此环节穿插到节目表演当中，由工作人员提前将抽奖号码发放和收集到
8、位，抽奖号码每人一个(一式两联)，按照顺序发放；2、共设立六个奖项，奖品为等值物品。特等奖_元现金奖一名；一等奖_元二名；二等奖_元四名；三等奖_元六名；四等奖_元八名；五等奖_元十名；未获奖人员统一发放价值_元阳光普照奖；抽奖形式采取随机抽取的形式，由公司领导进行抽奖，顺序由低等至高等，当场凭抽奖号码；3、抽奖结束后，主持人宣布活动结束，由公司员工演唱相亲相爱一家人，合影留念；4、主持人邀请吴总致祝酒词，宣告聚餐开始；5、工作人员进行会场清理，我司设备等尚可使用的办公及装饰用品归位装箱。互动游戏1、此环节穿插到节目表演当中，由工作人员提前准备游戏道具，由主持人抽取员工号码确定参加人员，游戏胜
9、出者获得价值_元奖品一份。游戏1：吸啤酒游戏游戏道具：啤酒数瓶，每位游戏者配备吸管二条，透明胶一卷游戏规则：5位选手齐站于台前，主持人一声令下即可开始吸啤酒但是必须是用透明胶将二条吸管连接起来，谁在最短的时间内连接好吸管且最快将啤酒吸完的获胜。游戏2：三人抱成团规则：参与活动为_人，在乐曲中听主持人的口令“三人抱成团”，参与者在最短时间内找到两人抱好，这样就剩一人被淘汰！主持人可按实际情况喊口令。年会聚餐1、地点：与节目表演场所在同一地点。时间：2、员工入场时餐桌上摆放好瓜子、花生、糖果、边吃边看演出；3、在节目表演结束前十分钟与酒店负责人进行沟通，准备上凉菜；4、明确桌长姓名和职责(调节气氛
10、，保证员工安全)；全体起立，共同举杯，共同祝愿公司明年勇创佳绩，硕果累累。聚餐中间如有临时增加的节目主持人可灵活掌握。员工借助气氛相互祝酒，领导与员工相互祝酒，烘托气氛，表现公司业绩蒸蒸日上的势头。聚餐结束，整个年会结束。八、年会活动具体分工九、年会经费预算1、宴会厅租赁费及宴席菜金、酒水费用2、优秀员工表彰费用3、其它活动费用4、幸运抽奖活动费用5、礼仪、道具租赁及制作费用6、年会合计费用十、注意事项1、提前确认年会现场舞台大小，按照其尺寸制作活动横幅和背景板。2、提前采购年会所需的物品。3、会场需提前布置，包括布置公司领导入座位置和姓名台卡。4、时间的把控，主持人应注意好时间的把控，避免时
11、间控制节点远远超出原计划的预定时间。5、现场人员的工作安排，年会的具体工作会细化分解到相关责任人，确定每一项工作的负责人，例如：现场灯光及音响的调试、舞台及场地的布置、物品的采买与运输、酒店与用餐普的提前预定等等，中间如若出现什么问题需及时解决。6、严禁酒后闹事，如若发生，公司将追究事故责任人十一、年会各环节时间流程表09：00-12：_年会现场布置(签到处、气球、舞台、音响、桌椅等)12：30-13：00员工到达酒店、签到进场13：28-13：33主持人登场，简单介绍本次年会的六个部分，并请总经理致辞，总结_年度工作并对_年工作提出新的计划及要求13：35-14：20总经理致辞14：25-1
12、4：55颁发优秀员工奖，总经理颁发奖金并合影留念，发表简短获奖感言15：00-15：15场地桌椅摆放由会议型变为会餐型15：15-15：20开场歌伴舞小苹果之九成表演者：15：25-15：30舞蹈舞动奇迹表演者：成本合约部成员15：30-15：40幸运抽奖(由何总/李总揭晓四、五等奖获得者分别为_名、_名)15：40-15：50游戏1吸啤酒(_次)15：55-16：05小品百家讲坛表演者：16：05-16：10舞蹈惊鸿舞表演者：16：10-16：20幸运抽奖(由丁总/杨总揭晓二、三等奖获得者分别为_名、_名)16：20-16：30游戏2三人抱成团(_次)16：35-16：40歌曲兄弟干杯演唱者
13、：16：40-16：50相声教你跳舞表演者：16：50-17：00幸运抽奖(由小邹董/吴总揭晓特等、一等奖获得者分别为_名、_名)17：00-17：10歌曲表演者：17：10-17：15歌曲相亲相爱一家人演唱者：全体员工17：15-17：25结束语，全体员工上台合影留念17：26-17：30主持人有请吴总致祝酒词17：30-19：30用餐时段：公司领导及员工到各桌敬酒，同事间交流沟通，拉近彼此距离19：30-20：30自由活动(打扑克或点唱)20：30撤场企业会活动策划方案范文（三）一、年会的意义：1、年会的纲领：为了父母的微笑，我在努力的路上！2、操办原则：怎么让员工有感觉就怎么来！3、企业
14、的灵魂：经营好员工的动力，帮助员工实现梦想，顺便实现老板的远大梦想！4、年会的核心：让员工明年在公司拼命做事！二、年会的目的：拉动员工a、是为了减少员工流失，用活动来留住员工；让员工兴奋采取行动，让更多的员工看到跟我们公司干的希望；展示公司辉煌，让员工家庭更支持自己在公司干；所以年会一定要与往年不一样，一定要让员工有感觉；让员工明年赚到更多的钱！b、是为了激发员工的动力、调动员工的积极性，让员工在新年伊始就对工作产生高度热情，迅速进入工作状态。拉动顾客a、一定要邀请一些我们的大客户来参加我们的年会，在年会的现场让我们客户感到神圣，感恩我们的客户，并且向客户展示我们的团队及公司文化，借此向客户传递一个印象！b、可以邀请一些意向客户来参加我们的年会，在年会的现场让老客户做一个分享，以此来打动新客户，让新客户对我们公司产生一个良好的印象。拉动其他力量a、邀请几位商家合作伙伴，向他们展示我们的规划及团队，以此来增加他们对我们的信心及依赖
