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1、一、吴锦东老师(教练型身、心、灵成长导师) 中国诚信公益培训师、 ITT注册国际职业培训师、 ICT认证企业咨询培训师、美国行动教练中文授权导师、美国 IAPC( 国际专业教练协会 ) 会员、国际注册专业教练（RCC）、深圳赛威客通信连锁有限公司董事、广州新盛教育咨询有限公司首席导师、中国中小型企业业绩提升专家、教练。吴锦东导师自2008年始，担任多家企业董事长、CEO；一对一教练过多家总经理、企业高管、并成为多家企业团队总教练。一位正在践行和传播正能量的有心人，全国培训上千场数十万学员二、吴锦东导师介绍：吴锦东导师出生在浙江一个贫困的小山村，走上社会后从工厂流水线上一个普通个人到到街上拉人就
2、推销的推销员；从摆地摊一直被人追赶的小贩到自主创业的小老板，经营失败后从医药代表到保险精英；从保险精英到全国100多个城市做演讲的培训讲师；后转型投资实体成为企业董事长、CEO到企业团队教练、咨询顾问；经历过草根创业的困惑与艰辛；服务过外企、国企、私企等上百家企业。15年以来以独特阅历和系统修习中国传统文化、潜心研究东方文化和西方心灵学、组织行为学、NLP教练技术、埃里克森教练技术、行动教练、结合实践智慧总结出一套适合中国式的教练型管理；通过教练型领导擅长引发每个人本自具足的智慧，激发内在能量、拓宽其视野、提高执行力及格局，教练型领导能做到及时给予，当下回应，不断支持下属（或当事人）可持续良性
3、发展。快速解决当前问题又能找到根本原因。对于企业如何稳健而持续经营、企业家如何善用天赋、不迷本性、于工作场修己安人有深刻体会。 吴锦东导师从事专业企业教练及训练辅导工作八年来，始终以“答案就在问题中”，“只要有能力制造问题就一定有能力解决问题”，“一切向内求、我是一切根源”“当事人才是解决问题的真正主人”等为座右铭，本着“以结果为导向” 的原则，按照美国西点军校没有任何借口的行为准则等为企业领导人及中高层提供教练型领袖教练培训、浴火凤凰集中特训营系列生命突破之狼性团队、生命突破之浴火重生、生命突破之成交之王、高效执行力与团队建设教练课程、电话教练、教练面谈、个案辅导、专题训练、集中强化训练、一
4、对一教练等各种教练服务。在从业过程中，吴锦东导师直接训练学员100000人以上，直接辅导并进行深度对话的企业家1000人以上，经过1000 多家企业的亲历验证，创造了20%-700% 业绩提升的绩效奇迹。三、吴锦东导师人生恩师埃里克森Erickson College -教练型管理权威马修史维（Marshall Sylver）世界第一催眠大师马克汉森（Mark Hansen）全球畅销书心灵鸡汤作者汤姆霍普金斯（Tom Hopkins）世界房地产销售冠军艾尔赖兹（Al Ries）全球营销大师约翰库提斯 (John Coutis)澳洲激励大师、无腿超人乔吉拉德（Joe Girard）世界吉尼斯销售纪
5、录保持者罗伯特清崎（Robert Kiyosaki）畅销书富爸爸穷爸爸作者罗杰道森（Roger Dawson）优势谈判大师杰亚伯拉罕（Jay Abraham）世界第一行销大师汤姆彼得斯（Tom Peters）世界第一管理大师安东尼罗宾（Anthony Robbins）世界第一潜能激励大师约翰麦斯威尔（John C. Maxwell）世界第一领导大师约翰格雷（John Gray）世界情绪管理大师、畅销书男人来自火星女人来自金星作者威尔鲍温（Will Bowen）畅销书不抱怨的世界作者博恩崔西（Brian Tracy）个人时间管理、企业经营管理大师力克胡哲（Nick Vujicic）全球励志演说、
6、“没有四肢的人生”基金会创办人施琰博（shiyanbo) 中国身心灵启悟大师、首席身心灵导师黄焕祥（Bennt Wong）和麦基卓（Jock McKeen）加拿大Haven学院创始人张德芬老师-畅销书活出全新的自己等作者陈安之-华人成功学权威余世维博士-实战型管理培训专家刘一秒老师-中国创业家联盟主席、思八达创始人马云-阿里巴巴集团创始人李阳-疯狂英语创始人姜岚盺-世华智业集团董事长、北京华夏管理学院院长林伟贤-实践家知识管理集团董事长张锦贵-亚洲教育培训大师翟鸿燊-当代国学大师于丹-北京师范大学教授南怀瑾-当代国学大师曾仕强-中国式管理大师-四、教练式课题:生命突破之狼性团队、生命突破之浴火
7、重生、生命突破之成交之王、高效执行力与团队建设中国式魔鬼训练企业黄埔军团特训营五、工作坊式教练：共同价值与愿景工作坊核心团队教练工作坊巅峰业绩工作坊企业文化工作坊企业一伙人工作坊一对一辅导教练六、课程特色特色一：像长征红军一样的作风优良培养员工团结一致、雷厉风行、艰苦奋斗、英勇顽强的作风，使受训人员养成良好的工作和生活习惯，提高综合素质。提高员工的工作效率，提升企业的形象和业绩。特色二：像西点军校一样执行彻底培养员工命令意识，强大的执行力，使服从成为一种习惯，烙下执行意识，培养执行的习惯，确保目标的实现。特色三：像斯巴达战士一样斗志昂扬改变员工的精神面貌和士气，树立良好形象，强化责任意识，增强
8、荣誉观念，提高团队精神面貌和士气，时时充满激情。特色四：像“钢七连”一样团结向上建立员工强大的纪律观念，人人成为遵章守纪的典范。增强受训学员的自觉性和凝聚力，树立团队的荣誉感和自豪感。提高团队的凝聚力和战斗力。八、授课风格解决问题，提升绩效！现场体验教学：运用建构理论的体验式学习圈，通过各种体验，使学员从体验中有自我“觉察”到“觉醒”到“觉悟”的感受；从内而外的改变，由心法改变想法，想法改变说法，说法改变做法，做法改变活法。实战教练指导：通过当场教练指导，针对学员实际情况给予提升和突破，达到立竿见影的效果；经典案例分析：利用相关案例，通过互动锤炼学员，使学员在安全的情况下实现提升自我；浓缩精华智慧：将浓缩的精华智慧呈现给学员，使学员在短时间内达到高效的学习效果；师生互动升华：在真诚的环境下，师生积极互动，学员有感人肺腑的收获；经典角色扮演：通过入境体验各种角色，品尝各种各样的人际关系；提高人际关系的亲和力和幸福力；幸福力决定了生产力。
