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1、换届筹备情况报告换届筹备情况报告换届筹备工作情况汇报换届筹备情况报告 第一篇金家庄区区乡人大、政府和区政协换届筹备 工作情况汇报中共金家庄区委(2022年12月5日)根据市委?关于做好全市县区、乡镇人大、政府和县区政协换届选举工作的通知?的统一部署，金家庄区委于11月初开始筹备区人大第十三届人民代表大会和政协第七届委员会，根据方案安排，区人大、政府、政协换届会议将于12月下旬召开，乡人大、政府换届会议将于12月中旬召开。目前各项筹备工作正有方案按要求推进。我们在区乡人大、政府和区政协换届工作中的主要做法有以下几点：一、思想高度重视，切实加强对换届工作的领导区委对这次换届工作高度重视，将其视为对
2、区委执政能力的一次重要检验，采取了有力措施。一是统一思想认识。今年以来，区委几次召开区委常委会议、中心组学习会议，专题学习中央、省委、市委关于换届工作的有关文件精神和相关法律法规，特别是10月23日全市换届工作发动会召开后，区委常委会和区人大、区政协分别召开会议专题研究讨论我区换届工作，并于11月10日、11日先后召开区委常委扩大会议和全区领导干部大会，传达省、市委关于换届工作的要求，对全区换届工作进行发动，真正把大家的思想统一到了上级党委的要求上来。二是加强组织领导。市委作出安排部署后，我们区乡两级及时成立了换届领导小组和各工作机构，认真研究制定了换届方案和工作流程，分别召开会议进行安排部署
3、，紧锣密鼓地开展换届工作。三是加大宣传力度。动用各种宣传工具，运用拉横幅、贴标语等各种形式，进行大张旗鼓的报道，使广阔群众了解换届的重要性，选好自己满意的代表，反映好群众的呼声和要求。结合“书记带头大走访活动，区领导下基层包宣传，各级领导深入企业、农村、机关、学校，进行宣传发动、讲解，激发了群众参与换届的积极性。四是建立责任制。结合区委常委和四大班子领导成员分工，进一步明确了各位领导在换届工作中的责任，同时建立了领导包片指导换届工作责任制。区级换届筹备工作，在区委的领导下，区人大、区政府、区政协以及各有关部门和单位各司其职、各负其责、相互协调配合，确保了筹备工作顺利进行。二、严肃换届纪律，确保
4、风清气正的换届环境区乡人大、政府和区政协换届工作启动后，新一轮严肃换届纪律工作也随即展开。一是努力做到“两结合。区委成立了严肃换届纪律工作领导小组屡次召开会议和下发文件，对严肃换届纪律工作作出具体部署。在具体实施过程中，努力做到两个结合：结合换届工作，把严肃纪律与换届工作同谋划同部署；结合换届时序，制定?严肃换届纪律工作安排表?，确保各项要求不缺不漏。二是切实做到“三在先。认真执行教育在先、警示在先、预防在先的要求，通过多种形式对领导干部进行教育引导，区委、各党组开展专题学习10余次，各级党组织专题学习30余次，累积参加学习人数近1000人。将中组部?通知?和?案例选编?、提醒卡等相关材料印发
5、给与换届有关的每一个人。充分利用网站、宣传栏、电子屏等宣传渠道，广泛宣传“5个严禁、17个不准和5个一律的换届纪律要求和工作流程。区纪委书记、组织部长对全区各部门领导干部开展了严守换届纪律集体谈心谈话活动。三是建立监管专办制度。把严格监督贯穿于提名推荐、组织考察、人选公示、换届选举等各个环节，全区93名领导干部、8名组工干局部别签订了承诺书。制定“12380举报查核制度，向全社会公布监督举报，实行24小时专人受理。由于前期教育引导、监管措施到位，在市委考察组对我区严肃换届纪律情况进行的调查中，干部知晓率达100%，截至目前，全区也没有发生一起违反换届纪律的举报、上访案例。三、周密组织安排，有条
6、不紊推进各项工作一是组织好区人大、政府、政协领导班子成员各项人选推选工作。11月11日全区领导干部大会，对现任区人大、政府、政协领导班子成员进行了民主评议、民主测评和民意调查，并对新一届领导班子各项人选进行了全额定向推荐。会后，根据推荐情况和市委换届考察组反响意见，11月16日召开了二轮推荐会。随后，经市委组织部和市委领导同意，区委常委会研究确定了区人大、区政府、区政协领导成员差额考察对象。11月23日，换届人选考察对象进行了公示。11月30日至12月1日，市委考察组对差额考察对象进行了民主测评、民意调查、考察，并征求了相关部门意见，目前正进入研究提名人选阶段。二是配强基层领导班子，精心指导乡
7、领导班子成员各项人选推选。在乡领导班子换届中，区委坚持德才兼备、以德为先的用人标准，特别是坚持在一线发现和选拔干部。11月23日，慈湖乡召开全乡领导干部大会，对现任乡人大、政府领导班子成员进行了民主评议、民主测评和民意调查，并对新一届领导班子各项人选进行了全额定向推荐。根据推荐情况区委研究确定了乡人大、乡政府领导成员考察对象。11月28日，区委考察组对慈湖乡人大和政府换届人选考察对象进行了公示。12月2日至12月3日，区委考察组对拟新进人选考察对象进行了民主测评、民意调查、考察，并征求了相关部门意见。目前正进入研究提名人选阶段。三是严格按照法律规定，组织好区乡人大代表选举工作。通过严把代表入口
8、关，认真抓好初步候选人提名工作，合理安排代表结构，确保代表候选人的素质，力求为人民群众选出优秀的人大代表。10月21日成立区乡两级选举委员会，11月8日完成选区划分与选民登记工作，全区共分为84个选区，登记选民118218人。11月21日完成代表候选人提名推荐工作。经过区纪委、区委组织部和政法委、区公安分局、区人口计生委审核把关并按法定程序予以公告，全区共推荐代表候选人人选225名，选举区第十三届人民代表大会代表140名。11月28日选举日，依照差额选举的规定，依法选举产生了代表140名，代表构成和知识、年龄结构完全符合“两升一降一保证的要求。12月2日代表资格审查委员会对选举出的代表进行资格
9、审查，审查报告将提交区人大常委会审议通过。乡人大代表也于11月28日同步进行了选举，选举出了54名乡人大代表，代表构成均符合有关要求。四是充分表达团结民主，协商推荐好新一届政协委员。区六届政协委员会规模为120名委员。随着近年来我区经济社会开展，特别是非公企业的壮大，区委根据实际工作需要，向市委请示，将七届政协委员会规模扩大为130名。日前，市委已正式批复同意。在此之前，我们根据按全市政协工作座谈会精神，已经着手委员的协商推荐工作。区委组织部、区委统战部、区政协通过认真协商推荐，已实际产生128名政协委员人选，目前正在考察、评价过程中，其后将提交政协相关会议和区委常委会研究。各位领导，在市委的
10、坚强领导和市委考察指导组的悉心指导下，金家庄区委一定能够团结带着全区广阔干部群众，按照既定工作方案，精心组织实施，区人大第十三届人民代表大会和政协第七届委员会一定会取得圆满成功。党委换届筹备工作情况报告换届筹备情况报告第二篇关于中国共产党新庄子镇委员会第四次代表大会筹备工作情况的汇报 各位代表：现在，我就中共新庄子镇委员会第四次代表大会的筹备工作情况，向各位代表作如下汇报。我镇第四次党代表大会的筹备工作是从2022年1月初开始的。为了做好筹备工作，保证第四次党代表大会如期召开，镇党委先后屡次召开会议，讨论、研究、部署召开第四次党代表大会的有关工作。经过一个多月紧张的工作，在思想上、组织上、材料
11、上以及会务等方面都做了认真、细致、充分的准备，目前大会各项筹备工作已经根本就绪。大会筹备期间主要做了以下几项工作：一、统一思想、提高认识。镇党委屡次召开会议，认真学习市委组织部门下发的 通知精神，认真领会这次选举的重要意义，对各级领导干部和党员进行了思想教育，为选举的顺利进行做好了思想准备。二、精心部署、合理安排1、成立选举相关组织。为了加强对这次党代会筹备工作的领导，经镇党委研究，成立了以党委书记为组长，镇长、副书记为副组长，组织、宣传、纪检等有关部门负责同志为成员的选举工作领导小组、筹备工作小组和代表资格审查小组，小组下设办公室，具体负责大会筹备及会务的各项工作，做到了分工明确，责任落实到
12、人，确保了大会筹备工作的顺利进行。2、狠抓党代会各项筹备工作的落实。镇党委对大会的议程、时间、会议地点、会议日程以及会前准备的有关事项进行了具体研究和安排。对党委工作报告和纪委工作报告进行了认真审查。筹备领导小组办公室圆满地完成了大会的全部材料起草、定稿、打印和装订等工作。三、严格坚持民主集中制，认真选举出席中共新庄子镇委员会第四次党代会代表。为了确保选举工作按照程序顺利进行，党委下发了?新庄子镇党委换届选举工作实施方案?，对选举工作进行总体部署，并召开了各支部书记工作会议，对代表产生的原那么、方法和程序等相关内容进行了部署安排，同时还抽调21名机关干部，经过培训，作为选举工作的指导员，派驻到
13、21个支部，具体负责指导这次选举工作。各支部在代表候选人酝酿提名过程中，认真贯彻民主集中制，充分发扬党内民主，根据多数党员的意见，确定了代表候选人预备人选。党委责成组织部门对各选举单位的候选人预备人选的条件、构成比例等进行了认真的审查。在此根底上，各支局部别召开了党员大会，采取无记名投票的方式，差额选举的方法，选举产生出席镇第四次党代表大会的代表。截止2月16日，代表的选举工作全部结束，共选出代换届筹备情况报告表109名。第四充分酝酿，严格考察，按照干部“四化方针和德才兼备的原那么，提出党委和纪委组成人员候选人预备人选。经上级党委批准，第四届党委委员9名，提出候选人预备人选11名，差额比例22
14、.22 %，纪委委员3名，提出候选人预备人选4名，差额比例33.33%。在酝酿提名的过程中，党委根据?党章?和上级党组织关于党的基层组织换届选举工作的有关规定，在全镇党员中组织了广泛的民主推荐，并对推荐上来的人选进行了认真筛选、考察、考核，注重了年龄、文化和专业知识结构的合理性和工作的连续性。各位代表，中共新庄子镇委员会第四次代表大会在全体筹备人员的共同努力下，各项准备工作已根本完成，召开的条件已经成熟。二0一一年二月二十二日换届选举准备工作情况汇报换届筹备情况报告 第三篇小沙镇村级组织换届选举工作进展情况的汇报为了确保搞好今年村“两委换届工作，镇党委、政府结合自身实际，本着“抓早抓实抓好的原
15、那么，积极做好换届选举各项准备工作，现在工作进展情况汇报如下：一、根本情况小沙镇辖6个社区7个村，共有6520户，总人口16582人。7个党总支，42个党支部，在册党员1029人。其中建村制党员574人，村级党14个。共有村两委班子36人，其中村支委班子31人，村民委员会班子30人，其中13名成员为交叉兼任，女性11名。在31名村支委班子中，57周岁以上的有5人，占16%；35周岁以下的仅有2人，文化程度在中专以上的有13人，占42%。在30名村委会班子中，57周岁以上的有6人，占20%，35周岁以下的有3人；文化程度在中专以上的有8人，占27%；村级后备干部24名，平均年龄30岁，文化程度在
16、大专以上的7名(其中3名是大学生进社区),高中及中专的17名。我镇对社区（村）党支部换届选举采用“二推一选（即党员民主推荐、群众推荐测评、党内民主选举）的方法。村民委员会换届选举由有选举权的村民以无记名投票的方式差额选举产生。先进行社区（村）党支部换届，再进行村民委员会换届。村民委员会换届选举日统一定为2022年5月8日。二、前期准备工作1、加强领导，准备充分。为高质、高效地完成好今年村“两委换届选举工作，我镇党委、政府高度重视，做到早发动、早部署，精心组织，提前做了准备。为了确保工作的顺利进行，先后召开党政领导班子联席会议，专题研究部署村级组织换届选举工作，制定下发了?小沙镇村级党组织换届选举工作实施方案?，成立了由镇党委书记任组长，镇党委副书记任副组长、其他党政领导为组员的
