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1、实用文档Word格式、可编辑打印物流员工个人年度工作总结精选17篇 物流员工个人年度工作总结精选17篇 物流员工个人年度工作总结 篇1 回忆20xx年走过的历程，不禁感概万千。展望将来，在20xx年的工作中，物流部将继往开来全体员工围围着公司的进展。以“中国产品称号的获得为契机，努力奋斗，强化管理、深化改革、增创效益应做好以下几点方面工作： 一、连续进步员工素养 我部门坚持组织学习?机动车驾驶员平安训练辅导?、?岗位培训?教材，使广阔驾驶员喜欢本职工作，在本职上精益上求精。提倡行车讲究语言美，礼让三先风格高的思想品质。 二、加强部门效劳程度 为了进步客户对物流配送的满足度，使企业和客户到达双赢
2、的目的，我部门极积走访各客户和各地经销商，理解客户销售状况，为了征求客户对运输工作的建议，我部将制定了驾驶员行车效劳卡，让广阔经销对驾驶员和部门多提珍贵意见，还鼓励部门驾驶员争当红旗手，不断进步效劳程度。 三、不断完善管理制度 由于以往物流部缺乏系统的规章制度，造成管理工作存在破绽，对此部门根据岗位详细状况，先后制定了?小货车驾驶员管理制定?、?叉车司机管理规定?、?倒运车驾驶员管理规定?、?小货车轮班支配表?、?车辆零配件出入库流程?、?车辆轮胎更换申请单?，本部从全局利益动身，根据制度执行，对个别纪律散漫，有损公司利益的员工赐予严峻惩罚，对表现突出、技术精湛的赐予嘉奖。 四、加快管理岗位建
3、立 目前部门各岗人员x人，其中后勤人员x人，驾驶员x人，根本可以满意各岗位人需求，我部结合岗位工作详细状况，从员工中选择出班组长，让其负责本组日常事务管理；从调度中选一人当任总调度负责物流部门厂内一切消费、平安、调配工作。逐步形成了“其层详细落实、中层监视指导、高层宏观掌握的合理化组织构造。使各岗位人员明确其职责所在，以便在工作中各司其职，各尽其责，继而争先创优。 五、降低运营本钱核算 为了降低运营本钱，本部先后实行了一系列有效措施，随着本钱率的进步，一般轮胎使用寿命过短，易破易爆，不仅费用较高，也给行车平安埋下隐患，经过市场摸底调查，货比三家，打算改用质量牢靠，价格合理的“佳通系列轮胎，并且
4、签商定点守信合同，有力地掌握驾驶员随意更换轮胎和附带件。同时对零配件也进展了货比三家，选购质价更为合理的零配件，肯定程度上削减了运营本钱，而高额的耗油费用直接影响了车辆的运营效益，因此建立自己的油库成了的解决方案。 随着公司的不断进展，物流部规模也得以壮大。我部门从全局利益动身，坚持以平安为中心、效劳为宗旨、效益为目的的原则而开展工作。加强部门管理建立，不断进步人员素养，强化效劳程度、降低运营本钱。全体员工齐心协力、努力奋斗，争取比上年度获得更好的效益。 物流员工个人年度工作总结 篇2 回忆近一年的工作，比照德能勤绩四项标准，能尽心尽力做好各项工作，较好地履行了自己的职责。现将主要状况小结如下
5、： 一、20xx年工作小结 我所在的部门是物流部，首先在20xx年这个及其不平凡的一年里，我们物流部全体员工在公司指导的指导下可以顺当的圆满的完成我们公司制定的业务任务，我作为物流部的一员感到特别的快乐以及骄傲，我们部门的工作职责是需要比拟好的专业业务力量，同时更需要很强的与客户交际沟通力量。在专业方面，由于之前我所从事的工作都是和物流有关的工作，也进展了系统性的学习，个人在这方面亦是很感爱好，遇到费事问题，通过查阅资料、询问同事可以独立解决，所以这方面很有自信的；在过去的一年里自身还是存在一些问题以及工作上的缺乏，在工作上还不够沉稳，不够老练，在对待新老客户的各种要求有的时候不够准时的做到位
6、，自己感觉还是有点欠缺，这个方面我想在以后的工作里更应当进展多多熬炼，多多改良。 二、20xx年的工作方案 不断加强个人修养，自觉加强学习，努力进步工作程度，适应新形势下本职工作的需要，扬长避短，发奋工作，克难攻坚，力求把工作做得更好，乐观的协作好各部门的工作链接，在适应新的工作岗位之余，盼望学习些其他部门的业务学问，进步自己的业务力量，树立办公室的良好形象。 三、对公司的意见和建议以及各种诉求 1、盼望公司能为我缴纳社会保险。20xx年x月、12x月都有相关文件证明我可以缴纳社保，盼望公司能予我这样的福利。 2、请公司结合实际考量我们物流部门的工作性质，每一位职员都是盼望自己所付出的努力与回
7、报的结果可以相等，这样也会进步每一位职员的工作乐观性，更好的为公司工作，这样也有助于公司的进展。 3、盼望20xx年公司结合实际状况重新制定我们物流部的考核制度。 物流员工个人年度工作总结 篇3 回首去年一年我的工作，有与同事协同攻关的艰辛，也有遇到困难和挫折时惆怅，当然也会有硕果累累的喜悦。可以说，新年是一个公司推动行业改革、拓展市场、持续进展的关键年。现就本年度重要工作状况总结如下： 一、树立全局观念，做好本职工作 不管从事什么工作，树立平安效劳意识是首要的问题，现场技术效劳也不例外。我认为效劳工作的全局就是，“树立企业形象，使客户对公司产品的满足度和忠诚度化。限度的客户的利益，是进步我们
8、公司产品的核心竞争力的一个重要组成局部。做好效劳工作，同时也是对公司的宣扬。 二、擅长沟通沟通，强于帮助协调 现场效劳人员不仅要有较强的专业技术学问，还应当具备良好的沟通沟通力量，所以这个时候就需要我们和客户进展沟通，标准操作，从而避开对产品的不信任乃至对企业形象的损害。在日常的工作中做做到较好跟客户的沟通，做到令客户满足就是对公司品牌形象的有力宣扬。 三、精于专业技能，勤于现场观看 随着物流行业的不断进展，竞争不断强化，如何做好客户效劳，也是加强公司品牌竞争的强力底牌。作为一个效劳人员，要在现场勤于观看、独立思索、多与同事沟通，努力不断进步自己的业务程度。每次优秀的效劳，代表了客户对本公司产
9、品进一步的信任。 四、实际操作娴熟 在过去的工作中得到了一些体会，在工作中心态很重要，工作要有激情，保持阳光的微笑，可以拉近人与人之间的间隔 ，便于与客户的沟通。尤其是对效劳的工作，乐观的思想和平和的心态才能促进工作进步和工作的顺当，在效劳工作中要有好的方法与推断力才能使工作顺当。 在一年里，我自觉加强学习，虚心请教释惑，不断理清工作思路，总结工作方法，一方面，干中学、学中干，不断把握方法积累阅历。总结下来：在这一年的工作中接触到了很多新事物、产生了很多新问题，也学习到了很多新学问、新阅历，使自己在思想熟悉和工作力量上有了新的进步和进一步的完善。在日常的工作中，我时刻要求自己从实际动身，坚持高
10、标准、严要求，力求做到业务素养和道德素养双进步。 物流员工个人年度工作总结 篇4 在遵守以往获得的成果和好的工作方法外，争取在20X年能改善去年的缺乏，使工作再上一个新的台阶，特在此列出如下的仓库20X年工作方案和工作目的 1、加强日常管理工作。 、加强对叉车司机的入职培训，催促操作人员严格执行?X操作规程?进展平安操作，确保操的人身平安。定期维护保养设备，减缓设备的自然磨损，杜绝因人为操作使用和维护保养不当造成事故，监视叉车各岗位操作人员严格根据各种标准操作，对主观因素违犯操作规程的人员予以订正。提升在职叉车司机的平安驾驶意识，防止消失平安事故。 、按规定时间瓶箱进展盘点，准时核算出各消费班
11、所使用瓶箱状况。在月终报表中通报给消费主管、准时指出各消费班存在铺张瓶子现象，乐观协作各部门查找瓶损非正常损耗分析缘由。杜绝后续再消失铺张现象。争取做到低本钱高效益的管理理念。 、在紧急的工作之余，加强团队建立，打造一个业务全面，工作热忱高涨的团队。作为一个管理者，对下属充分做到发挥他们的主观能动性及工作乐观性。进步团队的整体素养，树立起开拓创新、务实高效的部门新形象。 、作为基层管理者，我充分熟悉到自己既是一个管理者，更是一个执行者。要想真正把公司本钱降低，除了对员工的合理支配调动外，还需要仔细实在培训员工，首先要以身作那么，这样才能让自己的下属有典范看，大家都可以主动形成节省意识。 、加强
12、对叉车司机的驾驶技能培训，和平安责任意识，削减倒瓶率，同时要对包装车间在消费使用塑箱过程监管，严禁把塑箱做其它用处使用，制订塑箱使用管理规定，责任到人，加大对有意损坏塑箱的惩罚力度。 2、在仓库管理及数据管理力量上进步。 、为进步物料的管理，对全部进出仓物料必需按仓库管理制度执行，对经销商严格把关回退瓶质量和数量。为确保选购部、消费部及销售部能准时理解瓶箱库存状况，对金蝶数据及库存日报表需要实时录入。确保在进出仓前查询并录入相关数据再收发料，确保数据的准确性与准时性。 、加强对本部门职员的培训学习，真正把握物料进、出、存的工作流程，使他们真正发挥技术骨干和模范带头作用，使物品能起到物流顺当周转
13、，同时也真正做到物尽其用，人尽其才的作用，使其仓库管理工作得到有效的改良。乐观协作选购部和销售部，对库存呆滞物品的积压进展整改，避开原材物料的铺张，节省原材料，处理局部呆滞物品，并改善仓库物品和堆放位置的紧缺现象，就能给消费周转瓶箱转运供给了合理空间。 、重新对仓库库位成套瓶放置进展更有效合理的规划，使成套瓶摆放更加整齐，盘点更加便利，塑造目视仓储管理。 物流员工个人年度工作总结 篇5 成为一名物流专员已经x个月有余，在新年到来之际，在此对我的20x做个总结，盼望可以在20x年里有更大的进步。 一、初进物流公司 因之前没有过任何物流方面的阅历，很担忧无法融入到物流的工作中，但是从我进入公司的第
14、一天开头，公司始终强调的“齐心协力，志存高远的企业文化、宽松融洽的工作气氛、以及施经理和物流部各位同事的急躁指导，使我在较短的时间内适应了公司的工作环境，也熟识了公司的整个操作流程。在物流部的工作中，我始终严格要求自己，仔细准时的做好指导布置的每一项任务，并虚心的向同事们学习，借鉴她们很多良好的工作习惯和在工作中积累的阅历。 公司注意时限和承诺，所以我们物流专员在受理、跟踪、查询和确认收货状况时，要本着公司的这种精神，言语得体，有礼有节，并且要特别的细心。我也会加强学习业务学问，不断进步和充实自己，盼望能尽早独当一面，为公司做出更多的奉献。不过在工作中我也消失了一些错误，因此在处理各种问题时我
15、会考虑得更全面，杜绝类似错误的发生。在此，我要特别感谢施经理和各位同事，感谢她们对我工作中消失的错误赐予准时的提示和改正。 二、转正之后 在成为x的正式一分子后，我对物流专员的工作有了更深层次的熟悉，在处理问题和突发大事上有了相对的进步。首先，我认为工作中“细心是最重要的，比方在受理时，要尽可能详尽的得到货物信息和客户的要求;在跟营运部门登记和查询时，更要尽可能详尽的理解到货物的在途和到货实况，并有力量根据这些信息推想和推断后续状况，在应对客户询问时可以简言答之，令客户满足。 在工作中觉察问题，找出缘由，找到解决问题的方法不断改良不断进步。所以说留意物流工作的细节是特别重要的。其次，不要主观。假设消失和以往不全都等特别的状况，要冷静观看，不行盲目去处理，仔细落实。不要强调“以自我为中心，而应当强调“整体利益优先，在工作中要发扬“有人负责我听从，无人负责我负责的精神。如受理时、回复客户时、接到指导指示的工作等不行凭主观想像做事，按部就班，简洁的事情更要仔细对待。记得有句话这样说的“简洁的事情重复做，当成功降临时挡也挡不住
