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1、大学生实习工作计划共10篇(设计实习工作计划与实施步骤)我们的大脑不会像机器一样一直高速运转，所以提前备好工作计划是一件很有必要的事情，那么如何写好一份工作计划呢？下面是我整理的大学生实习工作计划共10篇(设计实习工作计划与实施步骤)，欢迎参阅。大学生实习工作计划共1就业实习计划实习企业我打算实习的企业是三一重工。首先，我的专业是机械设计制造及其自动化，而三一重工是国内工程机械领域的顶尖企业，在工程机械制方面具有很强的实力。这样对于我来说可以很好的应用自己所学的专业知识，在实践的过程中对所学的知识有更深的理解，同时也可以学到更多专业方面新的知识。其次，我非常认同三一重工的企业的企业宗旨和经营理
2、念。三一的企业宗旨是“创建一流企业，造就一流人才，做出一流贡献”，经营理念是“品质改变世界”，这些都符合我个人的人生观和价值观。在开拓市场、研发产品的同时，三一也热衷社会慈善事业，并且董事长梁稳根入选福布斯中国慈善榜，为社会的慈善事业做出了一定贡献。所以我非常希望成为三一的一员，在其中有所发展，并为之做出自己的贡献。 实习目的实习是求职前的热身。通过实习，我希望我的知识，动手能力和综合素质都有一定的提高，同时对有些事情的看法也会有更深的认识。实习是锻炼自己的好机会。在实习的过程中，首先我会遇到很多陌生的面孔，怎样和他们很好的相处考验了我的人际交往能力。只有和周围的人相处的好，工作才能更加顺利的
3、进行，也更容易得到别人的帮助。这就要求我要待人诚恳而有礼貌，同时要时刻保持谦虚的态度，给自己一个正确的定位。遇到不懂的问题，要善于请教别人，而不是想当然的自作主张。其次，我能将学到的理论和实践相结合。在课堂上我们学习了很多专业方面的理论知识，可是很少有机会将这些知识和实践结合起来。而实习是一个很好的机会。在实习的过程中，我会对学过的知识有更深的认识，同时也会学到许多新的东西，为今后从事这方面的工作打下一定的基础。再次，我可以更好的认识自己。在实习的过程中，我会发现自己的兴趣和长处所在，同时也知道自己的不足。在以后的工作中就可以发挥自己的长处，不断弥补自己的不足，从而获得更好的发展。最后，实习可
4、以提高我的整体素质，使我更好地完成由大学生向职业人的过度。实习途径及准备在网上查有关三一招聘实习生的通知，投递简历。如果有现场的招聘会，可以到现场去投简历和面试。在这之前，我必须做出一份像样的简历，和准备一段合适的自我介绍。要做好这些就要对自己有充分的了解。对自己进行分析的方法有以下几种：a 自我反省: 对自己的个性、兴趣、特长、不足等方面进行回顾和反省b 他人评价: 征询家人、朋友、师长等人对自己的全面评价c 自我评估：采用各种工具对自我进行理性的评估d 心理咨询：与专业的心理咨询人员沟通，获取相对专业、科学的判断结果 e 借助测评工具：利用测评技术，得到兴趣、价值观、能力等方面的职业发展建
5、议自我认知的角度有：a 生理自我：身体，生理状态的认识体验，如身高，体重，容貌等b 心理自我：个性特点，心理品质如智慧，能力，性格，气质，兴趣，爱好，意志等的认识和体验c 理性自我，思维方式，思维方法，道德水准，情商等根据以上的方法对自己有了更加深刻的认识之后，就可以开始制作简历和准备自我介绍。同时还要知道制作简历和准备自我介绍要注意的常见问题，防止自己犯常见的错误。了解了自己之后，接下来应该对自己所学的专业以及将来要从事的工作有更多的了解。同时还应该对实习的企业有更多的了解。后期计划通过自我反省和借助测评工具，在职业兴趣方面，我是典型的技能型，同时也具有研究型，社会型和企业型的特征。而在职业
6、人格方面，我在影响性、独立性、聪慧性、交际性、活泼性等方面表现比较突出。综合自身的兴趣和能力，我未来发展的方向是从事技术方面的管理工作。为了达到这个目标，首先我应该从事基础的技术工作，对相关行业有了一定了解、积累了一定经验之后，我会转向项目的管理工作。大学生实习工作计划共2与袁岳商榷：大学生不实习就是废物？如何理解企业的大学生实习计划中国人民大学陆学彬很多知名公司都有大学生实习计划，如何理解？这是人才争夺战发展的产物，大学生实习计划范文。90年代后期，我们尚看不到这些实习生计划的影子。顶尖企业有个逻辑，就是争夺顶尖的15%的毕业生。一开始，大家都在校园招聘季节，展开宣传攻势。但发现，这个时候，
7、海报贴出一张，很快就被另外的企业海报给覆盖了。于是，HR部门开始思考了：如何把优秀的人吸纳过来，更巧妙的争夺人才。于是就有了各种形形色色的大学生实习计划。所以，你就不难理解，为什么他们的实习生计划都有一套筛选机制？还有一类的大学生实习计划，是品牌行销的一部分，即把大学生市场作为自己的细分市场，通过大学生实习训练营项目，获得品牌的渗透和植入，实习报告大学生实习计划范文。快消品牌往往多见。新的一类的大学生实践计划或许出来，就是NGO、志愿者行动之类，但这类计划如果以企业的形式出现，那就是不一般的实践。就应该是有薪考虑了请记住了，任何企业组织，以大学生名义做的任何事情，一定有他价值链条上的考虑。当然
8、，也有的企业，看重大学生廉价的劳动力，少给钱或者不给钱干活，并有强盗逻辑：我让你增长了才干，我培养了你这类企业有小企业，也有大企业。我个人以为，不给报酬的任何实习（社会工作和志愿者行为不在其列），完全没有必要去：一方面，这样的组织不值得学习和尊重；另一方面，这样的组织你去了也学不到，也会学偏了。大学生实习工作计划共32023年大学生实习计划书；一 概述；大学生就业难已成为不容置疑的社会现实，大学生就业难，难在多个方面，其中工作经验已经成为求职的大学生被用人单位拒之门外的常见理由。因此，实习成为就业前最重要的和必不可少的一个环节。更加重要的是，实习是大学生了解自己、体认社会、熟悉行业、拓宽视野、
9、为职业生涯规划提供理论依据的一个重要环节，而且一个成功的实习往往带来一个满意的就业。对于企业来说，招收和培养实习生不但是自己应尽的社会责任，更是为自己发现和培养人才的捷径。所以，实习的重要性不亚于就业!但是在目前，实习还没有引起社会、高校和大学生的足够重视。社会没有给大学生提供足够的机会和实习权益保障，大学生在实习过程中也存在着许多误区，乃至于实习没有起到应有的作用。目前，有一些民间团体能够为大学生提供实习服务，但是没有一个具有相当社会影响力和规模的组织，更没有专门服务于实习的专业机构。北京高校毕业生就业指导中心实习部，作为以促进大学生实习与就业的唯一权威的专业的官方机构，在带领与促进实习事业
10、方面有着不可推卸的责任。我们已经为推动实习事业做出骄人的成就!但是面对每年递增的毕业生，面对越来越难的就业，我们感到任重道远!综观社会事业发展史，媒介对一个时代或事业起到了不可替代的作用。在推动实习事业的道路上，这种媒介迟早也必须要出现的。有了这种媒介，就能更系统，更广泛，更有效，更深刻，更专业地宣传实习，并引导规范和富有成效的实习行动。本手册是站在大学生实习的立场上，以宣传和引导实习为目的而出版的。本刊可以是一本内刊式的宣传手册，也可以是面向社会发行的，具有社会性，文学性和宣传性的专题读物。可以是电子刊物，也可以是纸质媒体。二 出版目的；1宣传实习的必要性和迫切性，指导大学生理性实习2宣传北
11、京高校毕业生就业指导中心实习创业部3为大学生实习提供提导和服务，为校园和企业建立平台4通过出版，获得经济收益，作为本刊的经费三 读者对象；高校学生、职场人士、就业指导人员四 计划工作流程1.拟定计划书与各位同事进行讨论，达成共识后，确定每人要完成的工作内容、方向和交稿时间、出版时间2.向专家、高校和企业征稿五 关于宣传册版块内容1 版块说明：本刊是以引导和帮助实习为方向，以北京高校毕业生就业指导中心实习部为载体，以出版为目的，因此，本书在不失去上述原则的条件下，一切皆向出版方向看齐。本刊的版块构架，是站在市场角度，以读者心理需求和社会需求为基准而设置的，该版块构架无论从视觉、心理，还是思维上，
12、都应达到渲染和鼓动的效果，迎合读者口味与兴趣，能够震撼和碰撞读者的心灵，并引导其思考、做出一定的行为。同时，这种版块编排也恰到好处地讲述和宣传北京高校就业指导中心实习创业部。该版块的设置顺序，本身就是在展现出一个实习事业的流程。每个版块内容均围绕实习部的业务进行。2 版块设置i卷首语ii专家栏目：实习指导iii本期特别策划：焦点iv媒体报道v实习故事(或会员心声)vi企业在线vii实习部机构和业务以及近期活动介绍viii 实习信息3 版块注释i 卷首语(1p)卷首语是一本刊物的画龙点睛之处，一些简单而意味深长的小故事告诉读者职场的智慧和隽永的人生哲理。这部分的原创不是很容易，可在结尾加入编者的
13、思考，并进一步和本刊读者的生活更紧密的联系。ii专家栏目：实习指导(2-4p)实践证明，很多大学生的实习是盲目的，实习不仅不能对就业和能力提升起到帮助作用，反而浪费时间和精力。大学生的实习也需要全程化的指导，本刊的这部分将对大学生实习进行全程化的指导。该部分拟邀高校就业指导中心实习部的专家以及中心的顾问、就业指导专家撰文，对大学生实习进行指导，有实习前的规划、实习中的指导和实习后的经验总结等。体现权威性和指导性，并有一定的学术价值。iii本期特别策划：焦点(5-8p)该部分主要配合就业指导中心实习部的大型论坛或活动而策划，新闻性强、全面、深刻，属于理论探索，站在社会层面的这一高度上，对实习中存
14、在的各种现象作一些深刻的理性思考，从一些点上，引出并分析、研究整个面上的现象、产生原因、本质、发展方向等。同时，通过实习部在指导和帮助学生实习中遇到的困难和问题，引申到对实习制度等问题的最终出路的思考与探索。该部分的存在，有助于提升本刊的品位和思想深度。iv 媒体报道(9-13p)媒体文章具有一定的社会影响力和信用度，本刊重在宣传实习，同时讲述实习部，因此，该部分构成为：1关于实习部的媒体报道2 与实习相关的具有典型影响力的人物或团体3 与实习相关的制度、政策等的报道v实习故事(29-35p)该部分主要是实习部会员来稿，记录自己的实习心得。文章主要体现学生参加实习后，在生活与学习上的所见所闻和
15、感悟，个人价值观与人生观美好的转变，个人能力与见识的提高，并抒发自己梦想。该部分是实习事业成果的展示，旨在让大学生接触职场，通过实习形成良性推进。也让读者的心情再一次被感动留下深刻印象。真人真事更具有说服力、感染力与影响力。从而起到推广、鼓励实习之良好风气。以后，我们将每年从实习生中评选实习之星，实习故事是一个参选的重要窗口!vi企业在线(23-28p)深度报道招聘实习部企业会员情况，包括企业文化、实习生文化、福利、薪酬、制度、人物等，该部分文章采用原创或来稿，文章采访对象为企业人力资源或老总。为读者介绍最真实、最新的企业情况。vii实习部机构介绍和业务介绍(36-40p)该部分全面介绍实习部机构、功能、业务和实习部近期的活动通知。viii 实习信息(41-50p)4 本刊费用来源说明企业：本刊拟对企业会员实行一定的收费，同时企业可以享受到的增值服务有：为企业进行个性化推荐实习生，尽可能为企业找到适合企业的优秀大学生。为企业解除招不到合适的人浪费人力物力培养费的后顾之忧。
