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1、此资料由网络收集而来，如有侵权请告知上传者马上删除。资料共共享，我们负责传递学问。文秘常用的公文写法范本文秘写作时，应留意平铺直叙。下面是范文网小编为您细心整理的文秘常用的公文写法范本。篇一请示概念;请示是下级向上级恳求解决问题的公文。内容包括恳求上级解决问题、解释问题、事项等。请示具有事前行文和一事一文的特点。请示和报告虽然都属上行文，除写作方式不同外，在行为目的和时间要求上也有区分。报告的目的是汇报工作，不需要上级批复;请示的目的则是恳求解决难题，需要批复。请示只能事前请示，报告大多在事中或事后汇报。请示一般有工作性请示(又称恳求批准性请示)和政策性请示(又称恳求指示性请示)两种。前者是恳
2、求上级批准有关人、财、物及机构、编制、项目、等事项，后者是向上级要政策、要方法。写作;请示由标题、主送机关、正文和落款组成。正文包括三项内容。请示缘由。即为什么要请示。陈述请示的缘由、依据、目的等，与后面的请示事项形成因果关系。提出的理由要有说服力。主要是阐明上级文件依据，工作存在的实际困难，必需要解决的事项等，最终以“现请示如下”作为过渡语。请示事项。即请示什么。这是请示的核心和重点，是要求赐予指示、批准的具体问题和事情。要明确写出自己的意见。假如请示事项比较简洁，涉及几种状况或几个方面，可以分条分项;请示中不仅要提出问题，还要提出解决问题的倾向性意见。提出的恳求和意见要具体、明确、切合实际
3、。请示结尾。即请示结束语。一般写上“妥否，请批示”、“以上意见当否，请批示”。留意恳求应一文一事;主送机关应单一，不能多头请示;不对领导个人请示;不能越级请示;恳求的理由要“三忌”：忌本位主义不顾大局，忌过多讲大道理，忌有意编造、夸大状况。篇二函概念;函是平行单位之间商洽工作的公文，内容包括相互之间有关工作的询问、答复、求助、求援等，属平行文。函与请示在目的上是全都的(恳求解决问题)，但行文方向不同，一个平视，一个仰视。仰视要敬重，平视更亲和。因而函在写作时就比较机敏自由。函的特点主要表现为使用的广泛性和写作的机敏性，平行机关、友好单位需协商、询问、答复、求援、致谢等一切问题都可以用函去沟通、
4、解决。因此，函具有联系工作、沟通感情、促进融合的作用。公安机关使用的函，按其作用和内容的不同，有“公函”和“便函”、“去函”和“复函”之分。公函是指国家行政机关公文处理方法中规定的文种，即“函”。给某机关去函，一般是商洽工作，提出要求，询问事项。复函则是对商洽和询问的答复。写作;函由标题、称谓、正文、结尾组成。函的种类不同，写法也有区分。去函。由开头的和恳求事项两部分组成。开头部分写去函的缘由，表明商洽、恳求、询问或告知有关状况的依据、意向等;恳求事项部分具体写明商洽、询问、恳求、告知事项的内容，依据事项的简洁程度，或单列一段，或分条分项。既要简明扼要，又要交代清楚。假如要求对方回复，还要明确
5、提出“请函复”、“请复”等。如有附件要标明(有关复印件)复函。有引语和答复意见两部分组成。引语是引述来函标题、来函文号，有时要写明来函的或许内容。答复意见是针对来函事项予以答复，答复中要表明态度、主见。如“兹收到贵单位函，函中提到的一事，我们进行了认真调查和争辩，认为，现答复如下。”结束语有“特此函复”、“此复”等。篇三通报通报是上级向下级表彰先进、批判错误、传达重要精神或状况的一种公文。属下行文。通报或分为表彰性通报、批判性通报和重要状况通报。写作;一般由标题、受文机关、正文、落款、日期组成。表彰性通报：正文内容通常由叙述事实、说明主旨、做出、提出要求四个部分组成。叙述事实是表彰性通报的主要
6、部分，应用时间、地点、人物、大事、结果五大要素反映清楚明确，同时应突出重点。表彰性通报经常因事及人，透过客观事实看精神境界。凡是体现精神境界的事实和情节，应当作为重点，下功夫写好。说明主旨，就是说明先进事迹所反映的精神境界和思想风貌及其意义，主要经验和值得发扬的是什么。做出就是依据先进事迹作出表彰或嘉奖的。提出要求即提出向先进人物或集体学习的号召。批判性通报。一般分为四个部分：一是介绍事实，具体陈述起因、经过、后果(造成的影响或损失状况)、有关人员的责任等;对错误事实的交代要清楚、简练。二是指出错误的性质、危害，分析产生错误的主客观缘由。三是作出的处理，包括处理的依据和处理的结果。四是要求和期望。状况通报。以写清状况为主，并作必要的分析，指明事态的动向和值得留意的问题。通常是前面有总体状况的交代，后面有个体事例的照应，主次分明，具体得当。状况，可以是全局的进展动态，也可以是反映工作中的某一方面状况，如重大火灾事故的状况、民警驾车发生重大交通事故的状况、枪支丢失状况、警服外借造成严峻后果的状况等等，目的在于使有关单位和干部、群众了解信息，引起留意，促进工作的顺当开展。3
