2023年县人劳局政风行风建设自查自纠及整改情况汇报.docx

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1、县人劳局政风行风建设自查自纠及整改情况汇报 按照?县人民下政府民主评议政风行风工作实施方案?文件精神,结合机关效能建设,我局积极做好民主评议政风行风工作,现将自查自纠及整改情况汇报如下: 1、学习宣传发动。我局积极组织干部职大会传达和学习文件精神,要求全体职工站在发展的高度,从全局出发,转变机关作风, 树立效劳意识,提高办事效率,履行好自己的工作职责,立即开展了自查工作,通过学习发动,统一了思想,明确了目标任务,增强了效劳意识,为民主评议政风行风工作打下了根底。 2、认真履行职责。认真贯彻党和国家的方针、路线、相关政策和法律法规,落实上级XX县区委、县人民政府决策和各项工作部署,解放思想,强化

2、措施,真抓实干,进一步完善我县人事和劳动保障工作,推进我县经济社会科学和谐发展。 3、建立健全政务公开,强化社会监督,树立人事劳动部门形象。为了便于用工单位和劳动者的监督,我局各股室、经办机构都进行了政务公开,将工作职责、人员岗位等公开上墙,工作中做到办事内容、办事依据、办事程序、办事标准和办事结果“五公开,增强人事劳开工作的透明度,做到热情周到,真正体现管理也是效劳。并进一步加强对工作人员的思想道德教育,坚持以理服人,处处注重效劳意识,要求工作人员必须做到接待热情,并不断提高自身的效劳质量,树立起人事劳动部门良好形象。 4、依法行政、依法办事。按照?县人民政府民主评议政风行风工作实施方案?文

3、件精神要求,我局结合本部门实际,认真找出存在问题,一是查各项收费是否合理合法。我们对照物价局核发的物价收费许可证,查收费发票是否超出收费范围,对照文件精神,查是否按标准收费;二是查是否有索、拿、卡、要现象。为防止执法不公,徇私枉法,走访用工单位,了解执法情况,适时交流执法地点和执法单位,使执法人员互相监督,相互制约;三是查行风,效劳态度是否良好,工作人员是否实行挂牌效劳、文明用语,是否主动周到、耐心细致。四是查是否做到各项收费都合理合法,能否坚决按照文件收取各项费用及基金,政风行风工作中也没有违反有关规定。 5、廉洁自律、做好廉政建设。一是加强理论学习,进行党规政纪条规教育,认真分析工作中存在

4、的问题,并提出整改措施,要求全体工作人员加强学习,坚决控制各种不良现象,切实搞好机关工作作风;二是从制度上标准廉政建设,做到执法人员外出进行正常的收费管理时,不准利用工作之便,假公济私,谋取私利,杜绝吃拿卡要等问题,以此加强人事劳动执法队伍的管理。 6、规章制度建设。为不断提高工作人员的思想觉悟、效劳水平,改善自身的不足,我局按照县委、县政府的要求,认真贯彻落实法治政府、责任政府、阳光政府、效能政府建设各项制度XX县区“七制度一方法,内部管理和监督制度完善,政风行风建设责任建设制落实,严格违纪的处分规定,对于违纪现象,看情况而定给予处分,增强了工作人员的自觉性,激发了全体人员的工作积极性。 通过自查自评,我局能够更好地推进政风行风建设,加强工作作风建设,改善效劳态度,提高工作效率,增强局内的凝聚力、战斗力和创造力。 针对自查自评阶段收集到的意见和建议,我处进行归纳梳理,分析原因,正着手制定整改阶段的工作部署。部署勇于正视问题,发扬求真务实的作风,以民主评议政风行风工作为契机,把稳固、深化、创新、提高的工作思路贯穿于整改的全过程,以更加积极的姿态努力工作,深入推进依法行政和政务公开制度,进一步加强政风行风建设,朝着“领导班子好,党员队伍好,工作机制好,群众反映好的目标迈进,全力打造效能工程。 第1页 共1页

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