《企业员工入职培训心得体会.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《企业员工入职培训心得体会.doc（11页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、公司员工入职培训心得领会公司员工入职培训心得领会公司员工入职培训心得领会公司开始对我们进行了为期一周的新员工入职岗前培训，使我得益非浅、深有领会。本文是公司员工入职培训的心得领会，欢迎阅读。公司员工入职培训心得领会一：导语：欢迎到达，今日我们来认识入职培训。入职培训，主假如公司对每一个初入公司的新员工介绍公司历史、基本工作流程、行为规范，组织构造、人员构造和办理同事关系等活动的总称，目的是为了使员工融入这个团队。以下是小编整理的入职培训心得，供大家阅读参照：在我们的认真倾听中，我们期盼已久的培训学习在我们的流连忘返中敲响了却尾的钟声。关于这几天的培训课程，我想我只好用得益匪浅这四个字来形容了。
2、老师们的博文广识、生动解说、出色事例无不在我的脑海里留下了深刻的印象，我只恨自己才疏学浅、文笔糟糕，不可以够将全部的感想都经过文字明显于纸上。但是我仍是全力苦思冥想，以乞求能将培训完后心中所想所获能表达出来。此次出色的培训学习主要心得有以下几个方面：一、让自己更为认识涟钢，认识炼钢的工艺过程，认识涟钢的规模和组织构造。想来自己真的应当感觉愧疚，固然在涟钢长大，却还真的不是很认识涟钢。对涟钢的建厂历史，产量，规模，所经历的各种，以致于钢铁的锻造过程，我都是一孔之见。经过此次的培训学习，终于知道了涟钢老一辈工人既然是将1958年的年产5万吨的小钢铁厂发展到此刻的450万吨(不含公司其余公司)的大型
3、钢铁厂，历经50年不衰，而且还在蓬勃发展，并多次获取了许多全国性奖项。并且还知道了炼钢的工艺过程，知道了炼钢最开始是从焦化、烧结开始，经历了许多中心环节，战胜许多困难，最后经过轧钢厂将我们需要的钢材制造出来。并知道了涟钢有着比较复杂的组织构造，让我们一时一下消化不了，可是我想这个在我们此后的工作中很快会清楚的，为了我们能更幸亏涟钢发展，我想我们也应当主动的去认识这些的。1/8 / 公司员工入职培训心得领会二、认识了更多的生产安全、交通安全和消防安全的知识。此次培训学习，花了很大一部分时间去学习生产安全、交通安全和消防安全的知识，因为安全部是人们特别重视的东西，人们往常会把安全放在首位，也就是我
4、们常常说的安全第一。固然平常我们也学习过一些安全方面的东西，并参加过消防演习等活动，但并无这么系统的，并联系我们此后的工作岗位进行培训过。经过此次培训学习，认识了涟钢的诸多会发生不安全事故的要素，甚至有的达到了恐惧的程度，此次我们学习了该怎么去预防它，防止它，并根绝它，让我们此后能好好的在工作岗位上保护自己。关于交通和消防方面，认识了好多交通方面和消防方面的知识，让我们此后能更好的远离危险。果断将我国的安全生产目标安全第一、预防为主、综合治理贯彻究竟。三、学习了许多礼仪与涵养此次培训还特意安排了一个上午来给我们培训礼仪与涵养的知识。在此次课上，我学到了应当怎样发挥自己的情商，办理好与别人的关系
5、。怎样让自己此后的一言一行更加拥有素质与涵养。让自己在为人办事方面慢慢走向成熟与庄重。四、最后培训中心还请来了公司的管理代表和工人代表给我们做了出色的讲话，告诉我们此后在涟钢应当怎么好好的去工作。主假如要靠自己的聪慧才华，勤劳勤苦，仔细谨慎的态度，这样才能慢慢在工作中磨炼自己，成长自己。学习是难得的，培训是出色的。经过此次难得而出色的培训学习，我们向涟钢更进了一步。叹息与向往之余，我想我们只有靠自己的聪慧与才华、努力与勤劳去建设好涟2/8公司员工入职培训心得领会钢，为我们的涟钢更好的发展贡献自己菲薄的力量。公司员工入职培训心得领会二：从东北到达广州，从学校进入社会，面对人生的转折点，心中不免有
6、些惊恐不安。但是，到达公司以后，我感觉到的其实不是我所臆想出来的冷淡。报到的第一天就有同事热忱的为我介绍单位的各个部门，将我介绍给其余同事认识，告诉我哪里能够吃饭哪里能够喝水.这全部让我充足感觉到了公司和睦的气氛。在接下来的新员工培训中，我才认识到公司的八字理念：诚信、和睦、创新、优秀，而这此中的和睦理念帮我渡过了从学校到社会的过程中最煎熬的几天。16日到18日的新员工培训和拓展训练让我得益匪浅。在16日的新员工培训会议上，公司各个部门的领导分别从不一样方面对公司的状况进行详尽介绍，并提出了对我们新员工的希望与建议。第一，主管行政的总为我们介绍了公司的发展历程和已经获得的非凡成绩，让我们对自己
7、的工作岗位以及公司的优势资源有了更深刻的认识和认识，进而能更快的适应自己的工作岗位，充足发挥自己的主动性，在做好自己本员工作的同时，充分利用好公司的优势资源，最大化的为公司创建效益。公司为我们的发展供给了一个有力的平台，而我们的发展更会推进公司的迅速发展。也正是经过总的解说，我才认识到我们公司诚信和睦创新优秀的公司理念，而我从入职第一天就感觉到的温暖和睦的气氛正说了然这八个字的公司理念已经人心所向。同时总也为我们提出了很中肯的建议，那就是：摆正心态，确立发展方向。总的建议正是针对我这类刚才走出学校大门的毕业生提出的，这能够帮助我赶快确实定人生目标，找准努力方向，而不至于因徘徊不知所措而虚度岁月
8、。接下来，人力资源部的经理给我们解说了怎样做到有效交流，也就是在工作中怎样减少不用要的错误，提升工作效率。再接下来，其余部门的领导也分别为帮助我们新员工赶快进入角色而提出了难得的建议和建议。此中各位领导都不谋而合的提到了心态的问题，在我看来，这也正是我们毕业生应当深刻考虑的问题。我们要明确的是我们不是为公司打工、不是为老板打工，我们是为自己打工，要相信自己能做好，要有一颗很热的心，一双很勤劳的手、两条很忙的腿和一种很自由的心情。只有保持平易的心态，给自己一个正确的定位，摒除自擅自我自傲的缺点，乐于接受上司交给的任务并勇于接受责备，我们才能在最短的时间内进入自己的角色，做好自己的本员工作，学到更
9、多的知识，累积更多的经验。3/8公司员工入职培训心得领会培训会议结束以后，我依据领导们的建议，针对自己的性格特色，为自己提出了几点要求：1、忘掉过去在学校中所获得的成绩，不骄不躁，全部重新开始，碰到问题虚心向同事讨教;2、尽量改变内向的性格，多与同事交流交流，使自己完整融入到公司这个和睦的小环境中间;3、关于工作中的事情，事无巨细都专心去对待。17日和18日两天，公司组织了拓展训练，目的在于使我们这些新员工相互熟习，增进感情，培育团队协作精神，以便在此后的工作中间更好的合作。拓展训练共进行了五个项目，包含腾空一跃，相依为命，扎筏泅渡，相信背摔和成功墙。此中给我感想最深的是扎筏泅渡和成功墙两个项
10、目。在扎筏泅渡项目中，我们两个小组皆以失败告终，只管大家都很努力的去做，却最后没有在规定的时间内达成任务。究其原由，团队缺乏领导者以及预先没有计划致使了任务的失败。当大家接到了任务以后就开始行动，但是因为没有领导者，大家固然都在努力却不可以形成协力，造成了人力和时间的浪费。别的，大家在接就任务以后就开始行动，却没有一个明确的行动计划，以致于多次返工，也造成了时间的浪费。这让我想起一句成语：工欲善其事，必先利其器。而这事先的计划正是能够保证我们顺利达成任务的利器之一。假如我们内行动从前能先花一部分时间进行计划，那么我们将会事半功倍的达成任务。经过这项活动，我深刻认识到领导力对一个团队的重要作用和
11、事先计划的重要性。我感觉这也不不过我一个人的认识，大家都意识到了这一点，因此在次日的成功墙项目中，大家在接就任务后便在队长的率领下进行全面的计划和部署，正是汲取了前一天的教训，我们20个人材能在限制的时间内顺利的经过那面4.2米高的成功墙，成功达成任务，也为我们的拓展训练划上了一个圆满的句号。经过这两个项目的对照，我们从失败到成功，我充足认识到领导力的作用和计划的重要性，因此才对这两个项目感想最深，而其余三个项目也都给我留下了深刻的印象。总的来说，此次拓展训练使我亲身的领会到了集体的力量，不论哪个项目，仅凭一4/8公司员工入职培训心得领会人之力是没法达成的，那些来自队友们的鼓舞，支持和相信是我
12、能战胜心理惧怕，挑战自我极限，顺利达成各个项目的原动力。最后，十分感谢公司为我们做了这么多，不单让我们锻炼了自己的意志，也使同事之间增添了相信和默契，增进了感情，这是我们难能难得的精神财产。拓展回来，是时候浑身心的投入到工作中间，为我们的公司贡献自己的力量了!公司员工入职培训心得领会三：为了让我们更快地认识公司、适应工作，公司专门从7月14日开始对我们进行了为期一周的新员工入职岗前培训。此次培训的内容十分丰富，主要有公司历史沿革、公司组织机构与公司文化介绍、公司领导讲座、各部门负责人解说有关专业知识和自己经验的教授、安全、管理系统以及档案管理等诸多方面的系统学习。经过七天的培训，使我在最短的时
13、间里认识到本公司的基本运作流程，以及公司的发展历程与公司文化、企业现状和一些我从前从未接触过的专业知识等。经过此次培训，使我得益非浅、深有体会。第一，认识公司历史沿革与公司机构、公司文化。开始培训的第一天就是介绍单位的历史沿革，芮书记介绍得很详尽，忧如率领我们重走过这50多年的风雨，目睹公司的进化，也认识到了此中的艰辛。这使我们更为珍惜此刻来之不易的今日，激励我们更为努力去建设绚烂的明日。在同一天，张书记为我们介绍了公司此刻的组织机构，使我们从宏观上认识公司的各大部门及其主要职能，为此后联系工作，提升工作效率做好铺垫。张书记还为我们详细地介绍了本公司的公司文化。在我工作的3个月来，我感觉公司的工作气氛、人际交往甚至是走在公司的路上都是有激情而又放松的。有激情是因为在工作中能学习到好多的知识与技巧，放松则是心理上的，这正是工作着并快乐着的感觉，让我感觉非常的知足。5/8敏捷PDF变换器
