《干部作风整顿讨论情况汇报.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《干部作风整顿讨论情况汇报.docx（3页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、干部作风整顿讨论情况汇报 中共*乡委员会 关于开展以“加快*发展，从我做起,向我看齐”为主题的作风整顿大讨论活动的情况汇报 县领导作风整顿建设领导小组: *乡党委按照通委发20073号、通整建发20073号、通纪办20073号文件精神，于3月16日，开展了以“加快*发展，从我做起,向我看齐为主题的作风整顿大讨论活动，现将有关情况汇报如下: 活动的组织形式。一是要求干部结合春耕生产，深入农户，宣传县委唐书记加快*大发展讲话精神及县委政府安排意见，知悉民情，了解民意.二是结合县委政府加快*大发展安排意见和民情民意,党委班子成员写好讨论发言稿或调研报告。三是3月16日召开了“加快*发展，从我做起，向
2、我看齐”专题讨论会,在会上再次组织学习了市委常委、县委唐书记关于加快*大发展的讲话原文,学习了县作风整顿建设相关文件,学习了县委7号文关于深化“三级联创”活动进一步加强农村党的建设的意见。组织学习后进行了专题讨论。 讨论的成果： 通过讨论，大家认识到。在乡村干部作风方面，有八种倾向：一是部分班子不团结。存在各唱各的调，相互撤台。二是工作不落实。打 指挥，机关作风十足，怕接触群众，不能做深入细致的工作,组织发动群众不力.三是责任心不强。缺乏敬业精神,缺乏“死扣”精神，没有打胜仗的信心和决心;四是工作方法简单。老套套、老方法，不思创举，不思改变，缺乏深度，缺乏广度。五是思维简单。找不到工作重点，没
3、有风险意识安排的工作，不知道今天该干什么、明天该干什么。六是办事不公开。想当然理当然，办事程序不坚持,党务村务不透明。七是贪图利益.有利就干、无利不干。八是纪律松懈。对国家、集体资产管理不到位，铺张浪费现象有了出现。在“破四难、育产业、建新村上.因农户外出务工“十室七空”、家庭经济发展小而全、农业科技含量递减、农村债权债务纠结等现实问题的冲击而困难重重。 通过讨论，大家明确了工作思路，知晓了如何来“从我做起，向我看齐。一是以教育入手，抓观念转变，着力解决群众集体观念不够的问题。乡村干部要充分利用村民代表会、社员群众会、院户会、农户座谈会,从树立正反典型、村社间纵横比、国家扶持政策阶段性重点的调
4、整、地方及家庭发展的需要的宣讲来发动组织群众,强化国家、集体观念，不等不靠，苦干实干，积极投身到“解四难，育产业，建新村”中来。特别是驻村干部，每月组织召开社员群众会不少于2个社。二是以落实入手，抓作风转变，着力解决干部破难务实的问题。首先要保证工作务实。不管是化解矛盾还是组织发展生产，不管是落实优惠政策还是发动群众破四难,都要深入实际解决实情，深入农户作示范,深入一线解民难。其次要保证工作时间,驻村干部每月到村到户不少于10天，村干部到社到户每月不少于15天.人人写好驻村日记，每月党委按时检查考核。其三要保证工作进度.要按时按质完XX县区委政府及相关业务主管部门、乡党委政府安排工作的阶段工作
5、。其四要保证工作程序.实行阳光党务、政务、村务。对建设项目坚持项目民选、资格民争、筹资筹劳民议、建设资金民管.三是以合力入手，抓团结一致，着力解决各自为阵的问题.首先解决“上呼下不应，务必讲党性、讲服从，树立立说立干、干就干成的意识.其二解决“下呼上不管”，联村、分管、主抓、辖区责任要到位，要从小事做起，落实亲民为民具体措施要到位。其三要解决“左呼右不管”要解决村社干部之间不协调、不配合,乡干部分工就分家,甚至部分干部相互拆台。四是为民入手，解四难育产业,着力解决新村新貌的问题.讨论会认为，*乡今年落实县委政府关于加快*大发展的安排意见,要突出打通“*北极路”，硬化河坝场村、西浴溪村、陈家坝村、母家梁村村道公路，实施好河坝场村、三溪寺村、母家梁村安全人饮工程，要继续抓好银耳、蚕桑、畜牧等产业支撑。讨论会上，结合落实*大发展,将干部职能职责做了明确的分工，领导班子成员每个人围绕“解四难,育产业”落实了具体的项目.
