2023年乡镇规划办公室工作总结

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1、高品质文档2023年乡镇规划办公室工作总结 篇一:乡镇规划办公室工作总结 2021年规划办公室在镇党委、政府的正确领导下,在县规划局的业务指导下,坚持以人为本,树立和落实科学进展观,求真务实,严格履行职能,科学规划,加强管理,圆满完成了各项工作,进一步促进了我镇的持续进展,现将主要工作状况总结如下: 一、审批建房,服务于百姓。 乐观树立以人为本,群众利益无小事的群众观,强化服务、提高效率、热忱接待、急躁解答,乐观为老百姓分忧解愁。在今年的农村建房审批工作中我规划办秉着“决策一班人、规划一张图、审批一支笔、建设一盘棋、管理一个法”的原则,贯彻“人民城镇人民建、人民城镇人民管、管好城镇为人民”的方

2、针对本辖区用地规划实行规范化管理,严格落实了上级的规定。 二、加强监管,防患于未然。 进一步加强和完善监督管理体系,对我镇下属31个村的村民建房状况进行全面监察,乐观下村走访了解状况,遇到因建房引起的冲突纠纷和信访案件准时介入、仔细解决,发觉违法违规建设行为准时制止和处理。对违法建筑举报,准时下达惩罚整改通知,并把村镇部分违法建设行为准时向上级单位反映并帮助处理,极大地维护了规划的权威性和严厉性;妥当处理因建房引起的邻里纠纷,通过讲解规划法规等方式把冲突化解在萌芽状态,有效的阻挡冲突激化,促进了新农村的和谐建设。 三、重点整治,增加于法制。 为加固规划建设工作坚实的壁垒,使建设能够严格根据中华

3、人民共和国城市规划法等相关法律、法规健康有序审批规划,同时也为了广阔人民的根本利益,我办加大了拆违工作力度,对违法违章建筑进行强制拆除,我镇自从拆除老农贸市场以来,受到人民群众的拥护及好评,但仍有在老农贸市场和马家嘴一带摆摊设点卖肉、卖菜,严峻影响了镇区的交通秩序及市容市貌的干净。针对镇区内存在的公路市场顽疾,我镇组织30多名干部前往镇区马家嘴地段进行公路市场整治行动。特地支配执法人员进行集中清理,为体现以人为本的执法理念,在充分考虑沿线居民买菜难的实际状况,实行集中清理和规范市场行为相结合,既维护了市场稳定,又消退了平安隐患,同时也化解了因集中清理整顿而带来的民怨,有力地强化了规划决策权的法

4、制化和民主化,进一步提升了全镇文明形象。 四、推动改造,规划于大局。 为了加强乡镇统筹一体化规划,全面推动规划战略工作,我办乐观协作镇国土资源所、县规划局对我镇下属各村土地的征用工作并献计献策,在上级部门与基层之间的工作中切实起到了承上启下的作用。 五、尽职尽责,听从于全局。 根据全镇工作的总体要求,听从于全局,仔细完成党委政府交办的各项工作任务,做好包村包片工作,为全镇实现年初既定的各项目标尽到了应有的责任。 六、乐观谋划,着眼于长远。 连续加强学习相关法律、法规及有关方针政策,在2021年严格按规划方案实施,作好宅基地的审查上报工作,加大行政执法力度,坚决制止非法乱建、乱占现象发生,同时摸

5、清辖区内的土地数量和性质,为城中各村建设新民居规划用地做好参谋,着眼于长远,使城中村的面貌得到根本转变,也的确解决城中村群众的住需冲突,维护社会稳定和谐;全面做好在法律、法规给予的在权限范围以内的各种土地、宅基地的权属纠纷问题,把纠纷消化在本村、镇之内,切实保障我镇农村建房的健康有序的秩序;仔细完成好镇党委、政府交办的临时性工作,做好下乡包村工作。 篇二:乡镇规划办公室工作总结 一、加强领导,周密部署 为切实搞好党员领导干部点评创先争优工作,一是召开了由各基层支部书记参与的动员大会。二是成立了以党工委书记为组长的点评工作领导小组及办公室,制定了点评工作实施方法,由党建指导员负责监督,为工作的实

6、施打下了基础。 二、开展状况和主要做法 (一)明确点评责任主体和内容 街道党工委书记负责对基层党组织进行点评、党政班子成员进行点评,党支部书记对所属党员进行点评。紧紧围绕“推动科学进展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”的总要求,将履行职责、兑现承诺、发挥作用状况作为主要内容,实事求是赐予点评,确定成果、指出问题,明确努力方向。 1、对班子成员的点评,重点围绕以下五个方面 一是组织抓好创先争优活动,深化学习实践科学进展观,立足本职,以本职工作为中心,推动工作和重点任务完成的状况;二是仔细开展公开承诺,切实兑现公开承诺的状况;三是促进社会和谐,服务居民群众,为群众办实事的状况;四是开展“

7、六园社区”建设状况;五是履行管党职责,解决制约基层党建工作进展的突出问题,乐观创建“五个好”党组织,发挥党组织的战斗堡垒作用状况。 2、对党员的点评,重点围绕以下四个方面 一是乐观投身创先争优活动,立足本职工作争优秀;二是仔细开展公开承诺,切实践行承诺的状况;三是为群众办实事做好事,为民服务的状况;四是履行党章规定的义务,在本单位发挥模范带头作用的状况。 (二)点评方式形式多样 一是集中点评。通过组织召开工作汇报会、专题会等形式,对开展创先争优活动的状况进行集中点评;二是现场点评。结合督促检查等常常性工作,进行现场点评;三是谈话点评。结合谈心谈话活动,对党员参加创先争优活动的状况进行个别谈话、

8、单独点评。 (三)点评步骤切实可行 一是汇报状况。点评时,党员要向点评人汇报争当优秀共产党员状况,介绍公开承诺的详细内容和兑现承诺的状况等,结合自身实际对开展好创先争优活动提出详细想法及措施。听取汇报前可以通过察看现场、走访群众等方式全面了解状况;二是实施点评。点评领导结合实际确定成果,指出问题和不足,提出意见和建议;三是整理公开。点评结束后,创先争优活动办公室仔细整理汇总领导点评意见,在肯定范围内将点评状况以书面形式向党员干部群众公开。四是整改落实。对于领导提出的点评意见,班子成员和党员要仔细讨论争论,落实整改措施。整改到位后,相关状况以书面形式准时回复领导。 (四)明确点评责任和要求 一是

9、落实领导责任。党工委书记、党建指导员、支部书记要切实加强督查,作好支配部署,抓好组织实施,确保每个党员都参加到点评中来,实现领导点评工作全面掩盖;二是加强分类指导。要深化实际,仔细进行调查讨论,真实把握党员开展争优活动的实效,使领导点评具有客观性、针对性和有效性;三是注意取得实效。要通过领导点评,促使党员把创先争优体现“正在干的事情”之中、落实到工作实际和本职岗位中。对创先争优活动思想不重视、措施不得力、效果不明显的党员,准时提出批判,责令限期整改。街道创先争优活动领导小组办公室将对点评工作进行督导检查,督促逐项落实有关工作措施,确保领导点评取得真正的实效;四是强化典型推动。在实行领导点评工作

10、过程中,要深化挖掘和总结党员的先进事迹,着力推介创先争优活动中的好阅历、好做法。通过典型宣扬,以点带面,在全街道范围内形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好氛围。 三、点评效果明显 为发挥领导点评工作在创先争优活动中的成效,街道党工委特地成立了领导点评工作组,由创先争优领导小组牵头并制定了领导点评实施方案,建立了领导点评档案,对点评领导、点评党员、点评时间、点评内容、整改落实状况建立了点评台账,杜绝了“面子”工程、散漫应付等状况,促进了领导点评工作的有效有序进行,点评效果明显。此次点评活动共提出点评意见31条,制定整改措施25条。 (一)有效提高了党组织和班子的号召力 通过领导点评工作的开展,

11、不断探究适合我街道开展创先争优活动的新方法、新路子,带动全体党员干部乐观参加到创先争优活动当中,提高了领导班子的分散力和向心力,增加了影响力和战斗力。 (二)切实增加了党组织的分散力 领导点评工作促进了我街道全体党员干部思想上的高度统一,通过乐观引导全体党员加强学习,扎实工作,使工作效率得到明显提高,党员干部之间团结协作有效加强,接受任务坚决、完成任务到位,班子分散力明显提高。 (三)整体提升了全体党员的思想觉悟 一系列的点评活动,激发了全体党员干事创业、创先争优的劲头,大部分党员干部乐观主动地投入到了学习党的政策法规、学习现代化学问当中,关怀时事政治、关怀并探讨与百姓生活亲密相关的热点难点问

12、题,把发挥党员先锋模范作用、为群众办实事办好事当成了争当优秀共产党员的基本要求,全体党员干部的思想觉悟得到了有效提高。 四、仔细总结,查漏补缺,制定点评工作整改措施 要努力学习,不断拓展视野,增加大局意识和创新意识。要坚持好学习制度,增加学习时间,制造学习环境,除了加强政治理论和专业学问的学习外,还要进一步增加政策法律法规学问的学习。同时要发扬理论联系实际的学风,克服教条主义和本本主义,仔细学习和深化讨论,用科学的理论来指导实际工作,从而达到学以致用目的。 一是在建设学习型机关上下功夫。 领导干部要整顿学风,争做学习型干部;要整顿会风,反对形式主义;要整顿吃喝风,提倡艰苦奋斗,反对铺张铺张;要整顿面对冲突推诿扯皮风,强化分级负责制。 二是切实转变工作作风,强化调查讨论,坚固树立党的宗旨意识和“为人民服务”的思想。 三是切实抓好机关效能建设,着力提升机关干部综合素养,不断提高公务执行力。加大对党员干部职工的培训训练力度,不断提升党员干部职工的综合素养,努力增加履职本事、服务本事,并从解决工作机制方面入手,强化工作纪律,健全完善岗位责任制、首问负责制、限时办结制和责任追究制,切实提高机关工作效能。健全完善各项规章制度和党务、政务管理,健全工作奖惩激励机制、工作岗位竞争轮换机制,坚持能者上、庸者下的用人机制,切实提高党员干部职工的工作乐观性和自觉性。 优质文档2

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