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1、马云励志 如果你有梦那就把它做实参考讲话老年人往往经历力不好。吴英又提高了我的年龄，但退休是确实。我想了9年，计划了6年，施行了3年。我告诉本人，我们不是来这个世界工作的，我们是来享受生活的，我们是来做人类而不是做事情的。假如你一辈子都在工作，却不记得了做一个人，你今后会懊悔的。因而，我认为我的工作是我48岁之前的生活，我希望我的生活是我48岁之后的工作。不管我们的事业多么成功、伟大和令人惊奇，请记住，我们来到这个世界是为了享受这一生的经历。假如你忙于做某事，你会懊悔的。我不想在70或80岁的时候在公司开早会。我的同事们特别生气，也不好意思这么说。我昨晚迟到了。我和每个人都聊得特别快乐。我回想
2、起过去的几年和中国互联网在过去14年的开展。我们经历了许多有趣的事情，回忆了我们的错误，遇到了无数美妙的人。然而，这是最好的体验，生活确实是如此。我回去后再也睡不着了。我认为14年给了我特别多有趣的经历。15年后，我们能够一起吹嘘和聊天什么样的事情？假如今天设计得不好，15年后将会特别不幸。我们这群人昨晚聊天，我们都在追逐梦想，我们都有好梦，我们在梦里坚持不懈。但是中国的梦想，我认为13亿人应该有13亿个不同的梦想。所谓的中国梦不是统一整个中国的梦，由于13亿人对今天和明天有不同的梦想。我今天不想议论信息技术的今后前景。我将把它留给马花藤和李彦宏的年轻人一会儿。我比他们大几岁。一个男人比他们大
3、一岁。永远不要和年轻人比拟视力。永远不要把创新与年轻人相提并论。我将只谈一些我们年轻人观察和听到的事情。今天，我将议论如何把梦想变成现实。假如梦想没有变成现实，那确实是梦想和痴心妄想。最近，人们议论最多的是关于国家的空话。我不学习技术，我确实不明白信息技术，我也不明白治理，我不明白产品，但我后来找到了一个地点做，确实是在治理，在领导，在如何把梦想变成现实，我可能我花的时间比大多数信息技术人员都多。刚刚周教授和张主席谈到了一个特别好的战略情势。大企业应该有小成就，小企业应该有大梦想。我们每个人都应该考虑如何把一些办法变成现实，如何把它们变成不是梦的现实。大企业的小行动通常是特别多事情。它们是一瞬
4、间的小事，会妨碍你对企业今后开展的决定。它们妨碍整个企业，甚至社会变革。从政治事件来看，王力可力军的一件小事给整个社会带来了宏大的变化，企业也是如此。我相信马花藤的也是由一个小事故引发的。支付宝坦白地告诉每个人，我们是一个小办法，并变成了一个宏大的变化。因而，我认为当今的信息技术和互联网界存在一个宏大的咨询题。我们总是爬到屋顶，议论大工业、大工业的开展、国家体制改革和国家政治改革。没有政治改革，你大概什么也做不了。假如你不理解这个行业，你就做不到。事实上，这与你无关。世界金融危机，我曾经看到县领导讲话，世界经济经历了一场宏大的危机，欧洲经济经历了一场宏大的危机，因而我们县的经济不好，这跟你有什
5、么关系？阿里巴巴要生存到如今，特别重要的是我们要关怀本人。假如你不关怀你本人、你的员工、家人和朋友，不要盼望他关怀每个人。我不想无私。一个没有个人利益的人不可能有公共利益。当今信息技术开展时，我们是否缺乏技术和理念？不短缺。今天缺少的是把这些事情变成现实。今天，我们许多人使用信息技术和思想，但是治理水平和思想仍然停留在上个世纪。他得到了一把机关枪作为棍子。这确实是为什么当今世界的信息技术仍然在为电子商务的价格讨价还价。它仍在争夺价格，而不是价值。人家说马云你十年前不自由？十年前技术是免费的，今天你不可能免费。十年前，腾讯、百度和阿里巴巴都特别小。那时，我们是免费的。每个人都说这个哥哥想死，看看
6、他是如何死的。今天，假如你想重获自由，假如你想死，腾讯、百度和阿里会帮你死。假如你仍然停留在上个世纪甚至是5年或10年前的思想中，你就不可能再活下去了。今天，互联网有四个特征，八个词是关键:开放、透明、共享和责任。假如你的治理层不能有开放、共享、透明和负责的办法，你的企业确信不会走远。我希望每个人都记住梦想是宝贵的，但是坚持梦想和正确的方式将梦想变成现实更宝贵。优秀的企业得到治理，优秀的员工得到治理，优秀的商业形式得到治理，而不是被议论。即便你在论坛上听说过，也可能有一两句话，即便你在论坛上背诵单词，只会对你有害无益。不久前，亚布力论坛上的一群人讨论了中国企业的国际化咨询题。他们说这里有工厂，
7、外国人在招聘，新市场正在开放。我说过国际化和国际商务是两个完全不同的概念。目前，中国拥有国际化战略理念的企业特别少，而拥有国际化业务的企业特别多。具有国际战略的企业可能没有国际业务，具有国际业务的企业可能没有国际理念。中国企业的国际化是战略、认识形态、制度、人才和文化的国际化。在座的人都从事信息产业和互联网产业。咨询咨询你本人你是否有信息技术和互联网的思想和文化。你是否开放、透明、分享和负责决定了你的今后。第二，假如你不能把梦想变成现实，你会变成乌托邦，抱怨和抱怨。我见过最多的人是抱怨者。今天的世界是一样的。每个人都觉得社会充满了咨询题。所有咨询题都是别人的咨询题，与本人无关。梦想是空的，但你
8、必须实现它。我认为我们中国人也特别惊奇，尤其是在20世纪60年代。我们总是想改变世界，总是想完善世界，总是想升得特别高，感受特别棒。我今年48岁，吴英记得先改变别人。为了改善世界，我们必须首先改善本人，协助别人，协助本人。假如你不能操纵本人，一切都是无稽之谈。作为一个企业，我认为我们应该加强治理。特别抱歉，在过去的4到5年里，我们参加了许多信息技术和互联网论坛。我听到的最少的事情确实是如何治理好一个信息技术企业和一个互联网企业，以及如何在组织、文化和人才方面治理好它。我刚刚说员工是被治理的，当我们决定一个生态系统不是老虎、狮子或大象时，我们都为能招募到一个好的副总裁而感到骄傲。然而，决定生态系
9、统的决定性要素是微生物，公司最好的质量是招聘员工，他们是你的根底。中国的教育水平不是由有多少所大学或有多大来决定的，而是由小学的治理水平来决定的。从第一天开场，信息技术企业的所有同事都会记住招募一般人，让他们变得与众不同。招聘人员有多重要。无线互联网将改变世界。你有什么异议吗？有人反对大数据时代的到来会妨碍人类生活吗？没有人反对。如何成为是关键，从点滴开场，从你本人开场，从你招募的人开场。只有如此，你才能从梦想回到现实。因而，我特别期待，我最害怕的是那些竞争对手总是议论治理、组织、文化和人才。他们把这些企业视为最大的竞争对手，跑去论坛讨论重要咨询题。根本上，他们没有或不能在企业工作。人们议论最多的是教授、经济学家、政府官员和今天表现不佳的人的回忆录。大多数都是。假如我们回到企业的本质，我们今天责备政府，只是要求政府加强治理。我发觉许多企业倒闭不是由于他们缺乏创新或人才，而是由于他们完全缺乏治理理念。以上是马云给大家介绍的鼓舞人心的演讲:假如你有梦想，实现它，并希望它能协助你！
