工作方案范文汇编七篇

上传人:cn****1 文档编号:550332701 上传时间:2024-02-08 格式:DOCX 页数:17 大小:20.94KB
返回 下载 相关 举报
工作方案范文汇编七篇_第1页
第1页 / 共17页
工作方案范文汇编七篇_第2页
第2页 / 共17页
工作方案范文汇编七篇_第3页
第3页 / 共17页
工作方案范文汇编七篇_第4页
第4页 / 共17页
工作方案范文汇编七篇_第5页
第5页 / 共17页
点击查看更多>>
资源描述

《工作方案范文汇编七篇》由会员分享,可在线阅读,更多相关《工作方案范文汇编七篇(17页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、有关工作方案范文汇编七篇有关工作方案范文汇编七篇为了确保工作或事情有序地进行,预先制定方案是必不可少的,方案是综合考量事情或问题相关的因素后所制定的书面计划。方案要怎么制定呢下面是我为大家收集的工作方案7篇,欢迎大家分享。工作方案 篇1为了切实做好省国土资源厅接访工作,维护社会稳定,构建和谐社会,特制定以下处置集体上访事项工作方案。一、工作小组组长:副组长:成员:二、工作预案1、对5人至20人以下到省国土资源厅上访的,由信访室负责人和其他成员接待,要求来访群众选出5名以下(包括5名)代表到指定场所接谈。接待中,接访人员须认真了解情况,听取反映,作好记录,宣传政策,耐心细致地做好解释及劝返工作(

2、如能当场答复是否受理的,应当场书面答复),并及时向当地国土资源部门了解情况,提出处理建议,并督促其在国务院信访条例规定的期限内书面答复来访人。如来访人情绪激动、行为偏激的,信访室工作人员应先稳定来访人情绪,引导其到指定场所休息,并及时向组长、副组长汇报,由组长、副组长接待处理,并将接待情况及时向厅领导报告,请示处理意见。同时,向省信访局及有关部门报告情况。2、对20人以上到省国土资源厅上访的,由信访室工作人员先行接待,要求来访群众选出5名以下(包括5名)代表到指定场所休息,并及时向组长或副组长报告,由组长或副组长及成员接待处理,认真了解情况,宣传政策,耐心细致地做好解释及劝返工作,并及时向当地

3、国土资源部门了解情况,提出处理建议并督促其在国务院信访条例规定的期限内书面答复来访人,同时向厅领导报告。如来访人情绪激动、行为偏激的,由组长或副组长将接待情况及时向厅领导报告,请示处理意见。同时,向省信访局及有关部门报告情况。3、省国土资源监察总队在接到有关部门通报要求派员共同接待的,接到通知的人员应及时向组长或副组长报告,对20人以下的上访事项,由信访室负责人带队赴有关部门配合接待处理。接待情况应及时向组长或副组长报告。在领导提出处理意见后,及时向当地国土资源部门通报接待情况,提出处理建议并督促其在国务院信访条例规定的期限内书面答复来访人;对20人以上的,由组长或副组长带队赴有关部门接待处理

4、。接待完毕后及时向厅领导报告,请示处理意见,并向当地国土资源部门通报接待情况,要求妥善处理。4、省国土资源监察总队接到国土资源部通知我省人员赴京上访的,接到通知的人员应及时向组长或副组长报告,由组长或副组长指示办理要求,及时向当地国土资源部门了解情况,并将了解的情况报厅领导,请示处理意见。工作方案 篇2为加快全县园林绿化建设步伐,改善城市人居环境,提高城市生态质量,提升县城品位,促进城市经济社会可持续发展,20XX年我县提出了创建省级“园林城市”的目标。根据县委、县政府的部署,结合分解目标及我局实际,特制订本方案:一、 工作目标一、根据xx县创建省园林城市工作实施方案,按照创建要求,落实各项建

5、设管理资金,落实园林绿化科研资金,保障创建工作的日常工作经费。每年财政预算城市维护费支出中安排创建专项资金,以保证各类专项绿地的建设实施。完成各项分解到本单位的绿化任务。二、 组织机构我局高度重视创建省级“园林城市”工作,明确责任,落实分工,成立局创建省级“园林城市”工作领导小组,从组织上确保工作的深入顺利开展。组 长:副组长:成 员:三、工作任务(一)、筹措资金,保障经费支出,为创建省级“园林城市”保驾护航。根据县委、县政府的要求,我局认真履行财政工作职能,及时下达和拨付创建经费,逐年增加城市园林绿化建设资金投入,使创建工作顺利展开。主要措施有:1、近三年,将逐年加大园林绿化建设维护专项资金

6、投入,在城市维护费和市政公用设施配套费中提取的绿化费不低于15%。2、多方筹措,保障创建工作经费落实。(二)、落实目标,单位开展绿化,为创建省级“园林城市”添砖加瓦。1、认真对照创建标准,做好我局庭院绿化工作。我局将以县创建省级“园林城市”工作为契机,强力推进本单位庭院绿化工作,努力完成绿化任务,使我局的拆墙透绿率达90%以上,绿地率35%以上,为全局干部职工营造了一个舒适、优雅、文明的绿化环境,为促进我县城市绿化建设做出了积极的贡献。2、积极参加县组织的各项绿化活动,加强创建宣传工作,为我县城市绿化添砖加瓦。3、注重城区原有自然风貌保护,突出城市文化特色和地方特色,加强全局干部职工的文化保护

7、意识教育。工作方案 篇3为全面落实省局赵勇局长调研精神,从根本上解决全局干部职工思想政治工作方面存在的突出问题,根据长垣县委思想政治工作大讨论活动要求,经局党组研究决定,从即日起,集中18天时间,在全局开展思想政治工作大讨论活动,并结合自身实际提出实施方案如下:一、参加范围和对象全局在职干部职工,主要是副科级以上干部。二、指导思想全面贯彻落实省局赵勇局长调研精神,紧密联系长垣治黄工作实际,按照“查问题、找差距、强队伍、谋发展”的工作方针,着力解决全局干部职工思想政治工作方面存在的突出问题,在提高思想认识、增强政治觉悟上下功夫,使广大干部职工的综合战斗力得到提升,思想政治作风更加纯正,工作热情更

8、加高涨,特别是广大中层干部的领导力、组织力得到不断提高,使我们长垣局各项工作成效得到明显改善。三、目标任务(一)增强工作责任心,解决责任意识淡薄的问题。干部职工事业心、责任感进一步增强,通过讨论,从根本上消除一些干部职工工作消极应付、服务不到位、落实不到位的现象,全面强化宗旨意识和责任意识,进一步提高广大干部职工工作的自觉性。(二)树立正气,解决作风不正的问题。在全局干部职工中树立起“抓工作、强意识、促发展”的良好风气,刹歪风,树正气,有力的解决一些干部职工在思想政治工作中存在的“一手硬、一手软”,“管而不严”,软弱无力等状况。(三)增强全局意识,解决个人利益的问题。通过讨论,一改个别人个人利

9、益至上,部门利益至上的错误思想,全面增强全局干部职工的全局观念和大局意识,从根本上整改广大干部职工的世界观、人生观和价值观。(四)改善工作作风,解决工作涣散的问题。我们个别干部职工工作作风浮漂,不实事求是,工作扯皮,精神不振,纪律松弛,要通过讨论,使全局干部职工提高素质、转变作风,特别是广大干部队伍增进团结,工作务实高效,凝聚力、战斗力进一步增强。(五)集思广议,促进各项工作发展。通过讨论,要找出一条使我局扭转局面的可行之路,要纳全局职工所见,进一步明确长垣局发展之路,使治黄工作的各项重大决策得到进一步贯彻,创新、改革、发展的思路和措施进一步明确,各项工作取得新进展,全年目标任务圆满完成。四、

10、活动步骤按照局党组决定,全局集中18天时间,开展加强思想政治大讨论活动,时间从20XX年8月26日开始到9月12日结束,活动分三个阶段进行。(一)学习动员、展开讨论时间安排:8月26日-9月1日各部门要从思想发动入手,讲清楚开展这项活动的重要意义,讲清楚对活动的部署和要求,讲清楚单位的具体安排和活动所要达到的目标,认真抓好理论学习工作,要充分采取集中学习和分散自学相结合的方法,灵活运用多种形式,扩大学习效果。届时,我局统一利用每天下午时间,进行集中学习,各部门要组织好人员,在学习后开展以 “治黄发展我该怎么办”为主题的讨论活动,做到人人发言,人人写出心得体会,由各部门负责人汇总后报活动办公室。

11、(二)查摆问题、寻找差距时间安排:9月2日-7日各部门要广泛征求每位职工意见,召开部门民主讨论会,每位干部职工要按照实事求是、有则改之、无则加勉的原则,在学习讨论的基础上,结合本部门和本人存在的问题,对照本次讨论提出的目标要求,从政治立场、思想素质、工作作风、廉洁自律等方面查找问题,深挖根源,深刻进行自我剖析。1写出自我剖析材料。以部门为单位,召开会议,逐个进行自我剖析检查;各部门负责人在理论学习中心组会议上进行自我剖析。9月7日前,全局副科级以上干部的剖析材料必须报“思想政治工作大讨论活动办公室”。2认真填写“查问题、找差距、强队伍、谋发展”意见卡。主要内容为:提出新一届领导班子存在的问题;

12、对班子今后的要求;职工对照本岗位与以前的差距;与兄弟单位相比如何整改。3召开局党组会议,对副科级以上干部心得体会、剖析材料进行审核,认真查找中层干部存在问题,并在此基础上,形成单位的自查材料。(三)整改提高、总结评议时间安排:9月8日-12日各部门要针对自身存在的问题,制定整改措施,并逐项整改。在自检自查,全面整顿的基础上,各部门要形成活动总结,9月12日前报局“加强思想政治建设工作大讨论活动”办公室。局党组将对各部门开展活动情况进行考评验收,验收结果分为“好”、“较好”、“一般”、“差”四个等次,形成通报在全局范围内公开。五、活动要求1、加强领导,明确责任。为组织好本次活动,我局成立了思想政

13、治工作大讨论活动领导小组,制定工作方案,以切实发动好、领导好、组织好这次活动,确保活动不走过场。2、率先垂范,搞好组织。各部门负责人要身体力行,以身作则,在深入学习上做表率,在联系实际上做表率,认真参加每个阶段的学习讨论,不仅要亲自参与,还要组织好本部门的学习讨论工作。3、工作到位,抓好落实。各部门要根据活动要求,不折不扣抓落实。要结合本部门实际,制定详细日程,明确工作任务和具体责任人,确保整个活动按时序、高质量地开展。4、改建同步,务求实效。对查摆中发现的问题,要进行归类汇总,对共性的问题制定计划,要建立切实可行的改善制度,避免类似问题的发生;对个性的问题,要区别对待,分别帮助指导,确保活动

14、取得实效。工作方案 篇4一、需求分析1、廖杭村本土社会工作发展情况。廖杭村村落社区在白良乡党委、政府和村党支部、村村委会的指导下,以村民求知、求富的愿望出发,围绕建设好社会主义新农村为目标,以村落老干部、老党员、老模范、老知识分子为骨干,成立社区志愿者协会,下设六个站所,分别为社区公益事业服务站,社区环境卫生监督站、社区文体活动联络站、社区互助救助站、社区民间纠纷调节站,社区科技推广服务站。廖杭村落社区在社会主义新农村建设中,本着资源共享,设施共建,以人为本,服务村民的原则,动员各方面的力量,办起社区图书阅览室、娱乐活动室、开展了扶贫济困、治安环境、绿化美化、科技示范,公路硬化、农田土地整理等

15、,改进了社区基础设施,通过开展社区建设,社区环境卫生明显得到改善,文化教育,综合计生有声有色,扶贫济困,群众文化娱乐活动蓬勃发展,科学技术为村民插上了致富的翅膀,社区志愿者协会为人民群众作出了榜样,廖杭村落社区能迎来光辉灿烂的明天。2、大学生社会工作实习介绍(1)实习时间:7月11日8月21日(2)实习内容:运用社会工作的专业知识,针对廖杭村的具体情况完成4个经典个案社会工作、4个小组社会工作、2个社区社会工作(大部分已经完成)。(3)实习社会工作者3、社会工作宣传的必要性。随着社会的不断进步,社会矛盾与日俱增,社会工作专业的发展的重要性不言而喻。目前万载县的社会工作蓬勃发展,还开创了“万载模

16、式”,作为今年重点建设的廖杭村落社区社会工作,也得到了初步的发展。可本村的很多村民对社会工作知识的了解较少。所以我们觉得有必要把社会工作的一些基本知识、廖杭村的社会工作发展情况以及我们在廖杭社会工作实习情况向广大村民介绍。4、意义。通过宣传社会工作知识,村民遇到问题就会主动找到社会工作者,发挥社会工作专业的作用。这既对本村社会工作的发展起到推动作用,从而有利于社会工作专业的本土化,又为广大人民群众解决了问题,有利于社会的稳定,为经济的发展创造了良好的社会环境。二、目标本社区社会工作的目标是普及社会工作专业知识,及让村民了解社会工作专业在本村的发展情况,提高村民的社会工作意识,从而使村民会主动寻求社会工作者的帮助,从而有利于发挥社会工作的作用

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 行业资料 > 国内外标准规范

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号