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1、2023发挥言传身教作用支撑班组建设一片蓝天演讲稿发挥言传身教作用支撑班组建设一片蓝天演讲稿各位领导、评委、班组长们：下午好我叫，来自掘进区，现任队长。首先感谢集团公司领导给我们基层班组长相互沟通的时机，今日我演讲的题目是?发挥言传身教作用-支撑班组建设一片蓝天?；由于水平有限，难免有不到之处，请与指责指正。班组是企业的“细胞，班组管理是企业管理的根底。“上面千条线，下面一根针，各项工作最终都要落实在班组，班组长是企业组织与职工之间最干脆的联系者，具有生产者与管理者的双重身份，在企业各项方针、政策、工作任务等宣扬、实行上发挥独特的作用。因此，班组长的一言一行，一举一动，沟通实力，责任心，理睬落
2、实上级意图的实力等都深刻影响了整个班组，更关系着“企业细胞活力。“根底不牢，地动山摇。打好班组根底，更先要打好班组长素养根底。通过近八年的班组心得体会，班组长言传身教作用发挥的好不好，关系到整个班组建设成进步步。假设说：言传是开启班组人心的钥匙，激昂精神的起发器；身教更像班组前进的“风向标，工作的指北针。首先谈班组长的言传。煤矿班组工作具有困难性工作范围小、工作多，多变性条件多变，生产环节的多变，整体性每个工序、各个环节组成了一个整体，井下条件相对恶劣，劳动强度大，工序繁琐，一个班组少那么十几人，多那么几十人，一人一条心，一人一个思想，思想活泼；人员年龄跨度大，思想波动大。怎样将人心聚起来，围
3、绕一个目标转？这就须要班组长发挥良好的言传作用，把分散的心粘在一起，把上级各项工作支配，形式、精神通过自己的言传渗透到班组管理的全过程，传到达每个职工心与脑中，化解分歧，达成共识，形成全力。班组长能利用成天与职工泡在一起的优势，上下班途中乘人车上、工作间隙、小班班前班后会，平常见面、家庭式谈心等各种有效方式，把上级领导的精神、意愿通过更自然、更简单接受的方式传达给每位职工，实现了文件精神贯彻的再深化，平安提示更微小，工作支配再细化，切实让职工入脑入心。让每个职工都知道该做什么，不该做什么；该怎么做，不该怎么做，矿上文件精神工作支配与个人、班组、区队的利益关系有多大，利害点在哪，这样易统一思想，
4、职工有了行动方向，班组的人心得到凝合，工作就能得到顺当开展。20239月份依据矿支配，我队施工风巷，水大、沿空掘进、后运系统困难“里段6部绞车、中段电瓶车、外段链板机、皮带机、小眼。进点后很多职工，个别生产骨干、班长都有畏难心情，工作主动性低，人心不稳，工作被动。我一方面利用班前会，班后会向班组人员讲清工作面接替的重要性，不仅关系到我们小家个人的利益，更关系到全矿集体的利益，工作面不能正常接替，出不了煤，势必影响每个人的收入，“大河无水小河干，锅里没有碗里也不会有，矿领导信任我们班组、信任我们能完成这个艰难任务，我们决不辜负领导的信任。另一方面，主动找班组长、生产骨干谈心，客服畏难心情，树立班
5、组“主心骨，将班组主要成员的心凝合起来，力往一处使。对个别牢骚大的职工，晓之以理，动之以情，一遍一遍，一次一次，从井下谈到家中，从个人得失谈到集体得失，最终把矿、区形式、工作支配传到达到，实现班组成员意图理解到位，思想转变到位，行动落实到位。很快职工面貌发生变更，很多职工纷纷献计献策，出点子，想方法，主动提出好的合理化建议，帮助班组走出逆境。最终风巷实现了提前5天贯穿，圆满完成进尺、进架路途整治、协作支架安装任务，确保了矿正常接替。煤矿常说一句话: “只有落后的干部，没有落后的职工，只有把道理讲明白，工作到位了，职工没有不理解、想不通的，也就没有克服不了的困难。下山，风巷几处出水软底，风巷起伏
6、大，绞车多。为保证支架运进，平安进架，我每天跟早班，连中班，推着模拟支架1米巷道1米试，对每个道钉，道木、道拉丝、铁道木都仔细细致检查，验证施工质量；同时，原有道岔均为简易道岔，过支架更是难度大，易扒掉道，我和生产骨干、钉道工反复探讨试验加固方法；并把加固措施画在黑板上，向全体职工贯彻，催促落实。进架整治15天，我吃住在单位，没回过一次家，刚好解决了施工中遇到的难题。正是我的身教作用，使全队人员都能在施工中注意质量，都在本岗位上负责，保证了轨道质量，实现了69架支架无一掉道、歪架、扒道掉，确保平安运架安装。多年来，我自觉把评先、中高级工、中高级技师、养息等让给班长，班长让给生产骨干和表现突出职
7、工，工作中班组长都能顾大局、识大体，脏活、累活、困难活争着干，使全队形成了风气正、人心齐、重平安、讲质量、抓进度和谐的班组风气，班组工作得到职工广泛支持，实现了抓平安-促质量，提质量-不误生产的良性循环。除完成矿进尺目标外，还相继创立车皮出货、2.62.8断面连续4个月单进250m以上，打破矿72煤单进记录；我采纳的炮掘煤巷一次成巷快速进尺法、工字钢抬棚施工口诀、巷道永久中腰线画法、架棚巷道高质量施工标准等在全矿掘进区队推广；胜利推广四采区72煤全u支护新技术，较好解决我矿多年制约72煤支护难题，提高了单进水平；先后创立了10风巷、32轨道巷、机巷、风巷、2风巷、4风巷、66轨道巷等多条精装巷道；等矿到我班组施工头，参观学习。并受到原省平安监察局确实定。在我的言传身教影响下，我队2个班长中，1人走上工长岗位，3人现任队长，5人现任副队长。在今后的工作中，我肯定根据思路，工作上学习白国周，为集团公司班组建设奉献自己的力气。感谢本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第1页 共1页第 1 页 共 1 页第 1 页 共 1 页第 1 页 共 1 页第 1 页 共 1 页第 1 页 共 1 页第 1 页 共 1 页第 1 页 共 1 页第 1 页 共 1 页第 1 页 共 1 页第 1 页 共 1 页
