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1、煤矿工会年终总结编写时间： 2023-08-10 做煤矿的也要写总结，年终总结如何写写一些什么内容呢本文是办公室王老师细心编辑的年终总结范文，期看能挂念到你! 煤矿工会年终总结 202x年，矿工会遵照“组织起来、切实维权工作方针，乐瞧 履行民主治理 、维权效劳、帮扶救助、组织发动职能。团结发动全矿会员，围绕矿党建工作会和xx届一次职代会确定的任务和目标，务实创新、重在落实，在矿平安生产经营、企业文化建设和矿区和谐稳定工作中发挥了工会组织乐瞧 应有的作用。 一、维护职工权益，深化企业民主治理 、民主监督工作，畅通民主诉求渠道 1、确实维护职工权益。各级工会组织履行职责，从职工参与工作签订合同，到
2、劳保、工资、社会保险待遇落实进行了全程监督，全矿劳动用工全部签订了合同，都进社会各项根本保险。同时，为从源头维护职工权益，加强了会员治理 工作，实现了职工进会和合同签订同步，只要职工一签订劳动用工合同，工会组织就准时宣扬发动其加进工会组织。 2、加强了企业民主治理 宣扬工作，加大职工代表培训力度，确实提高职工参与民主治理 、民主监督的主动性和责任感，不断拓展民主治理 内容、方式和途径。各级工会组织代表职工行使日常民主治理 工作，乐瞧 参与本单位平安生产、改革经营活动，站在维护职工合法权益立场履行职责。同时，乐瞧 开展职工代表巡察工作，各单位职工代表，认真比照矿和本单位职代会内容，结合日常民主治
3、理 状况，从平安生产目标任务、经营治理 方法、代表提案等内容进行了认真认真检查，检查落实民主治理 效果，保证 了职代会的严重性和实效性，保证了民主治理 渠道的畅通。厂务公开制度得到坚持。各级工会组织按厂务公开工作要求，利用职工大会、职代会、考核会、公开栏、工资奖金表张贴等方式。把平安生产、经营治理 、收进支配、干部任免、先进评选 、首席员工聘用等状况准时公开，自觉接受职工群众监督，准时反应职工心声。 3、突出职代会在民主治理 工作中的重要作用，进一步落实?职工代表大会条例?规定完善会议内容。202x年1月，矿和基层工会组织拟定议程标准内容，使工作报告、财务报告、款待费、经营治理 支配方法、大项
4、资金使用等事项均列进议程通过职工代表审议通过，连续签订了集体合同和工资集体协商协议。共召开矿级职代会1次，基层单位职代会或职工大会14次，矿领导在矿职代会上，基层领导在单位职代会上均作了述职述廉，接受了职工群众民主测评。职代会闭会期间，召开职工代表团组长会议3次，就?阳光二期住房支配方法?、?幼儿园收费标准调整?、?金秋助学?修正稿进行了争辩，站在职工立场形成了职代会代表团长意见建议。 4、发挥了劳动关系预警机制作用，加强信息互通，层层落实责任。在保证监督前提下，发挥劳动争议调解委员会职责，乐瞧 调解解决企业中发生的劳动合同、工资支配、工伤处理等纠纷10起。同时，各级工会组织坚持对职工合同的签
5、订、解除签署意见制度，确保职工劳动合同签订率达1%，职工全员进相应社会保险。其次，矿正常组织职工参与了企业年金活动，至今有2119名职工参与年金活动，资金交由集团公司投资治理 ，并在矿职代会上进行了运行状况说明。 二拓展“安康杯竞赛，夯实群监工作，推动平安文化建设 1、连续开展“安康杯竞赛活动。1月份，在矿平安工作会和党建工作会上都支配了竞赛工作，考核表彰了竞赛优胜单位6个。 5月份，依据公司竞赛文件要求，进一步健全组织、完善方案召开了活动发动大会。通过广泛宣扬发动，班组参赛率达1%，职工参与率到达了95%以上，在矿山营造出了深厚的竞赛气氛。今年特点是拓展出了双“十个一活动，组织职工参与平安承
6、诺签名、撰写平安体会 、平安建议、平安家书、瞧 瞧平安录像、唱平安歌曲、发平安短信、参与查隐患做预防事故实事、读平安书籍、把握一项平安技能、搞一次平安小革新、当一天平安员、参与一次平安事故演练活动，大局部职工都参与了80%以上活动。同时，加强“一法三卡实际推广应用，进一步完善各类平安治理 制度和措施，完善平安检查考核制度；建立健全危急源点警示、平安检查提示卡，在各个单位、值班机房、仓库硐室、生产现场标示明显应用推广，取得显著效果。平安文化建设取得新进展，制作发放了平安文化扑克，平安文化警示教育进一步深化到职工日常生活中。 2、加强群监和隐患闭环治理 工作。通过到基层单位调研争辩，找出开展群监中
7、存在的问题和困难，在矿四季度“百日平安生产主题活动中开展了加强群监和隐患闭环治理 工作活动，确实解决群监和隐患闭环治理 工作中存在的问题。矿工会对隐患闭环治理 工作实行了季度检查抽查制度，把一些不好整改、时限短的隐患选择出来进行抽查，几次抽查整改状况良好，没有觉察超时和未整改隐患。此项工作开展下来，一是促进了网员隐患检查汇报工作，“六大员职责明确作用发挥良好，隐患检查、汇报准时，隐患整改彻底形成闭环治理 不留死角；二是闭环治理 系统的隐患公示，全方位、多层次的监督，极大地提高了干部和职工平安防范处理隐患意识；三是闭环治理 工作已融进了各级行政日常平安治理 工作中，专人操作治理 保证了系统运行工
8、作日常性，工会组织的检查监督保障了长期性。四是，乐瞧 加强闭环治理 设施设备日常维护，保证显示屏公示正常，全年全矿共公示各类隐患2048条，1%得到落实整改，一年来闭环治理 系统运行正常，对矿平安治理 工作起到极大促进作用。 确实加强群安工作，不断完善制度健全机构配齐人员，对群监分会、小组、网员、女工协管员，实现了严格的月考核、季评选 、年表彰工作，明确网员、协管员职责，落实待遇，确实培训提高群监网员觉察隐患、汇报监督、处理隐患的力气，执行使用了群监和协管工作手册，网员身份标示明显乐瞧 开展工作。1至10月份共开展矿内网员培训39期，培训322人，60人取得省级网员证，其余网印发了单位网员证，
9、发放津贴和嘉奖21.4万元，网员治理 标准化，整体群监工作实现日常化。 其次，完善女工协管组织发挥特别 作用。乐瞧 开展平劝慰问演出、亲情感召送温存、平安家庭联保、井口迎亲人、工作面送温存等活动。组织130名协管员进行了培训，配备了协管员服装落实了相应待遇，发放工作手册认真落实“三参与、八必访内容。全矿各单位1至10月共开展“送温存祝平安活动29次，效劳职工127人次，矿工会女职工委员会组织大型平安文艺慰问演出8场次，组织平安家庭联保签字职工794户。活动中女职工用深情的平安歌声嘱托，说唱?七条规定?，送上热腾腾的米线、面条、鸡蛋等食品，赠平安警语鞋垫、毛巾等慰问品，以亲情感召、以平安语音警示
10、职工，共同筑牢平安生产防线。 3、乐瞧 履行工会组织宣扬发动职能，组织职工参与“平安生产月、“百日平安生产主题活动。到井口和地面生产现场组织平安文艺演出8场，发放平安建议书15份，悬挂主题标语50幅进行广泛宣扬，组织2454名职工进行平安承诺签字，发放?七条规定?手册15本，组织平安演讲15场，30名职工参瞧 平安摄影、漫画、书信展览。在主题活动中组织2106名一线职工听取了东源公司平安巡回演讲进行了承诺签字，组织3815名职工参与全国职业病学问竞赛，开展大型送温存祝平安活动20次，慰问职工60人次。平安月活动经东源公司评选 获第一名。 三做实“云岭职工跨越进展先锋活动和“云岭职工人才工程 1
11、、争当建功立业先锋，促进劳动竞赛工作上台阶。各级工会组织依据要求，紧紧围绕平安生产重点、难点，经营进展热点工作，经常性组织竞赛活动，竞赛活动融进了行政日常工作中。井口单位以吨煤1元提取竞赛费用，其余单位由矿工会预算20万元经费给于补助，资金的落实极大地促进了全矿竞赛工作开展。全矿基层生产单位结合平安生产实际工作，以探煤扩储巷道开拓标准化建设、煤炭产品提质保量促销售争效益、矿用产品生、职工技能提升队伍建设等内容为竞赛主题，1至10月乐瞧 组织开展劳动竞赛42项次，参与竞赛职工到达420236人次，发放嘉奖60余万元。矿工会乐瞧 做好指导协调工作，参与组织指导全矿性的品牌机房、工作面标准化创建活动，促进了矿山平安质量标准化建设工作。 2、争当学习创新先锋，职工技能竞赛成果丰硕。一月份，组织召开了矿202x年职工技能竞赛工作会，表彰嘉奖今年在矿各项技能竞赛中的技术能手50名，对等嘉奖了促进上级竞赛获得较好名次的技术能手，支配矿202x年职工技能竞赛活动。力求竞赛活动有方案、有步骤、有措施的组织 2023年x月xx日
