服务劳动合同实例.docx

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1、 服务劳动合同实例效劳劳动合同范文实例 一、经甲方(用户)乙方(家庭效劳员)协商同意,签定效劳合同,在合同有效期间,甲、乙双方必需遵守国家法律、法规,遵守公司颁发的用户须知和效劳员守则,以爱护甲、乙双方的合法权益,不受侵害。 二、甲方(用户)的权利和义务1有权要求乙方供应为内容的家庭效劳工作。未商得乙方同意,不得增加上述规定以外的劳务负担。2向乙方供应与甲方家庭成员根本一样的食宿(儿童、老人、病人加餐除外)不得让乙方与异性成年人同居一室。3公平待人,敬重乙方的人格和劳动,在工作上赐予热忱指导。不准虐待。4负责爱护乙方安全。5按月付给乙方工资元每月递增壹元,增到元,不得拖欠克扣。6效劳期半年内负

2、担乙方医药费30,半年之后负担乙方医药费40。7保证乙方每月休息不少于3天,如因特别状况不让乙方休息,征得乙方同意,并应按天付给酬劳。8乙方为甲方效劳时,造本钱人或他人的意外事故,甲方应马上通知有关部门和公司,乐观处理好善后事宜,并担当肯定经济责任。9乙方在效劳过程中,因工作失误给甲方造成损失,甲方有权追究乙方责任和经济赔偿的要求,依照国家法律和有关法规处理。甲方不得实行搜身、扣压钱和物以及殴打、威逼等侵权行为。10不得擅自将乙方转换为第三方效劳,不许将乙方带往外地效劳。三、乙方(家庭效劳员)的权利和义务1自愿为甲方供应为内容的家庭效劳工作。2热心工作,文明效劳,遵守公共道德和国家法律、法规。

3、3不得擅自外出,不带外人去甲方住处,不准私自翻动甲方物品,不参予甲方家庭纠纷。未经甲方允许私自外出或违反上述规定,发生问题责任自负。4效劳期间,因工作失误,造成的损失,均由自己负责。5每月可休息两天,如因甲方需要而停休,有权向甲方按天收取酬劳。6效劳期半年内自己负担医药费70,半年以上,自己负担60。7有权拒绝,转换为第三方效劳,或带往外地效劳。8有权拒绝甲方增加合同规定之外的劳动负担,如双方协商同意,乙方有权要求增加劳动酬劳。9乙方合法权益受到侵害,有权向有关部门和公司提出申诉,直至向司法部门控告。四、合同签订与解除:1签订合同时,双方向公司(合同签发部门)交纳介绍费壹拾陆元,(甲方拾元、乙

4、方陆元)介绍费一律不退。2合同到期后或合同内容有所变更时,七天之内应由双方持合同到公司办理续签和变更手续。3经公司同意,双方持合同办理解除合同手续,效劳合同才视为终止。4乙方擅自离开用户家,甲方必需在24小时内通知公司备案,否则乙方所出问题均由甲方担当责任。5合同未到期双方均要解除合同,各收违约金伍元伍角整,任何一方要求解除合同,则由提出方交纳10元违约金。6本合同经双方商洽期限自199年月日起至199年月日。甲方(签字)登记号乙方(签字)登记号公司(盖章)附:续订合同期限1自199年月日至199年月日甲方乙方2自199年月日至199年月日甲方乙方3自199年月日至199年月日甲方乙方4自199年月日至199年月日甲方乙方

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