室内素质拓展训练项目.doc

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1、室内素质拓展训练项目室内素质拓展训练项目一、疯狂市场项目名称:疯狂市场项目性质:室内拓展项目/室外项目(团队合作)合用对象:合用于销售类团队,不合用于研发类团队项目时间:0分钟项目描绘:每个团队作为一家独立的企业进行营运。每家企业一定利用手头的启动资本,经过购置投资时机、追求市场份额等方式进行获得收益。最后业绩最好的企业团队将会获胜。项目目标:1亲自感觉市场竞争的强烈程度;2提高主动交流的意识;3体验团队面对复杂环境的应变能力和协作分工;4学习系统化剖析内外面环境,有效地分工协作,合理地追求合作伙伴关系5创新与谈判,不停开发多重盈余模式二、坐地起身时间:20分钟-30分钟人数:不限道具:(无)

2、场所:员工文体中心游戏规则:1、四个人一组,围成一圈,背对背的坐在地上;2、在不用手撑地站起来;3、随后挨次增添人数,每次增添2个直至10人。目的:这个任务表现的是团队队员之的配合,主要让大家理解合作的重要性。过程中,工作人员要指引同学坚持,再坚持,由于成功常常就是再坚持一下。三、天使之手项目种类:单人或双人合作项目。项目描绘:参训学员靠自己的努力或二人间的互相支持帮助,在一条钢丝上走到成功的此岸。培训目的:心理极限的挑战;工作的方法与技巧;不一样条件下的交流;团队的支持鼓舞;决议、角色分工与协作。角色定位;面对窘境追求解决问题的科学方法;人力资源合理利用;演绎人生苦旅,一步一个脚迹扎实工作;

3、工作目标确实定与实现;为别人奉献;双人条件下的交流交流。2018-06-13一、疯狂市场项目名称:疯狂市场项目性质:室内拓展项目/室外项目(团队合作)合用对象:合用于销售类团队,不合用于研发类团队项目时间:0分钟项目描绘:每个团队作为一家独立的企业进行营运。每家企业一定利用手头的启动资本,经过购置投资时机、追求市场份额等方式进行获得收益。最后业绩最好的企业团队将会获胜。项目目标:1亲自感觉市场竞争的强烈程度;2提高主动交流的意识;3体验团队面对复杂环境的应变能力和协作分工;4学习系统化剖析内外面环境,有效地分工协作,合理地追求合作伙伴关系5创新与谈判,不停开发多重盈余模式二、坐地起身时间:20

4、分钟-30分钟人数:不限道具:(无)场所:员工文体中心游戏规则:1、四个人一组,围成一圈,背对背的坐在地上;2、在不用手撑地站起来;3、随后挨次增添人数,每次增添2个直至10人。目的:这个任务表现的是团队队员之的配合,主要让大家理解合作的重要性。过程中,工作人员要指引同学坚持,再坚持,由于成功常常就是再坚持一下。三、天使之手项目种类:单人或双人合作项目。项目描绘:参训学员靠自己的努力或二人间的互相支持帮助,在一条钢丝上走到成功的此岸。培训目的:心理极限的挑战;工作的方法与技巧;不一样条件下的交流;团队的支持鼓舞;决议、角色分工与协作。角色定位;面对窘境追求解决问题的科学方法;人力资源合理利用;

5、演绎人生苦旅,一步一个脚迹扎实工作;工作目标确实定与实现;为别人奉献;双人条件下的交流交流。2018-06-13一、疯狂市场项目名称:疯狂市场项目性质:室内拓展项目/室外项目(团队合作)合用对象:合用于销售类团队,不合用于研发类团队项目时间:0分钟项目描绘:每个团队作为一家独立的企业进行营运。每家企业一定利用手头的启动资本,经过购置投资时机、追求市场份额等方式进行获得收益。最后业绩最好的企业团队将会获胜。项目目标:1亲自感觉市场竞争的强烈程度;2提高主动交流的意识;3体验团队面对复杂环境的应变能力和协作分工;4学习系统化剖析内外面环境,有效地分工协作,合理地追求合作伙伴关系5创新与谈判,不停开

6、发多重盈余模式二、坐地起身时间:20分钟-30分钟人数:不限道具:(无)场所:员工文体中心游戏规则:1、四个人一组,围成一圈,背对背的坐在地上;2、在不用手撑地站起来;3、随后挨次增添人数,每次增添2个直至10人。目的:这个任务表现的是团队队员之的配合,主要让大家理解合作的重要性。过程中,工作人员要指引同学坚持,再坚持,由于成功常常就是再坚持一下。三、天使之手项目种类:单人或双人合作项目。项目描绘:参训学员靠自己的努力或二人间的互相支持帮助,在一条钢丝上走到成功的此岸。培训目的:心理极限的挑战;工作的方法与技巧;不一样条件下的交流;团队的支持鼓舞;决议、角色分工与协作。角色定位;面对窘境追求解

7、决问题的科学方法;人力资源合理利用;演绎人生苦旅,一步一个脚迹扎实工作;工作目标确实定与实现;为别人奉献;双人条件下的交流交流。2018-06-13一、疯狂市场项目名称:疯狂市场项目性质:室内拓展项目/室外项目(团队合作)合用对象:合用于销售类团队,不合用于研发类团队项目时间:0分钟项目描绘:每个团队作为一家独立的企业进行营运。每家企业一定利用手头的启动资本,经过购置投资时机、追求市场份额等方式进行获得收益。最后业绩最好的企业团队将会获胜。项目目标:1亲自感觉市场竞争的强烈程度;2提高主动交流的意识;3体验团队面对复杂环境的应变能力和协作分工;4学习系统化剖析内外面环境,有效地分工协作,合理地

8、追求合作伙伴关系5创新与谈判,不停开发多重盈余模式二、坐地起身时间:20分钟-30分钟人数:不限道具:(无)场所:员工文体中心游戏规则:1、四个人一组,围成一圈,背对背的坐在地上;2、在不用手撑地站起来;3、随后挨次增添人数,每次增添2个直至10人。目的:这个任务表现的是团队队员之的配合,主要让大家理解合作的重要性。过程中,工作人员要指引同学坚持,再坚持,由于成功常常就是再坚持一下。三、天使之手项目种类:单人或双人合作项目。项目描绘:参训学员靠自己的努力或二人间的互相支持帮助,在一条钢丝上走到成功的此岸。培训目的:心理极限的挑战;工作的方法与技巧;不一样条件下的交流;团队的支持鼓舞;决议、角色

9、分工与协作。角色定位;面对窘境追求解决问题的科学方法;人力资源合理利用;演绎人生苦旅,一步一个脚迹扎实工作;工作目标确实定与实现;为别人奉献;双人条件下的交流交流。2018-06-13一、疯狂市场项目名称:疯狂市场项目性质:室内拓展项目/室外项目(团队合作)合用对象:合用于销售类团队,不合用于研发类团队项目时间:0分钟项目描绘:每个团队作为一家独立的企业进行营运。每家企业一定利用手头的启动资本,经过购置投资时机、追求市场份额等方式进行获得收益。最后业绩最好的企业团队将会获胜。项目目标:1亲自感觉市场竞争的强烈程度;2提高主动交流的意识;3体验团队面对复杂环境的应变能力和协作分工;4学习系统化剖

10、析内外面环境,有效地分工协作,合理地追求合作伙伴关系5创新与谈判,不停开发多重盈余模式二、坐地起身时间:20分钟-30分钟人数:不限道具:(无)场所:员工文体中心游戏规则:1、四个人一组,围成一圈,背对背的坐在地上;2、在不用手撑地站起来;3、随后挨次增添人数,每次增添2个直至10人。目的:这个任务表现的是团队队员之的配合,主要让大家理解合作的重要性。过程中,工作人员要指引同学坚持,再坚持,由于成功常常就是再坚持一下。三、天使之手项目种类:单人或双人合作项目。项目描绘:参训学员靠自己的努力或二人间的互相支持帮助,在一条钢丝上走到成功的此岸。培训目的:心理极限的挑战;工作的方法与技巧;不一样条件

11、下的交流;团队的支持鼓舞;决议、角色分工与协作。角色定位;面对窘境追求解决问题的科学方法;人力资源合理利用;演绎人生苦旅,一步一个脚迹扎实工作;工作目标确实定与实现;为别人奉献;双人条件下的交流交流。2018-06-13一、疯狂市场项目名称:疯狂市场项目性质:室内拓展项目/室外项目(团队合作)合用对象:合用于销售类团队,不合用于研发类团队项目时间:0分钟项目描绘:每个团队作为一家独立的企业进行营运。每家企业一定利用手头的启动资本,经过购置投资时机、追求市场份额等方式进行获得收益。最后业绩最好的企业团队将会获胜。项目目标:1亲自感觉市场竞争的强烈程度;2提高主动交流的意识;3体验团队面对复杂环境

12、的应变能力和协作分工;4学习系统化剖析内外面环境,有效地分工协作,合理地追求合作伙伴关系5创新与谈判,不停开发多重盈余模式二、坐地起身时间:20分钟-30分钟人数:不限道具:(无)场所:员工文体中心游戏规则:1、四个人一组,围成一圈,背对背的坐在地上;2、在不用手撑地站起来;3、随后挨次增添人数,每次增添2个直至10人。目的:这个任务表现的是团队队员之的配合,主要让大家理解合作的重要性。过程中,工作人员要指引同学坚持,再坚持,由于成功常常就是再坚持一下。三、天使之手项目种类:单人或双人合作项目。项目描绘:参训学员靠自己的努力或二人间的互相支持帮助,在一条钢丝上走到成功的此岸。培训目的:心理极限

13、的挑战;工作的方法与技巧;不一样条件下的交流;团队的支持鼓舞;决议、角色分工与协作。角色定位;面对窘境追求解决问题的科学方法;人力资源合理利用;演绎人生苦旅,一步一个脚迹扎实工作;工作目标确实定与实现;为别人奉献;双人条件下的交流交流。2018-06-13一、疯狂市场项目名称:疯狂市场项目性质:室内拓展项目/室外项目(团队合作)合用对象:合用于销售类团队,不合用于研发类团队项目时间:0分钟项目描绘:每个团队作为一家独立的企业进行营运。每家企业一定利用手头的启动资本,经过购置投资时机、追求市场份额等方式进行获得收益。最后业绩最好的企业团队将会获胜。项目目标:1亲自感觉市场竞争的强烈程度;2提高主

14、动交流的意识;3体验团队面对复杂环境的应变能力和协作分工;4学习系统化剖析内外面环境,有效地分工协作,合理地追求合作伙伴关系5创新与谈判,不停开发多重盈余模式二、坐地起身时间:20分钟-30分钟人数:不限道具:(无)场所:员工文体中心游戏规则:1、四个人一组,围成一圈,背对背的坐在地上;2、在不用手撑地站起来;3、随后挨次增添人数,每次增添2个直至10人。目的:这个任务表现的是团队队员之的配合,主要让大家理解合作的重要性。过程中,工作人员要指引同学坚持,再坚持,由于成功常常就是再坚持一下。三、天使之手项目种类:单人或双人合作项目。项目描绘:参训学员靠自己的努力或二人间的互相支持帮助,在一条钢丝上走到成功的此岸。培训目的:心理极限的挑战;工作的方法与技巧;不一样条件下的交流;团队的支持鼓舞;决议、角色分工与协作。

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