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1、2023弘扬企业文化演讲稿弘扬企业文化演讲稿模板汇编八篇演讲稿的内容要依据详细情境、详细场合来确定，要求情感真实，敬重观众。在日新月异的现代社会中，演讲稿的运用越来越广泛，你知道演讲稿怎样才能写的好吗？下面是我收集整理的弘扬企业文化演讲稿8篇，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有须要的挚友。弘扬企业文化演讲稿 篇1敬重的各位评委、各位领导，各位同志！大家好，很兴奋参与这次演讲竞赛，今日我演讲的题目是?平凡的岗位 真诚的奉献?。我是民用水分公司的一般职工，参与工作已有11年，身在百年企业熏陶着百年企业文化，感受我四周的人们，在平凡的工作中奔波着，学习奉献着，用劳动谱写着和谐社会的旋律，他们是谁他们就
2、是一户一表安装工人，一位位最一般的劳动者！一户一表安装属于公司对外效劳的窗口，用户是否满足和便捷是我们方向标，用户是否支持和赞成是我们克服困难的原动力，“保障供水、真诚效劳是我们的效劳宗旨，“心系用户，效劳万家是我们不变的追求！一户一表安装工人静默无闻无私奉献着，酷暑寒冬中他们将一条条供水管线接入千家万户，他们用热忱优质的效劳撑起一片天空，他们每个人都是闪光的亮点，正是这些看似微弱的亮点，正是这些平凡中的点滴，凝合成了工作中最刺眼的光线！一户一表安装工也是公司和用户之间联系的纽带，是沟通的桥梁，是公司的一张温馨的名片！他们就像一个个的音符，跳动穿梭在城市的高楼之间，或许对于这个城市来说，他们是
3、渺小的，也不引人留意，不过我们要确定的是，这个城市和谐美妙的主旋律离不开他们的一份奉献！浅薄的文字写不出平凡的宏大，朴实的语言表达不出内心的感动，一户一表安装队队长徐庆同志，急用户所急，想用户所想，不分节假日总会在安装现场监督平安质量，他就是这样一个人，工作总是冲在前，抢在前，每天部门总会接待到许多用户的询问，甚至还有些不讲理的用户的辱骂，他总是毫无怨言，尽职尽责，到处以用户至上为原那么，通过耐性说明，运用户解除了对我们工作的误会，致歉之余对他热忱的效劳看法、严谨的工作作风大加赞许。肯耕耘，肯奉献，在平凡的日复一日的工作中好似很平淡，但细致想想，这平凡中又意味着多少的不平凡呢？高水平的企业文化
4、建设，铸就着高素养的职工队伍，传承着效劳新内涵，在这供水事业恢弘的主旋律里，我们甘愿做一个小小的音符，在不引人留意的岗位上做出自己的奉献。心随情至，情随水动，立足本职，踏实工作，我们民用水分公司本着保障供水、真诚效劳的宗旨，力求为供水事业增砖添瓦，用滴水石穿的精神诠释对供水事业的执着，让供水精神发出新的光线，为自来水的开展撑起一片湛蓝的天空！感谢大家！弘扬企业文化演讲稿 篇2敬重的领导，各位同事：大家好！我是来自百胜蜂鹿城店的曹祥金，俗话说得好“要想开展好，不如登台早“。感谢企业文化给了我这次时机，让我能在这里阐述我对百盈企业文化的理解。我要演讲的题目是?弘扬企业文化，呈现青春风采?。首先，让
5、我们一起来思索一下，什么是企业文化和企业文化的意义。企业文化是企业成员共同的价值观和行为标准。它对内是一种向心力，对外是一面旗帜。在现实的生活中，我们每时每刻都会与企业文化打交道，或许这样去理解企业文化会更清楚些：当我们接触一个企业时，这个企业最明显、最不同寻常的事物经常会引起我们的爱好和关注。比方，你踏进一个企业时，立刻就能看到办公环境，立刻就能感受到该企业所处的气氛：大家都是如何彼此问候的，如何待人接物的等等。企业文化总是有声无声的呈现着，深化到每个微小之处，甚至是那些简单被遗忘的角落，正所谓企业文化无处不在。我们百盈的企业文化是：专业专注，戎马效率；锐意创新，乐善助人；温良谦恭，诚信包涵
6、；内正外和，德才兼备。这短短的32个字体现出了我们百盈独特的社会使命和商界责任感！时过一年，我还依旧记得，去年10月份我来百盈面试储干时的情形。当我走进办公区域时被那种忙而有序地工作情形惊呆了。在来应聘之前，人力资源部耐性地告知我来公司的路途，面试时间等等。到公司后，人力专员还给我倒上了一杯很适中的温水，为什么我这里说很适中呢？当天是下着小雨，有点冷，刚好这杯三四十度的水让我卸下了我原本有些怯意、寒意的包袱，也暖和了我向前的脚步。渐渐地，我便自然地聊起了这些年来的工作心得，她也说到许多关于储干开展到现在店长甚至是区域的事情。谈吐过程中让我对百盈企业、对百盈的员工有了更多的敬意。对自己的将来也有
7、了更大的信念；怀着对百盈的敬意和憧憬，我来到了百胜蜂，被支配到瑞安虹桥店去实习！三个月的实习过程也让我至今难忘，受益匪浅。记得刚到店里上班时，我先学习的是批萨位，然而那么多的批萨配料和克数让我有些力不从心，最让我囊中羞怯的是每次店长抽查我背配料时我总是把蘑菇说成是香菇，结果店长要我抄了100遍的“蘑菇“，之后我的学习速度有了很快的进展，直到现在，那抄有100遍“蘑菇“的纸页我还留在密码箱里呢！就是因为公司的专业、那位店长的专注，才成就了一个平平凡凡，但不愿平平淡淡的我。后来我做助理时，有位员工看到这32个字时，问我：什么是专业专注，是不是很仔细做事的意思？我当时很简洁地告知她：根据我们SOC上
8、标准操作就是专业，把标准化操作持之以恒的做下去，做细、做精便是专注了！她又问：那外场就不用了，我又告知她，广那么产品标准化操作，细到效劳用语，统一的形象！我又把自己曾经抄了100遍的“蘑菇的事情和她说了一次！直到现在，她还依旧记得。“戎马效率，其实在我理解，它就是执行力。曾经，我学过了执行力中的“4R和“5S，所以在执行事情中，我都会以“结果第一，理由其次，肯定听从的心态去面对。对于我的员工，我同样也这么和他们说。记得，在做储干时，店长让我把油水分别器的细部做了才能下班，刚好那天比拟忙，始终忙于操作却忘了时间，然而下班时间过了半个多小时，但我细部还没有做，我又抓紧清洁油水分别器，结果我推后了一
9、个半小时才下班。后来，店长签卡时看到了问我怎么当时没有下班，我答复了句：你说下班前完成，我就得下班前完成，这就是执行啊。她当时笑了笑，点了点头！这些虽然都是日常工作与生活中微乎其微的事情，但，可以看出我们对待事情的看法。俗话说：心态确定一切，胜利在于细微环节！百盈就是一个团队，一个暖和的大家庭。在这个家庭中，只要我们紧紧地拧在一起，我们就是一道闪电、一束火绳；我们聚在一块儿，我们就是整个太阳，整片天空；宣董曾说过：“做餐饮就是不怕竞争，不畏巨头，与国际巨头竞争，才能把我们的系统训练得更强“挚友们，让我们心中怀着“专业专注，锐意创新的核心理念，始终坚持“乐善助人、温良谦恭的作风，秉着“内正外和，
10、德才兼备的企业精神，朝着同一个目标、同一个方向，共同努力，去迎接百胜蜂的辉煌，百盈的明天！感谢大家！弘扬企业文化演讲稿 篇3您听到热情的掌声了吗您看到大家会心的微笑了吗您感受到您的重要性了吗今日，我们放下了矜持、放下了害怕，鼓起志气走上了这三尺演讲台，用我们平实、朴实的语言表达内心澎湃的.激情、真实的情感。诚如大家所言，中心是我们的家，我们都是这个家的亲人。今日，您用实践行动证明白您是独一无二的，您是无法取代的;明天，我们将骄傲地向世人召示，我们的中心、我们的精诚团队以及我们的企业文化同样是独一无二的，是无法取代的。有人说：社会是一个大舞台，看谁更精彩;还有人说：竞争是一套有氧健身操，能舒筋活
11、络，谱写跳动的脉搏;我想说，优秀的企业文化、独特的核心竞争力是企业的能量宝库，放飞激情，收获红红火火。那么应当如何来理解企业文化呢企业文化的意义在于它充盈着整个企业的方方面面。它既是企业的灵魂和潜在生产力;又是企业生存和开展的动力;更是企业立足市场的源泉。总而言之，企业文化对内是一种向心力、对外是一面旗帜。或许这样来说明企业文化，会有一些差强人意。其实，在现实生活中，我们每时每刻都在与企业文化打交道。当我们接触到一个企业时，这个企业中最明显、最不同寻常的现象、事物经常会引起我们的关注和爱好。比方，你踏进一个企业，立刻就能感觉到该企业所处的气氛，人们是如何彼此问候的，如何待人接物的，如何规划办公
12、环境的等等等等一些有声无声的事物向您呈现着企业文化，企业文化是如此深化的体现在每一个微小之处，甚至是那些简单被遗忘的角落，正所谓企业文化无处不在。海尔的企业格言中有两句话道出了海尔人的心声：“把别人视为肯定办不到的事情办成，把别人认为特别简洁的事持之以恒的办下去。这两句话给我留下了特别深刻的印象，这就是海尔企业文化的精髓，体现了海尔公司恒久创新、恒久进取的企业精神，以及虚心务实的企业风貌。无独有偶，微软公司在聘请员工的时候，曾经用了一句这样的广告语：“你喜爱逍遥自在、手拿可乐、边听音乐的工作环境吗这对于正四处求职的人来说具有多大的诱惑啊，这也正昭示了微软独特的企业文化。我们中心的企业文化是开展
13、的、进步的，无所不在的。您看，那一条条标准企业与员工行为的制度是一种企业文化;一次次感恩社会的捐赠活动是一种企业文化;一套套代表整体形象识别系统的工牌是一种企业文化。还有，大家是否记得，2023年3月8日，身患癌症的“荣耀母亲汪淑丽来到了咱们中心，她的坎坷经验感动了在场的每一个人，引发了现场捐款的热潮，谱写了人间到处有真情的感人篇章;2023年8月4日，在得知宝安“两岁小孩掉进滚烫稀饭锅，因家境贫寒无力医治，面临死亡边缘的时候，中心领导当机立断，向其供给了物质救济;2023年10月26日，我们中心组织了对贵州省贫困地区和本市困难群众开展扶贫济困送暖和活动;2023年4月份，培训部杨福新同志遇到
14、了家庭困难，这个时候大家没有坐视不管，而是纷纷伸出了友情之手，助其度过难关等等等等。全部这一切都证明白我们的中心是这样一个充溢温情的、充溢人性的大家庭;我们的团队是这样一个具有凝合力、向心力的集体;我们的领导是这样具有亲和力、英明决策的领导;我们的员工是这样互助互爱、团结协作的员工;我们的企业文化是这样以人为本、精诚团结的文化。一艘航船的顺当航行是一个舵手的胜利，一个企业的胜利是一个激情团队的胜利。在这个团队中，只要我们紧紧地拧在一起，我们就是一道闪电、一束火绳;我们聚在一块儿，我们就是整个太阳，整片天空;我们站在一处，我们就是专心灵结成的铜墙铁壁;我们携手并肩，我们就能笑傲江湖、矗立群雄，真
15、正做到别人无法取代。弘扬企业文化演讲稿 篇4敬重的各位领导、同事们：大家下午好!今日我演讲的主题是“弘扬企业文化，呈现真我风采。1986年，红星美凯龙在中国播种了第一颗梦想的种子，多年来，红星人用务实的作风，大胆的创新，以及优秀的企业文化，让这颗种子强壮成长，如今，红星已在中国大地上收获了累累硕果。红星美凯龙创业20多年来，始终秉承“一丝不苟，视信誉为生命;勤奋务实，视今日为落后的企业精神，主动实施“品牌市场全国连锁化经营，全球化名牌捆绑品牌经营的策略，在全国领先推出了“市场化经营，商场化管理的模式，胜利创立了很多个第一：第一个走到外地;第一个做连锁;第一个做加盟店;第一个买地自建商场，缔造了
16、全世界单体最大的家具商场。红星人的共同愿景是：到2023年建成200家品牌连锁大卖场，打造中华民族的世界商业品牌。今日，我们把目光聚焦到安徽，安徽区域是红星2023年目标的重要组成局部，是我们各位正为之奋斗的事业，在红星企业文化的大背景下，我们提炼出自己的区域精神：合力共赢，徽剑崛起。合力，是我们与经销商之间团结协作，我们与商场之间同心协力，合力也是我们同事之间和谐相处，领导和员工上下一心，合力创立团结，团结创立力气，力气给予我们挥剑崛起的动力。每一个商场的胜利营运，离不开每一位员工的努力，工作无分贵贱，关键在于付出多少。作为客服部一名新进的一般员工，我为自己奋斗的事业而傲慢，虽然我静默无闻，但是我却为商场的品牌形象做着不行或缺的工作，每播放一首歌曲，
